Cel mai bun serviciu de monitorizare a actelor publicate in Monitorul Oficial
┌───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┐
│ │ │ │ Valoarea │ │ │ │
│ │ │ │ totală/ │ │ │ │
│Nr │ Denumirea │Durata│Valoare 2013/│ │ │ Modul de aplicare/ │
│crt│ proiectului │(luni)│Valoare 2014/│ Rezultate preconizate │ Rezumatul proiectului │ utilizare │
│ │ │ │Valoare 2015 │ │ │ a rezultatelor │
│ │ │ │ (mii lei) │ │ │ obţinute │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 0 │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Creşterea capacităţii administrative generale a Ministerului Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor │
│Vârstnice (MMFPSPV) şi a instituţiilor aflate în subordinea, sub autoritatea sau în coordonarea MMFPSPV de a dezvolta şi de a aplica │
│strategii şi planuri de acţiune integrate destinate creşterii nivelului de ocupare a forţei de muncă în plan naţional, regional şi local │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Efectuarea de studii aplicate privind dezvoltarea şi adecvarea politicilor din domeniul ocupării forţei de muncă │
│ şi formării profesionale continue la ciclicitatea economică │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 1.│Strategii si politici│ 8 │422 mii lei │1. Studiu privind identificarea potenţi-│- Identificarea potenţialu- │Fundamentarea │
│ │inovative pentru │ │TOTAL │alului de preluare a bunelor practici │lui de preluare a bunelor │strategiilor şi │
│ │stimularea partici- │ │422 mii lei │privind politicile inovative de │practici privind politicile │politicilor în │
│ │pării forţei de muncă│ │în 2013 │stimulare a participării forţei de │inovative de stimulare a │domeniul ocupării │
│ │la activitatea │ │ │muncă la activitatea economică │participării forţei de muncă│forţei de muncă │
│ │economică │ │ │2. Propuneri de politici inovative │la activitatea economică │ │
│ │ │ │ │pentru stimularea participării forţei │- Formularea de politici │ │
│ │ │ │ │de muncă la activitatea economică │inovative pentru stimularea │ │
│ │ │ │ │ │participării forţei de muncă│ │
│ │ │ │ │ │la activitatea economică │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 2.│Evaluarea impactului │ 10 │389 mii lei │1. Evaluare de impact al politicilor │- Se va elabora metodologia │Fundamentarea │
│ │ex-ante a impactului │ │TOTAL │inovative pentru stimularea participării│de evaluare a impactului şi │strategiilor şi │
│ │politicilor inovative│ │389 mii lei │forţei de muncă la activitatea economică│se va aplica în evaluarea │politicilor în │
│ │pentru stimularea │ │în 2014 │ │ex-ante a impactului poli- │domeniul ocupării │
│ │participării forţei │ │ │ │ticilor inovative pentru │forţei de muncă │
│ │de muncă la activi- │ │ │ │stimularea participării │ │
│ │tatea economică │ │ │ │forţei de muncă la │ │
│ │ │ │ │ │activitatea economică. │ │
│ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 3.│Modele de încurajare │ 12 │850 mii lei │1. Studiu privind evaluarea dimensiunii │- Evaluarea dimensiunii şi │Fundamentarea │
│ │a investiţiei în │ │TOTAL │şi caracteristicilor formării continue │caracteristicilor formării │strategiilor şi │
│ │formarea profesională│ │850 mii lei │2. Propunerea de măsuri şi modele de │continue │politicilor │
│ │continuă la nivel de │ │în 2013 │încurajare a formării profesionale │- Propunerea de măsuri şi │în domeniul ocupării│
│ │firmă │ │ │continue │modele de încurajare a for- │forţei de muncă şi │
│ │ │ │ │3. Studiu privind evaluarea ex-ante a │mării profesionale continue │formării profesio- │
│ │ │ │ │efectelor măsurilor de încurajare a │- Evaluarea ex-ante a efec- │nale continue │
│ │ │ │ │formării profesionale continue │telor măsurilor de încura- │ │
│ │ │ │ │ │jare a formării profesionale│ │
│ │ │ │ │ │continue │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 4│ Evaluarea efectelor │ 12 │420 mii lei │1. Evaluarea ex-post a efectelor │- Evaluare ex-post a politi-│ │
│ │ politicilor de for- │ │TOTAL, din │politicilor de formare continuă │cilor de formare continuă │ │
│ │ mare profesională │ │care │2. Analiza factorilor care au determinat│- Analiza factorială cu │ │
│ │ continuă asupra │ │420 mii lei │efecte maxime ale formării continue │evidenţierea factorilor de │ │
│ │ creşterii capaci- │ │în 2014 │3. Măsuri de îmbunătăţire a efectelor │succes în formarea continuă │ │
│ │ tăţii de adaptare a │ │ │formării continue pentru creşterea │- Formularea de măsuri de │ │
│ │ personalului la │ │ │adaptabilităţii lucrătorilor la │creştere a efectelor │ │
│ │ schimbările pieţei │ │ │schimbările pieţei │formării continue │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 5.│Sistem de măsuri de │ 24 │1.270 mii lei│1. Studiu privind evaluarea caracteris- │- Evaluarea caracteristici- │Fundamentarea │
│ │creştere a ocupării │ │TOTAL │ticilor ocupării în mediul rural │lor populaţiei ocupate din │strategiilor şi │
│ │orientate către │ │378 mii lei │2. Analiză factorială privind factorii │mediul rural │politicilor │
│ │populaţia din mediul │ │în 2013 │frenatori în creşterea ocupării în │- Analiza factorilor frena- │în domeniul ocupării│
│ │rural │ │453 mii lei │mediul rural │tori în creşterea ocupării │forţei de muncă │
│ │ │ │în 2014 │3. Propunere de măsuri pentru reducerea │în mediul rural │ │
│ │ │ │439 mii lei │şomajului orientate către populaţia din │- Propunere de măsuri de │ │
│ │ │ │în 2015 │mediul rural │creştere a ocupării în │ │
│ │ │ │ │4. Evaluarea ex-ante a efectelor măsu- │mediul rural │ │
│ │ │ │ │rilor propuse pentru creşterea ocupării │- Evaluarea ex-ante a efec- │ │
│ │ │ │ │din mediul rural │telor măsurilor de creştere │ │
│ │ │ │ │ │a ocupării din mediul rural │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 6.│Evaluarea efectelor │ 12 │1.100 mii lei│1. Elaborarea metodologiei de evaluare │- Proiectarea metodologiei │Fundamentarea │
│ │măsurilor active │ │TOTAL, din │a efectelor │de evaluare a impactului │strategiilor şi │
│ │asupra reducerii │ │care │2. Evaluarea efectelor măsurilor active │măsurilor active asupra │politicilor în │
│ │şomajului şi │ │1.100 mii │3. Analiza factorială cu privire la │creşterii ocupării şi │domeniul ocupării │
│ │creşterii ocupării │ │lei în 2013 │măsurile active de succes │reducerii şomajului │forţei de muncă │
│ │ │ │ │ │- Evaluarea impactului │ │
│ │ │ │ │ │măsurilor active asupra │ │
│ │ │ │ │ │creşterii ocupării şi │ │
│ │ │ │ │ │reducerii şomajului │ │
│ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 7.│Evaluarea politicilor│ 27 │1.014 mii lei│1. Studiu privind evaluarea impactului │- Evaluarea impactului măsu-│Fundamentarea │
│ │şi măsuri de încura- │ │TOTAL │măsurilor privind îmbătrânirea activă │rilor privind îmbătrânirea │strategiilor şi │
│ │jare a îmbătrânirii │ │118 mii lei │asupra ocupării şi productivităţii │activă asupra ocupării şi │politicilor în │
│ │active │ │în 2013 │muncii │productivităţii muncii │domeniul │
│ │ │ │456 mii lei │2. Propunerea unor noi măsuri de │- Propunerea unor noi măsuri│îmbătrânirii active │
│ │ │ │în 2014 │încurajare a îmbătrânirii active │de încurajare a îmbătrânirii│ │
│ │ │ │440 mii lei │3. Evaluarea ex-ante a impactului │active │ │
│ │ │ │în 2015 │măsurilor de încurajare a îmbătrânirii │- Evaluarea ex-ante a efec- │ │
│ │ │ │ │active │ului noilor măsuri de încu- │ │
│ │ │ │ │ │rajare a îmbătrânirii active│ │
│ │ │ │ │ │- Evaluarea ex-post a impac-│ │
│ │ │ │ │ │tului măsurilor de încura- │ │
│ │ │ │ │ │jare a îmbătrânirii active │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 8.│Sistem de măsuri │ 27 │1.288 mii lei│1. Studiu privind caracteristicile tran-│- Cunoaşterea caracteristi- │Fundamentarea │
│ │pentru creşterea │ │TOTAL │ziţiei şcoală-muncă a tinerilor din │cilor tranziţiei şcoală-mun-│strategiilor şi │
│ │ocupării tinerilor şi│ │387 mii lei │România │că a tinerilor din România │politicilor în │
│ │evaluarea ex-ante a │ │în 2013 │2. Propunere de măsuri pentru ocuparea │- Propunerea de măsuri pen- │domeniul ocupării │
│ │impactului lor │ │521 mii lei │tinerilor │tru ocuparea tinerilor │tinerilor │
│ │ │ │în 2014 │3. Evaluarea ex-ante a impactului măsu- │- Evaluarea ex-ante a impac-│ │
│ │ │ │380 mii lei │rilor propuse pentru ocuparea tinerilor │tului măsurilor pentru │ │
│ │ │ │în 2015 │4. Evaluarea ex-post a măsurilor de │ocuparea tinerilor; │ │
│ │ │ │ │creştere a ocupării tinerilor │- Evaluarea ex-ante a măsu- │ │
│ │ │ │ │ │rilor de creştere a ocupării│ │
│ │ │ │ │ │tinerilor │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 9.│Metode de creştere a │ 4 │44 mii lei │1. Studiu privind potenţialul de valori-│- Identificarea potenţialu- │Fundamentarea │
│ │ocupării tinerilor │ │TOTAL │ficare în România a bunelor practici │lui de valorificare a bune- │strategiilor şi │
│ │în ţări europene │ │44 mii lei │pentru ocuparea tinerilor la nivel │lor practici pentru ocuparea│politicilor în │
│ │ │ │în 2013 │european │tinerilor │domeniul ocupării │
│ │ │ │ │ │ │tinerilor │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│10.│Diagnoză privind │ 8 │205 mii lei │1. Studiu privind caracteristicile for- │- Estimarea şi analiza prin-│Fundamentarea poli- │
│ │forţa de muncă din │ │TOTAL │ţei de muncă în sectorul de asistenţă │cipalelor caracteristici ale│ticilor în domeniul │
│ │sistemul de asistenţă│ │205 mii lei │socială din România │forţei de muncă ocupate în │ocupării forţei de │
│ │socială │ │în 2013 │2. Identificarea rolului şi importanţei │sectorul de asistenţă │muncă din sistemul │
│ │ │ │ │sectorului nonprofit în crearea de │socială │de asistenţă │
│ │ │ │ │locuri de muncă în cadrul sistemului │- Evidenţierea rolului sect-│socială │
│ │ │ │ │ │orului non-profit în crearea│ │
│ │ │ │ │ │de locuri de muncă în cadrul│Diseminarea rezul- │
│ │ │ │ │ │sistemului │tatelor în rândul │
│ │ │ │ │ │- Aplicarea metodologiei, │factorilor deci- │
│ │ │ │ │ │analiza rezultatelor │zionali din cadrul │
│ │ │ │ │ │- Propunerea de mecanisme de│MMFPSPV │
│ │ │ │ │ │creştere a capacităţii sis- │profesioniştilor │
│ │ │ │ │ │temului de asistenţă socială│ce activează în │
│ │ │ │ │ │din România de atragere şi │instituţii publice │
│ │ │ │ │ │menţinere a forţei de muncă,│sau care aparţin │
│ │ │ │ │ │în contextul politicilor de │sectorului │
│ │ │ │ │ │ocupare a forţei de muncă, │non-profit │
│ │ │ │ │ │formare profesională şi │ │
│ │ │ │ │ │incluziune socială actuale │ │
│ │ │ │ │ │- Evaluare ex-ante a │ │
│ │ │ │ │ │impactului aplicării lor │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│11.│Evaluarea gradului de│ 12 │450 mii lei │1. Studiu cu privire la gradul de adec- │- Elaborarea metodologiei de│Fundamentarea │
│ │adecvare şi a poten- │ │TOTAL │vare a resurselor umane din sistemul de │investigare a gradului de │politicilor în │
│ │ţialului serviciilor │ │450 mii lei │asistenţă socială din România │adecvare şi a potenţialului │domeniul ocupării │
│ │sociale de creare de │ │în 2014 │2. Set de propuneri pentru valorificarea│serviciilor sociale de a │forţei de muncă din │
│ │noi locuri de muncă │ │ │potenţialului serviciilor sociale de │crea noi locuri de muncă │sistemul de │
│ │ │ │ │creare de noi locuri de muncă │- Aplicarea metodologiei, │asistenţă socială │
│ │ │ │ │3. Evaluare ex-ante a valorificării │interpretarea rezultatelor -│ │
│ │ │ │ │potenţialului serviciilor sociale de │studiu privind gradul de │ │
│ │ │ │ │creare de noi locuri de muncă │adecvare şi potenţialul │ │
│ │ │ │ │ │serviciilor sociale de a │ │
│ │ │ │ │ │crea noi locuri de muncă │ │
│ │ │ │ │ │- Propuneri de valorificare │ │
│ │ │ │ │ │a potenţialului serviciilor │ │
│ │ │ │ │ │sociale de creare de noi │ │
│ │ │ │ │ │locuri de muncă │ │
│ │ │ │ │ │- Evaluare ex-ante │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│12.│Politici de mobilita-│ 12 │1.118 mii lei│1. Studiu asupra mobilităţii geografice │- Estimarea fenomenului de │Fundamentarea │
│ │te geografică desti- │ │TOTAL │a tinerilor din România: incidenţă, │mobilitate geografică în │strategiilor şi │
│ │nate tinerilor în │ │1.118 mii │determinanţi şi modele de decizie │rândul populaţiei tinere din│politicilor în │
│ │vederea îmbunătăţirii│ │lei în 2013 │2. Analiza relaţiei dintre mobilitatea │România şi investigarea │privinţa tinerilor: │
│ │participării la │ │ │geografică, participarea la educaţie şi │procesului de decizie asupra│mobilitate, ocupare,│
│ │sistemul de educaţie │ │ │ocuparea populaţiei tinere din România │mobilităţii interne şi │educaţie, integrare │
│ │şi integrării pe │ │ │3. Diagnoza fenomenului mobilităţii │externe │socioprofesională │
│ │piaţa muncii │ │ │geografice de revenire în rândul │- Evaluarea relaţiei dintre │ │
│ │ │ │ │tinerilor: între vulnerabilitate şi │mobilitatea geografică, │ │
│ │ │ │ │oportunitate │educaţie şi ocuparea la │ │
│ │ │ │ │4. Set de recomandări de politică pentru│destinaţie │ │
│ │ │ │ │încurajarea mobilităţii tinerilor şi │- Cunoaşterea magnitudinii │ │
│ │ │ │ │integrarea lor socioprofesională │şi caracteristicilor │ │
│ │ │ │ │ │mobilităţii de revenire a │ │
│ │ │ │ │ │tinerilor din România │ │
│ │ │ │ │ │- Capacitarea instituţiilor │ │
│ │ │ │ │ │de decizie în domeniul │ │
│ │ │ │ │ │muncii şi formării profe- │ │
│ │ │ │ │ │sionale de a stimula │ │
│ │ │ │ │ │mobilitatea tinerilor în │ │
│ │ │ │ │ │vederea creşterii integrării│ │
│ │ │ │ │ │socio-profesionale a │ │
│ │ │ │ │ │acestora │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│13.│Evaluarea influenţei │ 12 │285 mii lei │1. Studiu privind efectele educaţiei şi │- Investigarea relaţiei │Fundamentarea │
│ │educaţiei şi a │ │TOTAL │apartenenţei sociale asupra statutului │dintre educaţie, origine │strategiilor şi │
│ │apartenenţei sociale │ │285 mii lei │şi beneficiilor obţinute de tineri pe │socială şi ocupare în rândul│politicilor în │
│ │asupra participării │ │în 2013 │piaţa muncii │tinerilor │privinţa ocupării în│
│ │tinerilor pe piaţa │ │ │ │ │rândul tinerilor │
│ │muncii şi benefici- │ │ │ │ │ │
│ │ilor obţinute din │ │ │ │ │ │
│ │ocupare │ │ │ │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│14.│Politici şi programe │ 12 │910 mii lei │1. Evaluarea impactului politicilor şi │- Evaluarea impactului poli-│Fundamentarea │
│ │destinate tinerilor │ │TOTAL │programelor destinate tinerilor din │ticilor destinate tinerilor │strategiilor şi │
│ │din medii sociale │ │910 mii lei │medii sociale defavorizate asupra │asupra creşterii ocupării │politicilor în │
│ │defavorizate pentru │ │în 2013 │creşterii ocupării │acestora │privinţa ocupării în│
│ │îmbunătăţirea parti- │ │ │2. Dezvoltarea unor mecanisme de suport │- Dezvoltarea de mecanisme │rândul tinerilor │
│ │cipării lor pe piaţa │ │ │pentru tinerii din medii sociale │de suport pentru tinerii din│ │
│ │muncii │ │ │defavorizate pentru participarea la │medii sociale defavorizate │ │
│ │ │ │ │educaţie şi integrare profesională │pentru participarea la │ │
│ │ │ │ │ │educaţie şi integrare │ │
│ │ │ │ │ │profesională │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│15.│Propunere de programe│ 6 │44 mii lei │1. Analiza efectelor unor măsuri desti- │- Identificarea programelor │Fundamentarea │
│ │destinate tinerilor │ │TOTAL │nate tinerilor din medii sociale defavo-│existente destinate tineri- │strategiilor şi │
│ │din medii sociale │ │44 mii lei │rizate pentru îmbunătăţirea participării│lor aflaţi în medii sociale │politicilor în pri- │
│ │defavorizate pentru │ │în 2013 │lor pe piaţa muncii │defavorizate │vinţa îmbunătăţirii │
│ │îmbunătăţirea parti- │ │ │ │- Analiza efectelor măsuri- │participării tineri-│
│ │cipării pe piaţa │ │ │ │lor destinate tinerilor │lor pe piaţa muncii │
│ │muncii │ │ │ │defavorizaţi pentru îmbună- │ │
│ │ │ │ │ │tăţirea participării pe │ │
│ │ │ │ │ │piaţa muncii │ │
│ │ │ │ │ │- Evaluarea ex-ante a │ │
│ │ │ │ │ │pachetelor de măsuri desti- │ │
│ │ │ │ │ │nate tinerilor pentru │ │
│ │ │ │ │ │facilitarea accesului pe │ │
│ │ │ │ │ │piaţa muncii │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│16.│Mecanisme de suport a│ 29 │1.215 mii lei│1. Studiu privind durata, factorii şi │- Cunoaşterea caracteristi- │Fundamentarea │
│ │comportamentului de │ │TOTAL │metodele de căutare a unui loc de muncă │cilor comportamentului de │strategiilor şi │
│ │căutare a unui loc de│ │410 mii lei │pentru tinerii şomeri │căutare a unui loc de muncă │politicilor în │
│ │muncă în rândul │ │în 2013 │2. Studiu asupra fenomenului de descura-│în rândul şomerilor tineri │privinţa ocupării în│
│ │tinerilor şomeri │ │420 mii lei │jare a tinerilor şomeri: factori deter- │- Analizarea fenomenului de │rândul tinerilor │
│ │ │ │în 2014 │minanţi, forme de manifestare şi efecte │descurajare în rândul │ │
│ │ │ │385 mii lei │3. Programe şi recomandări pentru sus- │tinerilor şomeri │ │
│ │ │ │în 2015 │ţinerea comportamentului de căutare a │- Creşterea şanselor de │ │
│ │ │ │ │unui loc de muncă şi reducerea descura- │ocupare în rândul tinerilor │ │
│ │ │ │ │jării în rândul tinerilor şomeri │şomeri │ │
│ │ │ │ │4. Evaluare ex-ante a programelor de │ │ │
│ │ │ │ │susţinere a comportamentului de căutare │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│17.│Politici de susţinere│ 12 │907 mii lei │1. Diagnoza ocupării la primul loc de │- Cunoaşterea caracteristi- │Fundamentarea │
│ │a inserţiei profesio-│ │TOTAL │muncă şi a traseului profesional în │cilor inserţiei profesionale│strategiilor şi │
│ │nale şi carierei │ │907 mii lei │primii ani de carieră │a tinerilor şi a carierei │politicilor de │
│ │tinerilor │ │în 2014 │2. Set de recomandări de politică pentru│tinerilor şi înţelegerea │susţinere a inser- │
│ │ │ │ │sprijinirea inserţiei profesionale şi │traseelor profesionale ale │ţiei profesionale şi│
│ │ │ │ │carierei tinerilor │tinerilor şi dificultăţilor │carierei tinerilor │
│ │ │ │ │3. Evaluare ex-ante a măsurilor de │experimentate de aceştia în │ │
│ │ │ │ │susţinere a inserţiei profesionale a │primii ani de la intrarea │ │
│ │ │ │ │tinerilor │pe piaţa muncii │ │
│ │ │ │ │ │- Formularea de recomandări │ │
│ │ │ │ │ │pentru instituţiile respon- │ │
│ │ │ │ │ │sabile în domeniul pieţei │ │
│ │ │ │ │ │muncii pentru creşterea │ │
│ │ │ │ │ │stabilităţii tinerilor la │ │
│ │ │ │ │ │primul loc de muncă şi │ │
│ │ │ │ │ │stimularea mobilităţii │ │
│ │ │ │ │ │ascendente │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│18.│Mecanisme de suport │ 12 │661 mii lei │1. Studiu asupra diversităţii şi carac- │- Estimarea autoocupării în │Fundamentarea │
│ │ale autoocupării │ │TOTAL │teristicilor autoocupării în sectoare │sectoarele nonagricole şi │strategiilor şi │
│ │populaţiei din mediul│ │661 mii lei │non-agricole şi diagnoza lanţurilor de │analiza diversităţii │politicilor de │
│ │rural în sectoarele │ │în 2014 │valoare adăugată specifice pe pieţele │acesteia │ocupare a forţei │
│ │nonagricole │ │ │naţionale şi internaţionale │- Creşterea capacităţii │de muncă │
│ │ │ │ │2. Mecanisme de suport pentru auto- │instituţiilor decizionale │ │
│ │ │ │ │ocuparea rurală în sectoare nonagricole │din domeniul pieţei muncii │ │
│ │ │ │ │3. Evaluare ex-ante a măsurilor de │pentru a stimula auto- │ │
│ │ │ │ │susţinere a autoocupării în mediul rural│ocuparea rurală în sectoare │ │
│ │ │ │ │ │nonagricole şi de a îmbună- │ │
│ │ │ │ │ │tăţi beneficiile asociate │ │
│ │ │ │ │ │acesteia prin mecanisme │ │
│ │ │ │ │ │suport │ │
│ │ │ │ │ │- Evaluarea ex-ante a apli- │ │
│ │ │ │ │ │cării măsurilor de susţinere│ │
│ │ │ │ │ │a auto-ocupării │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│19.│Măsuri pentru flexi- │ 12 │351 mii lei │1. Studiu comparativ privind diversita- │- Identificarea de metode şi│Fundamentarea │
│ │bilizarea contractu- │ │TOTAL │tea de contracte de muncă şi implicaţi- │măsuri care să permită valo-│strategiilor şi │
│ │ală pe piaţa muncii │ │82 mii lei │ile acestora asupra calităţii locurilor │rificarea şi diversificarea │politicilor de │
│ │în contextul stimu- │ │în 2013 │de muncă pe care le reprezintă │formelor contractuale de │ocupare a forţei de │
│ │lării spiritului │ │269 mii lei │2. Propunerea de măsuri pentru creşterea│ocupare şi creştere a ocu- │muncă - spiritul │
│ │antreprenorial │ │în 2014 │aplicării flexibilizării contractuale │pării prin forme de ocupare │antreprenorial │
│ │ │ │ │3. Estimarea efectelor ex-ante ale │atipice, în sensul stimulă- │ │
│ │ │ │ │măsurilor de creştere a aplicării │rii tranziţiilor pozitive │ │
│ │ │ │ │flexibilizării contractuale │pe piaţa muncii │ │
│ │ │ │ │ │- Propunerea de măsuri de │ │
│ │ │ │ │ │creştere a aplicării │ │
│ │ │ │ │ │flexibilizării contractuale │ │
│ │ │ │ │ │- Evaluarea efectelor │ │
│ │ │ │ │ │ex-ante ale unor astfel de │ │
│ │ │ │ │ │măsuri │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│20.│Metode de diversifi- │ 4 │44 mii lei │1. Studiu comparativ cu privire la meto-│- Cunoaşterea experienţei │Fundamentarea │
│ │care a formelor │ │TOTAL │dele de diversificare a formelor │europene cu privire la │strategiilor şi │
│ │contractuale de │ │44 mii lei │contractuale de ocupare şi creşterea │diversificarea formelor con-│politicilor de ocu- │
│ │ocupare şi creştere │ │în 2013 │ocupării atipice │tractuale de ocupare şi la │pare a forţei de │
│ │a ocupării atipice │ │ │ │creşterea ocupării atipice │muncă - forme con- │
│ │ │ │ │ │ │tractuale de ocupare│
│ │ │ │ │ │ │şi creşterea │
│ │ │ │ │ │ │ocupării atipice │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│21.│Identificarea oportu-│ 12 │260 mii lei │1. Studiu de identificare a oportunită- │- Identificarea oportunită- │Fundamentarea │
│ │nităţilor de dezvol- │ │TOTAL │ţilor de dezvoltare economică în mediul │ţilor de dezvoltare în │strategiilor pentru │
│ │tare economică în │ │120 mii lei │rural │mediul rural │stimularea creării │
│ │mediul rural în con- │ │în 2013 │2. Scenarii de dezvoltare în vederea │- Scenarii de dezvoltare şi │de locuri de muncă │
│ │textul politicilor │ │140 mii lei │creării de noi locuri de muncă în mediul│creare de noi locuri de │în mediul rural │
│ │comunitare, scenarii │ │în 2014 │rural │muncă în mediul rural │ │
│ │de dezvoltare în │ │ │ │ │ │
│ │vederea creării de │ │ │ │ │ │
│ │noi locuri de muncă │ │ │ │ │ │
└───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┘
Buget total: 13.247 mii lei, din care în: 2013 - 6.517 mii lei
2014 - 5.086 mii lei
2015 - 1.644 mii lei
┌───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┐
│ │ │ │ Valoarea │ │ │ │
│ │ │ │ totală/ │ │ │ │
│Nr │ Denumirea │Durata│Valoare 2013/│ │ │ Modul de aplicare/ │
│crt│ proiectului │(luni)│Valoare 2014/│ Rezultate preconizate │ Rezumatul proiectului │ utilizare │
│ │ │ │Valoare 2015 │ │ │ a rezultatelor │
│ │ │ │ (mii lei) │ │ │ obţinute │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 0 │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Creşterea capacităţii administrative generale a MMFPSPV şi a instituţiilor aflate în subordinea, sub autoritatea sau │
│în coordonarea MMFPSPV de a dezvolta şi de a aplica strategii şi planuri de acţiune integrate destinate creşterii nivelului de ocupare a │
│forţei de muncă în plan naţional, regional şi local │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Efectuarea de studii aplicate cu privire la anticiparea schimbărilor pe piaţa muncii şi Strategii de răspuns rapid la criză │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 1.│Anticiparea evoluţi- │ 34 │1.147 mii lei│1. Studiu de prognoză cu privire la │- Studiul de prognoză cu │Fundamentarea │
│ │ilor pieţei muncii │ │TOTAL │dinamica pieţei muncii pentru orizontul │privire la dinamica pieţei │strategiilor şi │
│ │pentru intervalul │ │335 mii lei │2013-2020 │muncii pentru orizontul │politicilor în dome-│
│ │2013-2020, scenarii │ │în 2013 │2. Scenarii de evoluţie a pieţei muncii │2013-2020 în vederea creş- │niul pieţei muncii │
│ │alternative şi stra- │ │377 mii lei │la orizontul 2013-2020 │terii capacităţii de anti- │ │
│ │tegii de răspuns │ │în 2014 │3. Strategie de răspuns la schimbările │cipare a evoluţiilor pieţei │ │
│ │rapid în planul │ │435 mii lei │de pe piaţa muncii │muncii pe termen mediu │ │
│ │politicilor de piaţa │ │în 2015 │ │- Elaborarea de scenarii │ │
│ │muncii │ │ │ │alternative de evoluţie │ │
│ │ │ │ │ │- Strategii de răspuns │ │
│ │ │ │ │ │rapid la schimbări │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 2.│Evaluarea calitativă │ 8 │274 mii lei │1. Studiu privind evaluarea calitativă a│- Cunoaşterea efectelor uti-│Fundamentarea │
│ │a efectelor utiliză- │ │TOTAL │efectelor utilizării instrumentelor │lizării instrumentelor │strategiilor şi │
│ │rii instrumentelor │ │274 mii lei │structurale şi de coeziune asupra func- │structurale şi de coeziune │politicilor în │
│ │structurale şi de │ │în 2014 │ţionării şi dinamicii pieţei muncii │asupra funcţionării şi │domeniul pieţei │
│ │coeziune asupra │ │ │ │dinamicii pieţei muncii │muncii │
│ │funcţionării şi │ │ │ │ │ │
│ │dinamicii pieţei │ │ │ │ │ │
│ │muncii │ │ │ │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 3.│Mecanisme de încura- │ 14 │574 mii lei │1. Studiu privind evaluarea impactului │- Cunoaşterea impactului │Fundamentarea │
│ │jare a formelor │ │TOTAL │macroeconomic al măsurilor de flexibili-│măsurilor de flexibilizare │strategiilor şi │
│ │flexibile de ocupare │ │184 mii lei │zare a ocupării asupra creşterii │a ocupării asupra creşterii │politicilor în │
│ │în întreprinderile │ │în 2013 │acesteia la nivel naţional │acesteia la nivel naţional │domeniul pieţei │
│ │româneşti │ │390 mii lei │2. Evaluarea măsurilor de flexibilizare │- Cunoaşterea şi evaluarea │muncii, din perspec-│
│ │ │ │în 2014 │a ocupării în firmele româneşti │măsurilor de flexibilizare │tiva flexibilizării │
│ │ │ │ │ │a ocupării în firmele │ocupării │
│ │ │ │ │ │româneşti │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 4.│Estimări şi scenarii │ 36 │1.170 mii lei│1. Studiu de previziune a cererii de │- Previziuni asupra cererii │Fundamentarea │
│ │alternative de evolu-│ │TOTAL │forţă de muncă pe sectoare economice şi │de forţă de muncă în vederea│strategiilor şi │
│ │ţie ale cererii de │ │447 mii lei │ocupaţii │creşterii capacităţii de │politicilor în dome-│
│ │forţă de muncă pe │ │în 2013 │2. Scenarii de evoluţie a cererii de │anticipare a evoluţiilor │niul pieţei muncii, │
│ │sectoare economice │ │367 mii lei │forţă de muncă pe sectoare economice şi │cererii de forţă de muncă pe│din perspectiva │
│ │şi ocupaţii │ │în 2014 │ocupaţii │sectoare economice şi │cererii de forţă de │
│ │ │ │356 mii lei │ │ocupaţii │muncă │
│ │ │ │în 2015 │ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │Previzionarea │
│ │ │ │ │ │ │cererii de forţă de │
│ │ │ │ │ │ │muncă │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 5.│Evaluarea periodică a│ 31 │1.110 mii lei│1. Elaborarea de studii cu privire la │- Cunoaşterea gradului şi │Fundamentarea │
│ │gradului şi modului │ │TOTAL │gradul şi modul în care politicile de │modului în care politicile │strategiilor şi │
│ │în care politicile de│ │240 mii lei │piaţa muncii şi din domeniul sistemelor │de piaţa muncii şi din │politicilor în │
│ │piaţa muncii şi din │ │în 2013 │de protecţie şi asigurări sociale │domeniul sistemelor de │domeniul sistemelor │
│ │domeniul sistemelor │ │435 mii lei │contribuie la menţinerea incluziunii şi │protecţie şi asigurări │de protecţie şi asi-│
│ │de protecţie şi │ │în 2014 │coeziunii sociale în România │sociale contribuie la │gurări sociale, din │
│ │asigurări sociale │ │435 mii lei │ │menţinerea incluziunii şi │perspectiva │
│ │contribuie la menţi- │ │în 2015 │ │coeziunii sociale în │incluziunii sociale │
│ │nerea incluziunii şi │ │ │ │România │ │
│ │coeziunii sociale │ │ │ │ │ │
│ │în România │ │ │ │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 6.│Tendinţe de evoluţie │ 17 │235 mii lei │1. Studiu prospectiv privind potenţialul│- Estimarea potenţialului de│Fundamentarea stra- │
│ │a pieţei muncii din │ │TOTAL │de creare de noi locuri de muncă pentru │dezvoltare în viitor de noi │tegiilor şi politi- │
│ │România în contextul │ │110 mii lei │noi sectoare de activitate economică - │locuri de muncă pentru noi │cilor în domeniul │
│ │creării de noi locuri│ │în 2013 │cu privire specială asupra potenţialu- │sectoare de activitate │pieţei muncii, din │
│ │de muncă pentru noi │ │125 mii lei │lui de creare de locuri de muncă verzi │economică - cu privire │perspectiva creării │
│ │sectoare de activi- │ │în 2014 │2. Evaluarea impactului valorificării │specială pentru locuri de │de noi locuri de │
│ │tate economică. │ │ │potenţialului de creare de locuri de │muncă verzi │muncă, pentru noi │
│ │Analiză dinamică şi │ │ │muncă verzi │- Evaluarea impactului │sectoare de activi- │
│ │prognoză de evoluţie │ │ │ │asupra valorificării │tate economică; din │
│ │în perspectia dez- │ │ │ │potenţialului de creare de │perspectiva dezvol- │
│ │voltării locurilor │ │ │ │locuri de muncă verzi │tării locurilor de │
│ │de muncă verzi │ │ │ │ │muncă verzi │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 7.│Evaluarea potenţia- │ 4 │44 mii lei │1. Studiu privind potenţialul de creare │- Cunoaşterea potenţialului │Fundamentarea stra- │
│ │lului de creare de │ │TOTAL │de noi locuri de muncă corelat cu │economiei de a crea locuri │tegiilor şi politi- │
│ │locuri de muncă │ │44 mii lei │dezvoltarea de noi sectoare de │de muncă în sectoare noi │cilor în domeniul │
│ │pentru sectoare noi │ │în 2013 │activitate │ │pieţei muncii, din │
│ │de activitate │ │ │ │ │perspectiva creării │
│ │economică │ │ │ │ │de noi locuri de │
│ │ │ │ │ │ │muncă, pentru noi │
│ │ │ │ │ │ │sectoare de │
│ │ │ │ │ │ │activitate economică│
└───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┘
Buget total: 4.554 mii lei, din care: 2013 - 1.360 mii lei
2014 - 1.968 mii lei
2015 - 1.226 mii lei
┌───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┐
│ │ │ │ Valoarea │ │ │ │
│ │ │ │ totală/ │ │ │ │
│Nr │ Denumirea │Durata│Valoare 2013/│ │ │ Modul de aplicare/ │
│crt│ proiectului │(luni)│Valoare 2014/│ Rezultate preconizate │ Rezumatul proiectului │ utilizare │
│ │ │ │Valoare 2015 │ │ │ a rezultatelor │
│ │ │ │ (mii lei) │ │ │ obţinute │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 0 │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Creşterea capacităţii administrative generale a MMFPSPV şi a instituţiilor aflate în subordinea, sub autoritatea sau │
│în coordonarea MMFPSPV de a dezvolta şi de a aplica strategii şi planuri de acţiune integrate destinate creşterii nivelului de ocupare a │
│forţei de muncă în plan naţional, regional şi local şi reconcilierii vieţii profesionale cu viaţa de familie │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Efectuarea de studii aplicate cu privire la promovarea şi consolidarea politicilor de reconciliere a vieţii │
│ profesionale cu viaţa de familie │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 1.│Mecanisme de moni- │ 6 │43 mii lei │1. Sistem de indicatori de monitorizare │- Elaborarea unui sistem de │Instrumente de moni-│
│ │torizare continuă a │ │TOTAL │continuă a politicilor de încurajare şi │indicatori de monitorizare │torizare continuă a │
│ │politicilor de │ │43 mii lei │sprijinire a familiilor tinere │continuă a politicilor de │politicilor de încu-│
│ │încurajare şi spri- │ │în 2013 │2. Studiu privind politicile de încura- │încurajare şi sprijinire a │rajare şi sprijinire│
│ │jinire a familiilor │ │ │jare şi sprijinire a familiilor tinere │familiilor tinere │a familiilor tinere │
│ │tinere │ │ │din România (analiză pe baza │- Analiza evoluţiei indica- │ │
│ │ │ │ │indicatorilor construiţi) │torilor de monitorizare │Fundamentarea poli- │
│ │ │ │ │ │continuă a politicilor de │ticilor familiale │
│ │ │ │ │ │încurajare şi sprijinire a │destinate │
│ │ │ │ │ │familiilor tinere │familiilor tinere │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 2.│Măsuri publice de │ 34 │680 mii lei │1. Studiu privind tipologia tehnicilor │- Identificarea principale- │Fundamentarea poli- │
│ │stimulare a angaja- │ │TOTAL │de tip "family friendly" promovate în │lor tehnici de tip "family │ticilor de stimulare│
│ │torilor în vederea │ │180 mii lei │cadrul întreprinderilor │friendly" promovate în │a angajatorilor în │
│ │promovării tehnici- │ │în 2013 │2. Metodologie de evaluare a gradului de│cadrul întreprinderilor la │vederea promovării │
│ │lor "family │ │270 mii lei │implementare a tehnicilor de tip "family│nivel european │tehnicilor "family │
│ │friendly" în cadrul │ │în 2014 │friendly" în cadrul întreprinderilor din│- Elaborarea şi aplicarea │friendly" în cadrul │
│ │întreprinderilor │ │230 mii lei │România (anchetă pe bază de chestionar │unei metodologii de evalu- │întreprinderilor │
│ │ │ │în 2015 │în întreprinderi); │are a gradului de implemen- │ │
│ │ │ │ │3. Studiu privind gradul de implementare│tare a tehnicilor de tip │Îmbunătăţirea măsu- │
│ │ │ │ │a tehnicilor de tip "family friendly" │"family friendly" în cadrul │rilor publice de │
│ │ │ │ │în cadrul întreprinderilor din România │întreprinderilor din │stimulare a angaja- │
│ │ │ │ │4. Set de măsuri publice necesare │România │torilor în vederea │
│ │ │ │ │stimulării angajatorilor în vederea │ │promovării tehnici- │
│ │ │ │ │promovării tehnicilor "family friendly" │ │lor "family frien- │
│ │ │ │ │în cadrul întreprinderilor │ │dly" în cadrul │
│ │ │ │ │5. Evaluare ex-ante a măsurilor de │ │întreprinderilor │
│ │ │ │ │stimulare a angajatorilor în vederea │ │ │
│ │ │ │ │promovării politicilor "familly │ │ │
│ │ │ │ │friendly" │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 3.│Serviciile de îngri- │ 14 │295 mii lei │1. Set de indicatori de măsurare a │- Elaborarea unui set de │Fundamentarea poli- │
│ │jire a copiilor şi │ │TOTAL │calităţii serviciilor de îngrijire a │indicatori de măsurare a │ticilor de spriji- │
│ │rolul lor în asigu- │ │85 mii lei │copiilor │calităţii serviciilor de │nire a familiilor în│
│ │rarea echilibrului │ │în 2013 │2. Studiu privind rolul serviciilor de │îngrijire a copiilor │vederea concilierii │
│ │între viaţa de │ │210 mii lei │îngrijire a copiilor în asigurarea │- Evaluarea rolului servici-│vieţii profesionale │
│ │familie şi viaţa │ │în 2014 │echilibrului între viaţa de familie şi │ilor de îngrijire a copiilor│cu viaţa de familie │
│ │profesională pentru │ │ │viaţa profesională pentru părinţii din │în asigurarea echilibrului │ │
│ │părinţii din România │ │ │România │între viaţa de familie şi │Instrumente de măsu-│
│ │ │ │ │ │viaţa profesională pentru │rarea a calităţii │
│ │ │ │ │ │părinţii din România │serviciilor de │
│ │ │ │ │ │ │îngrijire a copiilor│
└───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┘
Buget total: 1.018 mii lei, din care în: 2013 - 308 mii lei
2014 - 480 mii lei
2015 - 230 mii lei
┌───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┐
│ │ │ │ Valoarea │ │ │ │
│ │ │ │ totală/ │ │ │ │
│Nr │ Denumirea │Durata│Valoare 2013/│ │ │ Modul de aplicare/ │
│crt│ proiectului │(luni)│Valoare 2014/│ Rezultate preconizate │ Rezumatul proiectului │ utilizare │
│ │ │ │Valoare 2015 │ │ │ a rezultatelor │
│ │ │ │ (mii lei) │ │ │ obţinute │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 0 │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Creşterea capacităţii administrative generale a MMFPSPV şi a instituţiilor aflate în subordinea, sub autoritatea sau │
│în coordonarea MMFPSPV de a dezvolta şi de a aplica strategii şi planuri de acţiune integrate destinate promovării politicilor salariale │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Efectuarea de studii aplicate cu privire la promovarea unor politici salariale, de impozitare şi de taxare a muncii │
│ de tip anticiclic orientate către creşterea productivităţii │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 1.│Analiza periodică a │ 33 │1.171 mii lei│1. Studiu cu privire la nivelul motivă- │Studiul cu privire la nive- │Fundamentarea │
│ │sistemului de salari-│ │TOTAL │rii funcţionarului public în România │lul motivării funcţionaru- │strategiilor şi │
│ │zare şi motivare a │ │208 mii lei │(evaluare multianuală) │lui public în România │politicilor în │
│ │muncii în funcţia │ │în 2013 │2. Studiu privind relaţia dintre siste- │necesită o monitorizare │domeniul politicilor│
│ │publică în vederea │ │523 mii lei │mul de salarizare şi motivarea în muncă │continuă, anuală, timp de │salariale │
│ │creşterii eficienţei │ │în 2014 │a funcţionarilor publici │6 luni în fiecare an. │ │
│ │actului de adminis- │ │440 mii lei │3. Propuneri pentru creşterea gradului │Proiectul se va axa asupra │ │
│ │traţie în România │ │în 2015 │de motivare a funcţionarului public │următoarelor: │ │
│ │ │ │ │4. Evaluare ex-ante a măsurilor de │- testarea nivelului de │ │
│ │ │ │ │creştere a motivării funcţionarului │motivare a funcţionarului │ │
│ │ │ │ │public │public prin analiza de │ │
│ │ │ │ │5. Evaluare ex-post a măsurilor de │sondaj; │ │
│ │ │ │ │creştere a motivării funcţionarului │- analiza sistemului de │ │
│ │ │ │ │public │salarizare în corelaţie cu │ │
│ │ │ │ │ │nivelul motivării în muncă │ │
│ │ │ │ │ │a funcţionarilor publici; │ │
│ │ │ │ │ │- propuneri de măsuri de │ │
│ │ │ │ │ │motivare şi stimulare cu │ │
│ │ │ │ │ │scopul eficientizării │ │
│ │ │ │ │ │serviciului administrativ; │ │
│ │ │ │ │ │- evaluare ex-ante a │ │
│ │ │ │ │ │măsurilor de motivare; │ │
│ │ │ │ │ │- evaluare ex-post │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 2.│Politici de stabilire│ 24 │490 mii lei │1. Studiu cu privire la evoluţia sala- │- Analiza salariului minim │Fundamentarea │
│ │a salariului minim │ │TOTAL │riului minim şi a efectelor acestuia │brut garantat la nivel │strategiilor şi │
│ │brut garantat la │ │50 mii lei │asupra pieţei forţei de muncă; │naţional în corelaţie cu │politicilor în │
│ │nivel naţional - │ │în 2013 │2. Evaluarea influenţei salariului minim│alţi indicatori macroecono- │domeniul politicilor│
│ │efecte asupra nive- │ │120 mii lei │asupra creşterii ocupării în vederea │mici ai pieţei forţei de │salariale │
│ │lului ocupării şi a │ │în 2014 │atingerii ţintei intermediare din 2015; │muncă │ │
│ │puterii de cumpărare │ │320 mii lei │3. Model de analiză pe scenarii şi │- Evaluarea influenţei sala-│ │
│ │a populaţiei │ │în 2015 │simulări numerice │riului minim asupra nivelu- │ │
│ │ │ │ │ │lui ocupării, din perspec- │ │
│ │ │ │ │ │tiva Strategiei Europa 2020 │ │
│ │ │ │ │ │- Scenarii şi simulări nume-│ │
│ │ │ │ │ │rice pe piaţa forţei de │ │
│ │ │ │ │ │muncă din România │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 3.│Impactul dinamicii │ 8 │280 mii lei │1. Studiu privind dinamica ocupaţională │- Analiza evoluţiei struc- │Fundamentarea stra- │
│ │schimbărilor în │ │TOTAL │2. Studiu privind efectele schimbării │turii ocupaţionale din │tegiilor şi politi- │
│ │structura ocupaţio- │ │280 mii lei │structurii ocupaţionale asupra │România │cilor în domeniul │
│ │nală asupra politi- │ │în 2013 │politicilor salariale │- Impactul modificărilor în │politicilor │
│ │cilor salariale │ │ │ │structura ocupaţională │salariale │
│ │ │ │ │ │asupra politicilor salariale│ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 4.│Evaluări privind │ 10 │320 mii lei │1. Studiu privind funcţiile şi efectele │- Investigarea funcţiilor │Fundamentarea stra- │
│ │efectele salariului │ │TOTAL │salariului minim pe piaţa muncii în │salariului minim pe piaţa │tegiilor şi politi- │
│ │minim pe piaţa muncii│ │320 mii lei │România │muncii din România │cilor în domeniul │
│ │ │ │în 2014 │2. Evaluări privind efectele salariului │- Evaluări privind efectele │politicilor │
│ │ │ │ │minim pe piaţa muncii │salariului minim pe piaţa │salariale │
│ │ │ │ │ │muncii │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 5.│Analiza relaţiei │ 3 │44 mii lei │1. Studiu privind relaţia ocupare - │- Analiza evoluţiei şi a │Fundamentarea stra- │
│ │dintre ocupare şi │ │TOTAL │productivitate pe piaţa forţei de muncă │dependenţelor dintre ocupare│tegiilor şi poli- │
│ │productivitatea │ │44 mii lei │din România │şi productivitatea muncii │ticilor în domeniul │
│ │muncii în România │ │în 2013 │2. Model econometric privind dependenţa │în România │politicilor │
│ │ │ │ │ocupare - productivitate │ │salariale │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 6.│Poziţionarea României│ 3 │43 mii lei │1. Repartizarea ţărilor UE pe clustere │- Analiza de tip cluster a │Fundamentarea │
│ │în spaţiul UE din │ │TOTAL │2. Recomandări privind creşterea │ţărilor membre UE pe baza │strategiilor şi │
│ │perspectiva producti-│ │0 mii lei │ocupării şi a productivităţii muncii │indicatorilor de producti- │politicilor în │
│ │vităţii muncii │ │în 2013 │ │vitate şi performanţă │domeniul politicilor│
│ │ │ │43 mii lei │ │economică şi identificarea │salariale │
│ │ │ │în 2014 │ │apartenenţei României la │ │
│ │ │ │ │ │unul din clustere │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 7.│Dialogul social - │ 15 │139 mii lei │1. Studiu privind implicaţiile reformei │- Evaluarea capacităţii şi │Fundamentarea │
│ │instrument pentru │ │TOTAL │recente a pieţei muncii româneşti şi │a potenţialului de acţiune │strategiilor şi │
│ │redresare şi creştere│ │67 mii lei │consolidarea dialogului social în acest │a dialogului social în │şi politicilor în │
│ │economică │ │în 2013 │context │România ca instrument pentru│domeniul politicilor│
│ │ │ │72 mii lei │2. Studiu privind identificarea de meca-│redresare şi creştere │salariale │
│ │ │ │în 2014 │nisme şi metode de stimulare a cooperă- │economică │ │
│ │ │ │ │rii dintre diferiţi actori în vederea │- Antrenarea şi implicarea │ │
│ │ │ │ │stimulării şi accelerării redresării şi │partenerilor sociali în │ │
│ │ │ │ │a creşterii economice │procesul de redresare şi │ │
│ │ │ │ │ │creştere economică prin │ │
│ │ │ │ │ │dezvoltarea de mecanisme │ │
│ │ │ │ │ │participative şi metode de │ │
│ │ │ │ │ │cooperare în noul context │ │
└───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┘
Buget total: 2.487 mii lei, din care: 2013 - 649 mii lei
2014 - 1.078 mii lei
2015 - 760 mii lei
┌───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┐
│ │ │ │ Valoarea │ │ │ │
│ │ │ │ totală/ │ │ │ │
│Nr │ Denumirea │Durata│Valoare 2013/│ │ │ Modul de aplicare/ │
│crt│ proiectului │(luni)│Valoare 2014/│ Rezultate preconizate │ Rezumatul proiectului │ utilizare │
│ │ │ │Valoare 2015 │ │ │ a rezultatelor │
│ │ │ │ (mii lei) │ │ │ obţinute │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 0 │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Creşterea capacităţii administrative generale a MMFPSPV şi a instituţiilor aflate în subordinea, sub autoritatea sau │
│în coordonarea MMFPSPV de a dezvolta şi de a aplica strategii şi planuri de acţiune integrate destinate sistemului public de pensii │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Efectuarea de studii aplicate cu privire la sustenabilizarea şi creşterea robusteţii sistemelor/schemelor de protecţie │
│ socială, cu accent pe schemele administrate public │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 1.│Ajustarea modului de │ 5 │42 mii lei │1. Studiu cu dimensiune comparativă pri-│- Studierea principalelor │Fundamentarea │
│ │indexare a benefici- │ │TOTAL │vind ajustarea în funcţie de ciclicita- │modalităţi de ajustare a │strategiilor şi │
│ │ilor din sistemul │ │42 mii lei │tea economică a modului de indexare a │metodelor şi modalităţilor │politicilor în │
│ │românesc de asigurări│ │în 2013 │beneficiilor de asigurări sociale │de indexare a beneficiilor │domeniul sistemului │
│ │sociale în funcţie de│ │ │2. Analiza celor mai bune practici în │de asigurări sociale în │de asigurări sociale│
│ │variaţiile ciclului │ │ │materie şi a posibilităţilor de aplicare│funcţie de variaţiile │ │
│ │economic │ │ │a acestora în context românesc │ciclului economic │ │
│ │ │ │ │ │- Analiza unor cazuri de │ │
│ │ │ │ │ │bună practică şi a posibili-│ │
│ │ │ │ │ │tăţilor de aplicare a aces- │ │
│ │ │ │ │ │tora în context românesc │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 2.│Modele şi strategii │ 6 │44 mii lei │1. Studiu de analiză prospectivă privind│- Analiza potenţialului de │Fundamentarea │
│ │alternative de conso-│ │TOTAL │potenţialul de producere a unor noi │producere a unor noi şocuri │strategiilor şi │
│ │lidare a rezistenţei │ │44 mii lei │şocuri în următorii ani │în următorii ani │politicilor în │
│ │la şocuri economice │ │în 2013 │2. Analiza efectelor unor potenţiale │- Estimarea efectului şocu- │domeniul sistemelor │
│ │şi extra-economice a │ │ │şocuri asupra principalilor parametri │rilor din următoarea jumă- │publice de asigurări│
│ │sistemelor publice │ │ │ai sistemelor publice româneşti de │tate de secol asupra siste- │sociale │
│ │de asigurări sociale │ │ │asigurări sociale │melor publice româneşti de │ │
│ │ │ │ │ │asigurări sociale │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 3.│Modele de ajustare a │ 6 │43 mii lei │1. Studiu privind modalităţile alterna- │- Redefinirea modului de │Fundamentarea stra- │
│ │indemnizaţiei de │ │TOTAL │tive de stabilire şi calcul ale indemni-│stabilire a indemnizaţiei de│tegiilor şi politi- │
│ │şomaj în vederea │ │43 mii lei │zaţiei de şomaj în vederea promovării │şomaj în vederea încurajării│cilor în domeniul │
│ │încurajării partici- │ │în 2013 │unui comportament proactiv al populaţiei│unui comportament proactiv │sistemului asigură- │
│ │pării la măsurile │ │ │în vârstă de muncă │al populaţiei în vârstă │rilor pentru şomaj │
│ │active şi a revenirii│ │ │2. Analiza privind capacitatea indemni- │de muncă │- încurajarea unui │
│ │rapide pe piaţa │ │ │zaţiei de şomaj de asigurare a unui │- Analiza efectelor unui │comportament pro- │
│ │muncii │ │ │venit de decent în condiţiile aplicării │demers de redefinire asupra │activ de revenire │
│ │ │ │ │diferitelor modalităţi de redefinire a │capacităţii indemnizaţiei de│pe piaţa muncii │
│ │ │ │ │modului de stabilire şi calcul │şomaj de a asigura un venit │ │
│ │ │ │ │ │decent pe perioada de │ │
│ │ │ │ │ │acordare │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 4.│Analiza şi anticipa- │ 17 │712 mii lei │1. Studiu privind mutaţiile anticipate │- Analiza mutaţiilor antici-│Fundamentarea stra- │
│ │rea efectelor schim- │ │TOTAL │în structura ocupaţională a populaţiei │pate ale structurii ocupa- │tegiilor şi politi- │
│ │bărilor în structura │ │218 mii lei │României în următorii 25-30 de ani │ţionale a populaţiei │cilor în domeniul │
│ │ocupaţională a popu- │ │în 2013 │2. Model de analiză a efectelor mutaţi- │României în următorii │sistemelor publice │
│ │laţiei asupra │ │494 mii lei │ilor anticipate ale structurii ocupaţio-│25-30 de ani │de asigurări sociale│
│ │sustenabilităţii şi │ │în 2014 │nale asupra structurii veniturilor │- Modelarea efectelor muta- │- sistemul public │
│ │robusteţii schemei │ │0 mii lei │3. Model de analiză a efectelor mutaţi- │ţiilor în structura ocupa- │de pensii │
│ │publice de pensii │ │în 2015 │ilor anticipate ale structurii ocupaţio-│ţională asupra structurii │ │
│ │ │ │ │nale asupra duratei medii a stagiilor │şi veniturilor populaţiei │ │
│ │ │ │ │de cotizare │şi bazelor de contribuţii │ │
│ │ │ │ │4. Strategie de răspuns la schimbarea │- Modelarea efectelor muta- │ │
│ │ │ │ │structurii ocupaţionale a populaţiei în │ţiilor în structura ocupa- │ │
│ │ │ │ │vederea asigurării adecvării pensiilor │ţională asupra duratei │ │
│ │ │ │ │plătite din sistemul public, a susten- │medii a perioadelor/ │ │
│ │ │ │ │abilităţii şi robusteţii sistemului │stagiilor de contribuţie │ │
│ │ │ │ │public de pensii │- Elaborarea de scenarii şi │ │
│ │ │ │ │ │strategii de răspuns la │ │
│ │ │ │ │ │schimbarea structurii ocupa-│ │
│ │ │ │ │ │ţionale în vederea asigură- │ │
│ │ │ │ │ │rii unui nivel adecvat al │ │
│ │ │ │ │ │pensiilor plătite din │ │
│ │ │ │ │ │sistemul public şi a │ │
│ │ │ │ │ │sustenabilităţii şi │ │
│ │ │ │ │ │robusteţii sistemului │ │
│ │ │ │ │ │public de pensii │ │
└───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┘
Buget total: 841 mii lei, din care în: 2013 - 347 mii lei
2014 - 494 mii lei
2015 - 0 mii lei
┌───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┐
│ │ │ │ Valoarea │ │ │ │
│ │ │ │ totală/ │ │ │ Modul de aplicare/ │
│Nr │ Denumirea │Durata│Valoare 2013/│ │ │ utilizare │
│crt│ proiectului │(luni)│Valoare 2014/│ Rezultate preconizate │ Rezumatul proiectului │ a rezultatelor │
│ │ │ │Valoare 2015 │ │ │ obţinute │
│ │ │ │ (mii lei) │ │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 0 │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Creşterea capacităţii administrative generale a MMFPSPV şi a instituţiilor aflate în subordinea, sub autoritatea sau │
│în coordonarea MMFPSPV de a dezvolta şi de a aplica strategii şi planuri de acţiune integrate destinate sistemelor de asistenţă socială │
│şi de promovare a incluziunii sociale │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Efectuarea de studii aplicate cu privire la modernizarea sistemelor de asistenţă socială │
│ pentru promovarea incluziunii sociale │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 1.│Eficienţa şi efica- │ 36 │1.032 mii lei│1. Analize-diagnostic privind sistemul │- Analiza-diagnostic a │Fundamentarea │
│ │citatea sistemului de│ │TOTAL │de prestaţii sociale din România │sistemului de prestaţii │strategiilor şi │
│ │prestaţii sociale din│ │475 mii lei │2. Analize cantitative rezultate din │sociale din România │politicilor în │
│ │România în vederea │ │în 2013 │modelul de microsimulare │- Stabilirea modului de │domeniul social, │
│ │perfecţionării şi │ │90 mii lei │3. Raport cu principalele direcţii de │măsurare - indicatori ai │în privinţa presta- │
│ │modernizării, prin │ │în 2014 │acţiune privind configurarea/reconfigu- │sistemului de prestaţii │ţiilor sociale │
│ │utilizarea modelului │ │467 mii lei │rarea prestaţiilor sociale pentru │sociale care intră în │ │
│ │de microsimulare │ │în 2015 │eficientizarea sistemului şi pentru │modelul de evaluare, │ │
│ │Evaluări şi monito- │ │ │creşterea calităţii vieţii │principalele coordonate ale │ │
│ │rizări continue/ │ │ │4. Direcţii de acţiune pentru moderni- │sistemului de prestaţii │ │
│ │anuale │ │ │zarea sistemului de prestaţii sociale │sociale solicitate de │ │
│ │ │ │ │din România │modelul de evaluare, │ │
│ │ │ │ │5. Evaluare ex-ante a măsurilor de │modelul de microsimulare │ │
│ │ │ │ │modernizare a sistemului de prestaţii │Modele de configurare/ │ │
│ │ │ │ │sociale │reconfigurare a prestaţiilor│ │
│ │ │ │ │ │sociale pentru eficienti- │ │
│ │ │ │ │ │zarea sistemului şi pentru │ │
│ │ │ │ │ │creşterea calităţii vieţii │ │
│ │ │ │ │ │- Analize cantitative şi │ │
│ │ │ │ │ │calitative privind sistemul │ │
│ │ │ │ │ │de prestaţii sociale │ │
│ │ │ │ │ │- Direcţii de acţiune pentru│ │
│ │ │ │ │ │un sistem modern, robust, │ │
│ │ │ │ │ │echitabil şi eficient │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 2.│Evaluarea impactului │ 19 │570 mii lei │1. Analize internaţionale comparative │- Experienţa internaţională │Fundamentarea │
│ │politicilorde │ │TOTAL │2. Studiu privind sărăcia în muncă în │privind sărăcia în muncă │acţiunilor MMFPSPV │
│ │reducere a sărăciei │ │245 mii lei │România; │- Analiza indicatorilor │în domeniul politi- │
│ │în muncă │ │în 2013 │3. Raport cu principalele direcţii de │relevanţi pentru sărăcia în │cilor sociale │
│ │ │ │325 mii lei │acţiune privind reducerea sărăciei în │muncă │ │
│ │ │ │în 2014 │muncă │- Analize cauzale privind │ │
│ │ │ │0 mii lei │4. Evaluare ex-ante a efectelor intro- │sărăcia în muncă │ │
│ │ │ │în 2015 │ducerii direcţiilor de acţiune privind │- Evaluarea impactului │ │
│ │ │ │ │reducerea sărăciei în muncă │politicilor de reducere │ │
│ │ │ │ │ │a sărăciei în muncă │ │
│ │ │ │ │ │- Măsuri de reducere a │ │
│ │ │ │ │ │sărăciei în muncă │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 3.│Impactul salariului │ 6 │44 mii lei │1. Analize privind impactul salariului │- Prezentarea modelului de │Fundamentarea │
│ │minim asupra distri- │ │TOTAL │minim în distribuţia veniturilor, în │microsimulare în vederea │acţiunilor MMFPSPV │
│ │buţiei veniturilor, │ │44 mii lei │ratele de sărăcie şi în inegalităţi, │evaluării de impact │în domeniul │
│ │incidenţei sărăciei │ │în 2013 │în bugetele de asigurări sociale │- Analiza indicatorilor │politicilor sociale/│
│ │şi inegalităţilor şi │ │ │ │relevanţi din cadrul │salariale │
│ │bugetelor de │ │ │ │modelului de microsimulare │ │
│ │asigurări sociale │ │ │ │- Efectele creşterii │ │
│ │ │ │ │ │salariului minim asupra │ │
│ │ │ │ │ │distribuţiei veniturilor, │ │
│ │ │ │ │ │incidenţei sărăciei, │ │
│ │ │ │ │ │inegalităţilor sociale şi │ │
│ │ │ │ │ │bugetelor de asigurări │ │
│ │ │ │ │ │sociale │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 4.│Analiza sistemelor de│ 8 │43 mii lei │1. Analize de impact ale sistemelor de │- Evaluarea impactului │Fundamentarea │
│ │impozitare şi taxare │ │TOTAL │impozitare şi taxare a muncii, utilizând│sistemelor de impozitare şi │acţiunilor MMFPSPV │
│ │a muncii şi impactul │ │43 mii lei │modelul de microsimulare │taxare a muncii în distri- │în domeniul │
│ │în distribuţia │ │în 2013 │ │buţia veniturilor, în ratele│politicilor sociale/│
│ │veniturilor, în │ │ │ │de sărăcie şi în inegalităţi│salariale │
│ │ratele de sărăcie şi │ │ │ │ │ │
│ │în inegalităţi │ │ │ │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 5.│Metodologie de │ 30 │325 mii lei │1. Studiu privind reglementările │- Analiza reglementărilor │Fundamentarea │
│ │măsurare şi evaluare │ │TOTAL │naţionale şi europene în domeniul │legale naţionale şi europene│strategiilor şi │
│ │a influenţei │ │180 mii lei │măsurării influenţei stresului la locul │în acest domeniu, inclusiv │politicilor în │
│ │stresului la locul │ │în 2013 │de muncă │a celor care au în vedere │domeniul resurselor │
│ │de muncă asupra │ │105 mii lei │2. Metodologie de evaluare şi măsurare │reducerea stresului la locul│umane din sistemul │
│ │calităţii îngrijirii │ │în 2014 │a influenţei stresului asupra calităţii │de muncă pentru personalul │de asistenţă socială│
│ │persoanelor vârstnice│ │40 mii lei │îngrijirii în instituţiile de tip │ce lucrează direct cu │ │
│ │din instituţiile de │ │în 2015 │rezidenţial (anchetă pe bază de │persoanele vârstnice │Diseminarea rezulta-│
│ │tip rezidenţial │ │ │chestionar) │- Identificarea de modele │telor proiectului în│
│ │ │ │ │3. Studiu privind caracteristicile şi │de bună practică de │rândul furnizorilor │
│ │ │ │ │factorii generatori de stres în insti- │gestionare a stresului │publici şi privaţi │
│ │ │ │ │tuţiile ce furnizează servicii socio- │în instituţiile ce │de servicii sociale │
│ │ │ │ │medicale pentru vârstnici în România │furnizează │de tip rezidenţial │
│ │ │ │ │4. Ghid de aplicare a metodologiei │servicii sociomedicale │ │
│ │ │ │ │construite; │pentru vârstnici │Sprijin acordat │
│ │ │ │ │5. Set de propuneri pentru diminuarea │- Identificarea principa- │furnizorilor publici│
│ │ │ │ │influenţei pe care factorii de stres │lilor factori generatori │şi privaţi prin │
│ │ │ │ │o au asupra calităţii îngrijirii în │de stres în instituţiile │oferirea de soluţii │
│ │ │ │ │instituţiile de tip rezidenţial │furnizoare de servicii │cu privire la │
│ │ │ │ │ │socio-medicale │contracararea │
│ │ │ │ │ │- Dezvoltarea şi aplicarea │influenţei pe care │
│ │ │ │ │ │unei metodologii de măsurare│factorii de stres │
│ │ │ │ │ │şi evaluare a stresului │o au asupra cali- │
│ │ │ │ │ │pentru angajaţii ce lucrează│tăţii îngrijirii, │
│ │ │ │ │ │direct cu persoanele │dar şi satisfacţiei │
│ │ │ │ │ │vârstnice în instituţiile │personalului din │
│ │ │ │ │ │de tip rezidenţial │cadrul instituţiilor│
│ │ │ │ │ │- Formularea de propuneri │de tip rezidenţial │
│ │ │ │ │ │pentru diminuarea influenţei│ │
│ │ │ │ │ │negative pe care factorii de│ │
│ │ │ │ │ │stres o au asupra calităţii │ │
│ │ │ │ │ │îngrijirii în instituţiile │ │
│ │ │ │ │ │de tip rezidenţial │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 6.│Cercetare privind │ 7 │44 mii lei │1. Studiu privind tipologia actelor de │- Evaluarea fenomenului │Fundamentarea │
│ │violenţa domestică │ │TOTAL │violenţă domestică asupra copiilor, │violenţei domestice asupra │acţiunilor MMFPSPV │
│ │asupra copiilor din │ │0 mii lei │cu accent pe legăturile dintre │copiilor din România pe baza│în vederea │
│ │România │ │în 2013 │diferitele tipuri de violenţă şi │datelor statistice oficiale │combaterii şi │
│ │ │ │44 mii lei │familiile în care acest fenomen │- Dezvoltarea unei metodo- │prevenirii violenţei│
│ │ │ │în 2014 │se manifestă │logii de măsurare a actelor │domestice asupra │
│ │ │ │ │2. Metodologie de măsurare a actelor de │de violenţă domestică asupra│copiilor │
│ │ │ │ │violenţă domestică asupra copiilor din │copiilor, cu scopul unei │ │
│ │ │ │ │România (anchetă pe bază de chestionar: │mai bune înţelegeri a feno- │Ajustarea metodelor │
│ │ │ │ │studiu-pilot Bucureşti) │menului şi formulării de │de intervenţie │
│ │ │ │ │ │acţiuni mai bine ţintite │utilizate în prezent│
│ │ │ │ │ │în vederea combaterii şi │cu scopul combaterii│
│ │ │ │ │ │prevenirii violenţei │şi prevenirii │
│ │ │ │ │ │domestice asupra copiilor │violenţei domestice │
│ │ │ │ │ │din România │asupra copiilor din │
│ │ │ │ │ │ │România │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 7.│Evaluarea impactului │ 18 │600 mii lei │1. Analize-diagnostic privind pachetele │- Analiza comparativă │Fundamentarea │
│ │măsurilor pentru │ │TOTAL │de măsuri anticriză, analize │a pachetelor de măsuri │strategiilor, │
│ │diminuarea efectelor │ │300 mii lei │internaţionale comparative │anticriză în plan │politicilor şi │
│ │crizei economice │ │în 2013 │2. Evaluarea impactului măsurilor │internaţional │programelor în │
│ │(pachetul măsurilor │ │300 mii lei │economice şi sociale pentru diminuarea │- Utilizarea modelului │domeniul politicilor│
│ │anticriză imple- │ │în 2014 │efectelor crizei │de microsimulare: │sociale │
│ │mentate în perioada │ │0 mii lei │ │condiţionalităţi, │ │
│ │2009-2012) │ │în 2015 │ │indicatori │ │
│ │ │ │ │ │- Analiza impactului │ │
│ │ │ │ │ │măsurilor economice şi │ │
│ │ │ │ │ │sociale pentru diminuarea │ │
│ │ │ │ │ │efectelor crizei │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 8.│Calitatea vieţii din │ 18 │230 mii lei │1. Studiu privind principalii indicatori│- Identificarea principa- │Fundamentarea │
│ │perspectiva │ │TOTAL │ce definesc calitatea vieţii persoanelor│lilor indicatori ce definesc│politicilor publice │
│ │persoanelor vârstnice│ │0 mii lei │vârstnice din România │calitatea vieţii persoanelor│de creştere a │
│ │din România │ │în 2013 │2. Metodologie de evaluare a calităţii │vârstnice │incluziunii sociale │
│ │ │ │90 mii lei │vieţii din perspectiva persoanelor │- Dezvoltarea unei metodo- │pentru persoanele │
│ │ │ │în 2014 │vârstnice (anchetă pe bază de │logii de evaluare a │vârstnice │
│ │ │ │140 mii lei │chestionar) │calităţii vieţii persoanelor│ │
│ │ │ │în 2015 │3. Studiu privind evaluarea calităţii │vârstnice din România, │Diseminarea rezul- │
│ │ │ │ │vieţii persoanelor vârstnice din România│ţinând cont de orientările │tatelor în rândul │
│ │ │ │ │ │actuale europene în domeniul│profesioniştilor din│
│ │ │ │ │ │serviciilor sociale │MMFPSPV, din │
│ │ │ │ │ │destinate acestora │Consiliul Naţional │
│ │ │ │ │ │- Aplicarea metodologiei │al Persoanelor │
│ │ │ │ │ │de cercetare şi analiza │Vârstnice, din │
│ │ │ │ │ │rezultatelor │cadrul direcţiilor │
│ │ │ │ │ │ │generale pentru │
│ │ │ │ │ │ │asistenţa socială │
│ │ │ │ │ │ │şi protecţia │
│ │ │ │ │ │ │copilului, din │
│ │ │ │ │ │ │cadrul furnizorilor │
│ │ │ │ │ │ │publici de servicii │
│ │ │ │ │ │ │sociale şi organi- │
│ │ │ │ │ │ │zaţiilor neguver- │
│ │ │ │ │ │ │namentale de profil │
│ │ │ │ │ │ │care vor să vină în │
│ │ │ │ │ │ │sprijinul persoa- │
│ │ │ │ │ │ │nelor vârstnice │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 9.│Monitorizarea unor │ 6 │43 mii lei │1. Analiza impactului unor politici │- Evaluarea în dinamică │Fundamentarea │
│ │politici sociale cu │ │TOTAL │economice şi sociale asupra unor grupuri│a impactului unor politici │strategiilor şi │
│ │impact asupra │ │0 mii lei │vulnerabile ale populaţiei, din prisma │economice şi sociale care │politicilor în │
│ │grupurilor │ │în 2013 │incidenţei sărăciei │privesc unele grupuri │domeniul social şi │
│ │vulnerabile │ │43 mii lei │ │vulnerabile ale populaţiei, │promovarea │
│ │ │ │în 2014 │ │în sărăcie şi în distribuţia│incluziunii sociale │
│ │ │ │ │ │veniturilor │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│10.│Măsuri de combatere │ 30 │360 mii lei │1. Tipologia nevoilor copiilor cu │- Elaborarea unei metodo- │Fundamentarea poli- │
│ │a marginalizării │ │TOTAL │dizabilităţi şi metode de măsurare │logii de măsurare a nevoilor│ticilor în vederea │
│ │sociale în rândul │ │210 mii lei │a acestora │familiilor din România care │sprijinirii fami- │
│ │familiilor din │ │în 2013 │2. Metodologie de măsurare a nevoilor │au în îngrijire copii cu │liilor care au în │
│ │România care au în │ │105 mii lei │familiilor din România care au în │dizabilităţi │îngrijire copii cu │
│ │îngrijire copii cu │ │în 2014 │îngrijire copii cu dizabilităţi │- Set de propuneri de măsuri│dizabilităţi │
│ │dizabilităţi │ │45 mii lei │- COMPONENTĂ CALITATIVĂ │de creştere a incluziunii │ │
│ │ │ │în 2015 │(3 focus-grupuri: reprezentanţi ai │sociale a copiilor cu │Îmbunătăţirea măsu- │
│ │ │ │ │comisiilor judeţene pentru protecţia │dizabilităţi şi a familiilor│rilor de sprijinire │
│ │ │ │ │copilului, cadre, didactice din │acestora │a familiilor din │
│ │ │ │ │instituţiile de învăţământ special, │ │România care au în │
│ │ │ │ │asistenţi sociali) şi │ │îngrijire copii cu │
│ │ │ │ │- COMPONENTĂ CANTITATIVĂ (anchetă în │ │dizabilităţi în │
│ │ │ │ │rândul familiilor care au în îngrijire │ │vederea creşterii │
│ │ │ │ │copii cu dizabilităţi) │ │gradului lor de │
│ │ │ │ │4. Analiza nevoilor familiilor din │ │incluziune socială │
│ │ │ │ │România care au în îngrijire copii cu │ │ │
│ │ │ │ │dizabilităţi pe baza datelor culese │ │Transferul rezul- │
│ │ │ │ │utilizând metodologia elaborată │ │tatelor cercetării │
│ │ │ │ │5. Ghid de aplicare a metodologiei │ │către parteneri │
│ │ │ │ │construite │ │implicaţi în │
│ │ │ │ │6. Set de propuneri de măsuri de │ │domeniul incluziunii│
│ │ │ │ │creştere a incluziunii sociale a │ │sociale │
│ │ │ │ │copiilor cu dizabilităţi şi │ │ │
│ │ │ │ │a familiilor acestora │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│11.│Modele de reconfi- │ 22 │800 mii lei │1. Analiza principalelor forme de │- Analiza principalelor │Fundamentarea │
│ │gurare a sistemelor │ │TOTAL │prestaţii sociale din sistemul de │forme de prestaţii sociale │strategiilor, │
│ │de prestaţii sociale │ │100 mii lei │securitate socială supuse remodelării │din sistemul de securitate │politicilor şi │
│ │şi evaluarea │ │în 2013 │2. Studiu privind evaluarea ex-ante a │socială avute în vedere │programelor în │
│ │impactului asupra │ │255 mii lei │impactului prestaţiilor sociale │pentru reformarea sistemului│domeniul politicilor│
│ │reducerii sărăciei │ │în 2014 │reconfigurate asupra distribuţiei │- Analiza unor mecanisme │sociale │
│ │şi distribuţiei │ │445 mii lei │veniturilor, incidenţei sărăciei şi │feedback de ajustare a │ │
│ │veniturilor │ │în 2015 │inegalităţilor sociale, utilizând │prestaţiilor sociale la │ │
│ │ │ │ │modelul de microsimulare │dinamica mediului economic │ │
│ │ │ │ │ │şi social │ │
│ │ │ │ │ │- Modele de configurare/ │ │
│ │ │ │ │ │reconfigurare a prestaţiilor│ │
│ │ │ │ │ │sociale pentru eficien- │ │
│ │ │ │ │ │tizarea sistemului şi pentru│ │
│ │ │ │ │ │creşterea calităţii vieţii │ │
│ │ │ │ │ │(unificarea unor grupuri de │ │
│ │ │ │ │ │prestaţii sociale într-o │ │
│ │ │ │ │ │singură prestaţie socială) │ │
│ │ │ │ │ │- Evaluarea impactului │ │
│ │ │ │ │ │prestaţiilor sociale recon- │ │
│ │ │ │ │ │figurate asupra distribuţiei│ │
│ │ │ │ │ │veniturilor, incidenţei │ │
│ │ │ │ │ │sărăciei şi inegalităţilor │ │
│ │ │ │ │ │sociale, utilizând modelul │ │
│ │ │ │ │ │de microsimulare │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│12.│Evaluarea şi monito- │ 21 │835 mii lei │1. Analize diagnostic privind sistemul │- Analiza diagnostic a │Fundamentarea │
│ │rizarea impactului │ │TOTAL │de politici sociale cuprinse în modelul │politicilor sociale cuprinse│strategiilor, │
│ │unor politici sociale│ │245 mii lei │de microsimulare │în model: indicatori, │politicilor şi │
│ │asupra distribuţiei │ │în 2013 │2. Analize rezultate din modelul de │condiţii de eligibilitate, │programelor în │
│ │veniturilor, │ │325 mii lei │microsimulare │sume alocate, beneficiari, │domeniul politicilor│
│ │incidenţei sărăciei │ │în 2014 │3. Studiu privind evaluarea impactului │efort bugetar │sociale │
│ │şi inegalităţilor │ │265 mii lei │politicilor sociale asupra distribuţiei │- Analiza impactului │ │
│ │sociale │ │în 2015 │veniturilor, asupra ratelor de sărăcie │politicilor sociale, prin │ │
│ │ │ │ │şi asupra inegalităţilor sociale │simulările din cadrul │ │
│ │ │ │ │ │modelului agreat la nivelul │ │
│ │ │ │ │ │EU27 │ │
│ │ │ │ │ │- Evaluarea impactului │ │
│ │ │ │ │ │politicilor sociale asupra │ │
│ │ │ │ │ │distribuţiei veniturilor, │ │
│ │ │ │ │ │asupra ratelor de sărăcie │ │
│ │ │ │ │ │şi asupra inegalităţilor │ │
│ │ │ │ │ │sociale │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│13.│Evaluări ex-ante ale │ 18 │395 mii lei │1. Studii privind evaluări ex-ante ale │- Simulări ale unor noi │Fundamentarea │
│ │impactului unor │ │TOTAL │prestaţiilor sociale şi a impactului │cuantumuri şi condiţionări │strategiilor, │
│ │prestaţii sociale │ │130 mii lei │unor prestaţii sociale asupra distri- │ale politicilor sociale │politicilor şi │
│ │asupra distribuţiei │ │în 2013 │buţiei veniturilor, incidenţei sărăciei,│înainte de implementare │programelor în │
│ │veniturilor, │ │132 mii lei │inegalităţilor sociale şi bugetelor de │- Estimarea efortului │domeniul politicilor│
│ │incidenţei sărăciei, │ │în 2014 │asigurări sociale │bugetar │sociale │
│ │inegalităţilor │ │133 mii lei │ │- Evaluarea ex-ante a │ │
│ │sociale şi bugetelor │ │în 2015 │ │impactului unor prestaţii │ │
│ │de asigurări sociale │ │ │ │sociale asupra distribuţiei │ │
│ │ │ │ │ │veniturilor, incidenţei │ │
│ │ │ │ │ │sărăciei, inegalităţilor │ │
│ │ │ │ │ │sociale şi bugetelor de │ │
│ │ │ │ │ │asigurări sociale │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│14.│Evaluări privind │ 10 │525 mii lei │1. Studiu privind riscul sărăciei la │- Cunoaşterea dinamicii │Fundamentarea │
│ │riscul de sărăcie │ │TOTAL │principalele grupuri vulnerabile la │principalelor grupuri │strategiilor şi │
│ │în cazul unor grupuri│ │100 mii lei │sărăcie │sociale care se confruntă │politicilor în │
│ │vulnerabile - tineri,│ │în 2013 │2. Raport cu direcţii de acţiune pentru │cu riscul sărăciei │domeniul social │
│ │copii, familii │ │200 mii lei │creşterea calităţii vieţii şi a │- Analiza în dinamică a │şi promovarea │
│ │numeroase, vârstnici,│ │în 2014 │incluziunii sociale │ratelor de sărăcie absolută │incluziunii sociale │
│ │persoane cu │ │225 mii lei │ │şi relativă pentru grupurile│ │
│ │dizabilităţi etc. │ │în 2015 │ │vulnerabile │ │
│ │ │ │ │ │- Soluţii pentru îmbunătă- │ │
│ │ │ │ │ │ţirea calităţii vieţii │ │
│ │ │ │ │ │grupurilor vulnerabile şi │ │
│ │ │ │ │ │creşterea incluziunii │ │
│ │ │ │ │ │sociale │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│15.│Promovarea economiei │ 10 │591 mii lei │1. Studiu privind cadrul legislativ şi │- Cunoaşterea cadrului │Fundamentarea │
│ │sociale - sistem │ │TOTAL │instituţional privind economia socială │legislativ şi instituţional │strategiilor şi │
│ │inovator al creşterii│ │100 mii lei │în plan naţional, bune practici la nivel│privind economia socială │politicilor în │
│ │incluziunii sociale │ │în 2013 │internaţional │în plan naţional; │domeniul social │
│ │a grupurilor │ │191 mii lei │2. Recomandări de politici pentru │- Analize comparative la │şi promovarea │
│ │vulnerabile │ │în 2014 │promovarea economiei sociale │nivel internaţional privind │incluziunii sociale │
│ │ │ │300 mii lei │3. Evaluări ex-ante a programelor de │economia socială │ │
│ │ │ │în 2015 │promovare a economiei sociale │- Participarea grupurilor │ │
│ │ │ │ │ │vulnerabile în economia │ │
│ │ │ │ │ │socială; │ │
│ │ │ │ │ │- Implicarea actorilor │ │
│ │ │ │ │ │sociali în economia socială,│ │
│ │ │ │ │ │facilitarea parteneriatului │ │
│ │ │ │ │ │public-privat │ │
│ │ │ │ │ │- Recomandări, politici de │ │
│ │ │ │ │ │promovare pentru o strategie│ │
│ │ │ │ │ │integrată în vederea │ │
│ │ │ │ │ │dezvoltării sectorului de │ │
│ │ │ │ │ │economie socială │ │
└───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┘
Buget total: 6.437 mii lei, din care în: 2013 - 2.172 mii lei
2014 - 2.205 mii lei
2015 - 2.060 mii lei
┌───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┐
│ │ │ │ Valoarea │ │ │ │
│ │ │ │ totală/ │ │ │ Modul de aplicare/ │
│Nr │ Denumirea │Durata│Valoare 2013/│ │ │ utilizare │
│crt│ proiectului │(luni)│Valoare 2014/│ Rezultate preconizate │ Rezumatul proiectului │ a rezultatelor │
│ │ │ │Valoare 2015 │ │ │ obţinute │
│ │ │ │ (mii lei) │ │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 0 │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Creşterea capacităţii administrative generale a MMFPSPV şi a instituţiilor aflate în subordinea, sub autoritatea sau │
│în coordonarea MMFPSPV de a dezvolta şi de a aplica strategii şi planuri de acţiune integrate destinate asigurării egalităţii de şanse │
│şi tratament pe piaţa muncii │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Efectuarea de studii aplicate cu privire la asigurarea egalităţii de şanse şi tratament pe piaţa muncii │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 1.│Bune practici │ 4 │44 mii lei │1. Studiu privind potenţialul de │- Identificarea celor mai │Fundamentarea │
│ │europene de reducere │ │TOTAL │implementare în România a bunelor │adecvate măsuri de reducere │strategiilor şi │
│ │a diferenţelor │ │44 mii lei │practici pentru reducerea diferenţelor │a diferenţelor salariale │politicilor în │
│ │salariale între │ │în 2013 │salariale între femei şi bărbaţi, de la │între cele două sexe - bune │domeniul politicilor│
│ │bărbaţi şi femei │ │ │nivel european │practici la nivel european │salariale, care │
│ │ │ │ │ │şi potenţial de implementare│privesc diferenţele │
│ │ │ │ │ │în România │salariale între │
│ │ │ │ │ │ │femei şi bărbaţi │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 2.│Educaţie, ocupare şi │ 9 │252 mii lei │1. Studiu cu privire la estimarea │- Estimarea factorilor │Fundamentarea │
│ │perspective de │ │TOTAL │factorilor determinanţi ai diferenţelor │determinanţi ai diferenţelor│strategiilor şi │
│ │carieră: determi- │ │210 mii lei │salariale între cele două sexe în │salariale între cele două │politicilor în │
│ │nanţii diferenţelor │ │în 2013 │România, pe baza modelelor econometrice │sexe în România, pe baza │domeniul politicilor│
│ │salariale dintre │ │42 mii lei │(estimarea se va face atât pentru mediul│modelelor econometrice │salariale, care │
│ │femei şi bărbaţi │ │în 2014 │public, cât şi pentru cel privat) │- Măsuri de reducere a │privesc diferenţele │
│ │ │ │0 mii lei │2. Propuneri de măsuri de reducere │diferenţelor salariale între│salariale între │
│ │ │ │în 2015 │a diferenţelor salariale între bărbaţi │bărbaţi şi femei │femei şi bărbaţi │
│ │ │ │ │şi femei în România, prin luarea în │ │ │
│ │ │ │ │considerare a rezultatelor modelelor │ │ │
│ │ │ │ │econometrice │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 3.│Bune practici │ 3 │43 mii lei │1. Studiu cu privire la bune practici │- Propunerea unor modele de │Fundamentarea │
│ │europene cu privire │ │TOTAL │de promovare a creşterii ocupării │politici de încurajare a │strategiilor şi │
│ │la creşterea parti- │ │43 mii lei │femeilor la nivelul ţărilor membre UE │participării femeilor pe │politicilor în │
│ │cipării femeilor pe │ │în 2013 │(inclusiv politici de măsuri active) şi │piaţa muncii │domeniul asigurării │
│ │piaţa muncii │ │ │evaluarea modului de preluare în │ │egalităţii de şanse │
│ │ │ │ │practica românească a acestora │ │şi tratament pe │
│ │ │ │ │ │ │piaţa muncii, │
│ │ │ │ │ │ │din perspectiva │
│ │ │ │ │ │ │creşterii partici- │
│ │ │ │ │ │ │pării femeilor pe │
│ │ │ │ │ │ │piaţa muncii │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 4.│Analiza impactului │ 18 │267 mii lei │1. Analiza diferenţelor de gen cu │- Cunoaşterea impactului │Fundamentarea │
│ │de gen al crizei │ │TOTAL │privire la participarea pe piaţa muncii │crizei economice şi │strategiilor şi │
│ │economice asupra │ │135 mii lei │formală (ocupare, şomaj, şomaj de lungă │financiare din perspectiva │politicilor în │
│ │participării pe │ │în 2013 │durată, şomaj în rândul persoanelor │de gen; │domeniul asigurării │
│ │piaţa muncii │ │132 mii lei │înalt calificate) şi informală, │- Evaluarea impactului de │egalităţii de şanse │
│ │ │ │în 2014 │evaluarea segregării pieţei muncii din │gen al măsurilor anticriză │şi tratament pe │
│ │ │ │0 mii lei │perspectiva de gen, precum şi a │şi de redresare economică │piaţa muncii │
│ │ │ │în 2015 │evoluţiilor acestora în funcţie de │ │(participarea pe │
│ │ │ │ │ciclul economic (de creştere sau de │ │piaţa muncii) │
│ │ │ │ │recesiune) │ │ │
│ │ │ │ │2. Impactul măsurilor de austeritate │ │ │
│ │ │ │ │asupra participării femeilor şi │ │ │
│ │ │ │ │bărbaţilor pe piaţa muncii │ │ │
│ │ │ │ │3. Analiza dimensiunii de gen a │ │ │
│ │ │ │ │măsurilor de stimulare economică şi │ │ │
│ │ │ │ │evaluarea consecinţelor acestora asupra │ │ │
│ │ │ │ │participării femeilor şi bărbaţilor pe │ │ │
│ │ │ │ │piaţa muncii │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 5.│Măsuri de promovare │ 4 │44 mii lei │1. Analiză comparativă 2002 şi 2012 │- Evaluarea progresului în │Fundamentarea stra- │
│ │a ocupării formale │ │TOTAL │cu privire la ocuparea romilor şi a │ceea ce priveşte ocuparea │tegiilor şi politi- │
│ │în rândul romilor şi │ │0 mii lei │femeilor rome: analiză în profil │romilor şi a femeilor rome │cilor în domeniul │
│ │a femeilor rome │ │în 2013 │sectorial şi ocupaţional. Identificarea │pe piaţa muncii │asigurării egali- │
│ │ │ │44 mii lei │sectoarelor şi ocupaţiilor la nivelul │ │tăţii de şanse şi │
│ │ │ │în 2014 │cărora a crescut ocuparea romilor şi │ │tratament pe piaţa │
│ │ │ │0 mii lei │a femeilor rome (se poate realiza doar │ │muncii, din perspec-│
│ │ │ │în 2015 │după prezentarea datelor pe etnie din │ │tiva promovării │
│ │ │ │ │Recensământul 2011) │ │ocupării formale în │
│ │ │ │ │ │ │rândul romilor şi │
│ │ │ │ │ │ │a femeilor rome │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 6.│Evaluarea contribu- │ 9 │350 mii lei │1. Evaluarea contribuţiei Fondului │- Evaluarea contribuţiei │Fundamentarea stra- │
│ │ţiei Fondului social │ │TOTAL │social european la creşterea gradului │Fondului social european la │tegiilor şi politi- │
│ │european la inclu- │ │0 mii lei │de participare a romilor şi femeilor │incluziunea socială a │cilor în domeniul │
│ │ziunea socială a │ │în 2013 │rome la piaţa muncii │romilor prin procese de │asigurării egali- │
│ │romilor prin procese │ │0 mii lei │2. Set de recomandări cu privire la │ocupare │tăţii de şanse şi │
│ │de ocupare │ │în 2014 │importanţa rolului Fondului social │ │tratament pe piaţa │
│ │ │ │350 mii lei │european în creşterea gradului de │ │muncii, din perspec-│
│ │ │ │în 2015 │participare a romilor şi femeilor rome │ │tiva incluziunii │
│ │ │ │ │la piaţa muncii │ │sociale a romilor şi│
│ │ │ │ │ │ │a contribuţiei │
│ │ │ │ │ │ │Fondului social │
│ │ │ │ │ │ │european la inclu- │
│ │ │ │ │ │ │ziunea lor socială, │
│ │ │ │ │ │ │prin ocupare │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 7.│Bune practici de │ 4 │43 mii lei │1. Analiza măsurilor de creştere a │- Formularea de măsuri şi │Fundamentarea stra- │
│ │promovare a ocupării │ │TOTAL │gradului de participare a romilor şi │instrumente de creştere a │tegiilor şi politi- │
│ │romilor la nivelul │ │0 mii lei │femeilor rome pe piaţa muncii, existente│ocupării în rândul romilor │cilor în domeniul │
│ │statelor membre │ │în 2013 │la nivelul statelor membre, cu accent pe│ │asigurării egali- │
│ │ │ │43 mii lei │ţările cu comunităţi semnificative de │ │tăţii de şanse şi │
│ │ │ │în 2014 │romi. Evaluarea potenţialului de │ │tratament pe piaţa │
│ │ │ │0 mii lei │transfer a acestor bune practici la │ │muncii, din │
│ │ │ │în 2015 │nivelul comunităţilor de romi din │ │perspectiva ocupării│
│ │ │ │ │România │ │romilor │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 8.│Creşterea nivelului │ 33 │600 mii lei │1. Definirea unui model multidimensional│- Definirea şi aplicarea │Fundamentarea stra- │
│ │de participare pe │ │TOTAL │de analiză a factorilor care determină │unui model multidimensional │tegiilor şi politi- │
│ │piaţa muncii a │ │150 mii lei │nivelul de activitate pe piaţa muncii a │de analiză factorială care │cilor în domeniul │
│ │persoanelor cu │ │în 2013 │persoanelor cu dizabilităţi (factori │determină nivelul de acti- │asigurării egali- │
│ │dizabilităţi prin │ │250 mii lei │individuali, factori de mediu, familie, │vitate pe piaţa muncii a │tăţii de şanse şi │
│ │reabilitare │ │în 2014 │comunitate, societate) │persoanelor cu dizabilităţi │acces, din perspec- │
│ │vocaţională şi │ │200 mii lei │2. Elaborarea unui sistem criterial de │- Elaborarea unui sistem │tiva promovării │
│ │inserţie/reinserţie │ │în 2015 │evaluare vocaţională a persoanelor cu │criterial de evaluare │ocupării în rândul │
│ │profesională │ │ │dizabilităţi. Metodologie şi instrumente│vocaţională a persoanelor │persoanelor cu │
│ │ │ │ │standardizate pentru evaluarea şi │cu dizabilităţi în vederea │dizabilităţi │
│ │ │ │ │monitorizarea cazurilor │facilitării accesului pe │ │
│ │ │ │ │3. Propunerea unor norme de procedură │piaţa muncii │ │
│ │ │ │ │care să reglementeze circuitul │- Elaborarea metodologiei de│ │
│ │ │ │ │cazurilor, în scopul facilitării │evaluare şi monitorizare a │ │
│ │ │ │ │accesului şi reducerea timpului de │cazurilor persoanelor cu │ │
│ │ │ │ │aşteptare (instituţii implicate - │dizabilităţi │ │
│ │ │ │ │atribuţii, relaţii funcţionale între │- Propuneri de măsuri care │ │
│ │ │ │ │acestea) │să reglementeze facilitarea │ │
│ │ │ │ │4. Alcătuirea unor cataloage de locuri │accesului persoanelor cu │ │
│ │ │ │ │de muncă accesibile persoanelor cu │dizabilităţi pe piaţa muncii│ │
│ │ │ │ │diferite dizabilităţi. Proiectarea şi │- Oportunităţi de creare de │ │
│ │ │ │ │implementarea unor adaptări specifice │locuri de muncă adaptate │ │
│ │ │ │ │a locurilor de muncă pentru persoane │persoanelor cu dizabilităţi │ │
│ │ │ │ │cu dizabilităţi │- Propuneri de modalităţi de│ │
│ │ │ │ │ │sprijin pentru persoanele cu│ │
│ │ │ │ │ │dizabilităţi prin adaptarea │ │
│ │ │ │ │ │specifică a locurilor de │ │
│ │ │ │ │ │muncă pentru acestea │ │
└───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┘
Buget total: 1.643 mii lei, din care în: 2013 - 582 mii lei
2014 - 511 mii lei
2015 - 550 mii lei
┌───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┐
│ │ │ │ Valoarea │ │ │ │
│ │ │ │ totală/ │ │ │ Modul de aplicare/ │
│Nr │ Denumirea │Durata│Valoare 2013/│ │ │ utilizare │
│crt│ proiectului │(luni)│Valoare 2014/│ Rezultate preconizate │ Rezumatul proiectului │ a rezultatelor │
│ │ │ │Valoare 2015 │ │ │ obţinute │
│ │ │ │ (mii lei) │ │ │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 0 │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Sprijinirea angajatorilor din punct de vedere metodologic în vederea realizării activităţilor de prevenire şi │
│protecţie în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Elaborarea unor măsuri suplimentare în scopul creşterii nivelului de securitate şi sănătate în muncă │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 1.│Elaborare de instru- │ 10 │200 mii lei │Elaborarea metodologiilor necesare │- Analiza legislaţiei şi a │- Transferul rezul- │
│ │mente pentru reali- │ │TOTAL │pentru desfăşurarea corespunzătoare a │altor documente existente la│tatelor cercetărilor│
│ │zarea activităţilor │ │200 mii lei │activităţilor de prevenire şi protecţie │nivel naţional şi european │către beneficiari │
│ │de prevenire şi │ │în 2013 │în aplicarea prevederilor art. 15 din │şi identificarea modelelor │- Publicarea şi │
│ │protecţie prevăzute │ │ │Normele metodologice de aplicare a Legii│de bună practică în domeniu │diseminarea │
│ │în legislaţia de SSM │ │ │securităţii şi sănătăţii în muncă │- Dezvoltarea unor metodo- │rezultatelor │
│ │la art. 15 din │ │ │nr. 319/2006, aprobate prin Hotărârea │logii pentru desfăşurarea │ │
│ │Normele metodologice │ │ │Guvernului nr. 1.425/2006, cu │corespunzătoare a activi- │ │
│ │de aplicare a Legii │ │ │modificările şi completările ulterioare │tăţilor de prevenire şi │ │
│ │securităţii şi │ │ │ │protecţie în aplicarea │ │
│ │sănătăţii în muncă │ │ │ │prevederilor art. 15 din │ │
│ │nr. 319/2006, │ │ │ │Normele metodologice de │ │
│ │aprobate prin │ │ │ │aplicare a Legii securităţii│ │
│ │Hotărârea Guvernului │ │ │ │şi sănătăţii în muncă nr. │ │
│ │nr. 1.425/2006, cu │ │ │ │319/2006, aprobate prin │ │
│ │modificările şi │ │ │ │Hotărârea Guvernului nr. │ │
│ │completările │ │ │ │1.425/2006, cu modificările │ │
│ │ulterioare │ │ │ │şi completările ulterioare │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 2.│Sprijinirea │ 10 │225 mii lei │Ghiduri pentru aplicarea cerinţelor │- Analiza legislaţiei şi a │- Transferul rezul- │
│ │angajatorilor pentru │ │TOTAL │referitoare la grupuri sensibile la │altor documente existente la│tatelor cercetărilor│
│ │conformarea cu │ │225 mii lei │riscuri specifice: femeile gravide, │nivel naţional şi european │către beneficiari │
│ │cerinţele legale │ │în 2013 │lăuzele sau femeile care alăptează, │şi identificarea modelelor │- Publicarea şi │
│ │referitoare la │ │ │tinerii, persoanele cu dizabilităţi │de bună practică în domeniu │diseminarea │
│ │grupuri sensibile │ │ │şi persoanele vârstnice │- Dezvoltarea de ghiduri de │rezultatelor │
│ │la riscuri specifice │ │ │ │bune practici în scopul │ │
│ │ │ │ │ │îmbunătăţirii securităţii şi│ │
│ │ │ │ │ │sănătăţii în muncă a │ │
│ │ │ │ │ │grupurilor sensibile la │ │
│ │ │ │ │ │riscuri specifice │ │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Îmbunătăţirea continuă a nivelului de securitate şi sănătate în muncă │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Evaluarea provocărilor şi propunerea unor instrumente de consolidare a SSM în etapa de restructurare a companiilor │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 3.│Abordarea securităţii│ 10 │225 mii lei │Studiu privind abordarea de către │- Analiza practicilor │- Transferul rezul- │
│ │şi sănătăţii în muncă│ │TOTAL │companii a securităţii şi sănătăţii │dezvoltate la nivel european│tatelor cercetărilor│
│ │în etapa de restruc- │ │225 mii lei │în muncă în procesul de restructurare │- Analiza evoluţiei struc- │către beneficiari │
│ │turare a companiilor │ │în 2013 │ │turilor de SSM în procesul │- Fundamentarea │
│ │ │ │ │Mijloace, instrumente şi bune practici │de restructurare │elaborării politici-│
│ │ │ │ │aplicabile │- Rolul dialogului social în│lor în domeniul SSM │
│ │ │ │ │ │procesul de restructurare │- Publicarea şi │
│ │ │ │ │ │- Responsabilitatea socială │diseminarea │
│ │ │ │ │ │a companiilor şi procesul de│rezultatelor │
│ │ │ │ │ │restructurare │ │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│ Acţiunea: Crearea de competenţe necesare evaluării corecte a riscurilor în sistemul de muncă │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 4.│Studiu privind nece- │ 10 │100 mii lei │Studiu privind abordarea ergonomiei la │- Analiza legislaţiei │Transferul rezul- │
│ │sitatea introducerii │ │TOTAL │nivel internaţional şi necesitatea │existente la nivel interna- │tatelor cercetărilor│
│ │unor programe de │ │100 mii lei │introducerii unor programe de formare │ţional şi a necesităţii de │către beneficiari │
│ │formare în domeniul │ │în 2013 │în domeniul ergonomiei │introducere a ocupaţiei de │- Publicarea şi │
│ │ergonomiei │ │ │ │ergonom în România │diseminarea │
│ │ │ │ │ │ │rezultatelor │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│ Acţiunea: Evaluarea performanţelor companiilor din punct de vedere al securităţii şi sănătăţii în muncă │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 5.│Securitatea şi │ 10 │225 mii lei │Metodologie de calcul beneficiu-cost │- Analiza legislaţiei │- Transferul rezul- │
│ │sănătatea în muncă - │ │TOTAL │pentru locul de muncă │existente şi a costurilor │tatelor cercetărilor│
│ │planificare inteli- │ │225 mii lei │ │generate de accidentele de │către beneficiari │
│ │gentă: instrument │ │în 2013 │ │muncă şi de îmbolnăvirile │- Fundamentarea │
│ │beneficiu-cost pentru│ │ │ │profesionale │elaborării politici-│
│ │locul de muncă │ │ │ │- Identificarea modelelor │lor în domeniul SSM │
│ │ │ │ │ │de calcul în domeniu │ │
│ │ │ │ │ │- Dezvoltarea metodologiei │ │
│ │ │ │ │ │de calcul cost-beneficiu │ │
│ │ │ │ │ │ca instrument de planificare│ │
│ │ │ │ │ │inteligentă a performanţei │ │
│ │ │ │ │ │de SSM - element principal │ │
│ │ │ │ │ │în cadrul raportului anual │ │
│ │ │ │ │ │al CSSM │ │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│ Acţiunea: Analizarea necesităţii elaborării unor măsuri suplimentare în scopul creşterii nivelului de securitate şi sănătate în muncă │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 6.│Elaborare de măsuri │ 10 │200 mii lei │Cerinţe în vederea fundamentării │- Analiza legislaţiei şi a │- Transferul rezul- │
│ │şi instrumente în │ │TOTAL │modului de reglementare în domeniul │altor documente existente la│tatelor cercetărilor│
│ │scopul îmbunătăţirii │ │200 mii lei │specific │nivel naţional şi european │către beneficiari │
│ │securităţii şi │ │în 2013 │ │- Identificarea modelelor de│- Fundamentarea │
│ │sănătăţii în muncă │ │ │ │bună practică în domeniu │elaborării politici-│
│ │a lucrătorilor │ │ │ │- Dezvoltarea de măsuri şi │lor în domeniul SSM │
│ │independenţi │ │ │ │instrumente în scopul │ │
│ │ │ │ │ │îmbunătăţirii securităţii şi│ │
│ │ │ │ │ │sănătăţii în muncă pentru │ │
│ │ │ │ │ │lucrătorii independenţi │ │
├───┼─────────────────────┼──────┼─────────────┼────────────────────────────────────────┼────────────────────────────┼────────────────────┤
│ 7.│Instrumente pentru │ 10 │200 mii lei │Aplicarea unor instrumente de informare │- Analiza legislaţiei şi │- Transferul rezul- │
│ │aplicarea la nivel │ │TOTAL │şi formare a lucrătorilor din sectorul │a altor documente existente │tatelor cercetărilor│
│ │naţional a Directivei│ │200 mii lei │sanitar în vederea aplicării Acordului- │la nivel european │către beneficiari │
│ │2010/32/UE a │ │în 2013 │cadru privind prevenirea rănirilor │- Identificarea şi analiza │- Fundamentarea │
│ │Consiliului din │ │ │provocate de obiecte ascuţite în │modelelor de bună practică │elaborării politici-│
│ │10 mai 2010 de punere│ │ │sectorul spitalicesc şi în cel al │în domeniu ce pot fi │lor în domeniul SSM │
│ │în aplicare a │ │ │asistenţei medicale │aplicate la nivel naţional │ │
│ │Acordului-cadru │ │ │ │- Dezvoltarea unui ghid de │ │
│ │privind prevenirea │ │ │ │bune practici în scopul │ │
│ │rănirilor provocate │ │ │ │îmbunătăţirii securităţii şi│ │
│ │de obiecte ascuţite │ │ │ │sănătăţii în muncă a │ │
│ │în sectorul spita- │ │ │ │lucrătorilor din domeniul │ │
│ │licesc şi în cel al │ │ │ │sanitar │ │
│ │asistenţei medicale, │ │ │ │ │ │
│ │încheiat între │ │ │ │ │ │
│ │HOSPEEM şi EPSU │ │ │ │ │ │
├───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┤
│Obiectiv specific: Promovarea integrării managementului riscului şi a responsabilităţii sociale în organizaţii │
├─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┤
│ Acţiunea: Dezvoltarea de instrumente în sprijinul implementării managementului riscului şi a responsabilităţii sociale │
├───┬─────────────────────┬──────┬─────────────┬────────────────────────────────────────┬────────────────────────────┬────────────────────┤
│ 8.│Dezvoltarea de │ 10 │225 mii lei │Elaborarea unui modul de curs pentru │- Analiza standardelor │Transferul rezul- │
│ │instrumente pentru │ │TOTAL │implementarea managementului riscului │ISO 31000 şi ISO 26000 şi │tatelor cercetărilor│
│ │implementarea manage-│ │225 mii lei │ │a documentelor strategice │către beneficiari │
│ │mentului riscului şi │ │în 2013 │Elaborarea unui modul de curs pentru │în domeniu │ │
│ │implementarea respon-│ │ │implementarea responsabilităţii sociale │- Elaborarea modulelor de │ │
│ │sabilităţii sociale, │ │ │ │curs │ │
│ │luând în considerare │ │ │ │ │ │
│ │principiile generale │ │ │ │ │ │
│ │de prevenire şi cele-│ │ │ │ │ │
│ │lalte prevederi din │ │ │ │ │ │
│ │Legea securităţii şi │ │ │ │ │ │
│ │sănătăţii în muncă │ │ │ │ │ │
│ │nr. 319/2006,cu modi-│ │ │ │ │ │
│ │ficările ulterioare │ │ │ │ │ │
└───┴─────────────────────┴──────┴─────────────┴────────────────────────────────────────┴────────────────────────────┴────────────────────┘
Buget total: 1.600 mii lei, din care în 2013 - 1.600 mii lei
