Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
ORDIN nr. 290 din 21 decembrie 2011 pentru aprobarea Regulamentului de organizare si functionare al Inspectoratului General de Aviatie al Ministerului Administratiei si Internelor
Având în vedere prevederile art. 23 alin. (2) din Ordonanţa de urgenţã a Guvernului nr. 30/2007 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Administraţiei şi Internelor, aprobatã cu modificãri prin Legea nr. 15/2008, cu modificãrile şi completãrile ulterioare, şi ale Hotãrârii Guvernului nr. 416/2007 privind structura organizatoricã şi efectivele Ministerului Administraţiei şi Internelor, cu modificãrile şi completãrile ulterioare, în temeiul prevederilor art. 7 alin. (4) din Ordonanţa de urgenţã a Guvernului nr. 30/2007, aprobatã cu modificãri prin Legea nr. 15/2008, cu modificãrile şi completãrile ulterioare,
ministrul administraţiei şi internelor emite urmãtorul ordin:
ART. 1 Se aprobã Regulamentul de organizare şi funcţionare al Inspectoratului General de Aviaţie al Ministerului Administraţiei şi Internelor, prevãzut în anexa*) care face parte integrantã din prezentul ordin. -------- *) Anexa se publicã în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 5 bis, care se poate achiziţiona de la Centrul pentru relaţii cu publicul al Regiei Autonome "Monitorul Oficial", Bucureşti, şos. Panduri nr. 1.
ART. 2 Prezentul ordin se publicã în Monitorul Oficial al României, Partea I.
Ministrul administraţiei şi internelor, Constantin-Traian Igaş
Bucureşti, 21 decembrie 2011. Nr. 290.
ANEXA
Regulamentului de organizare şi funcţionare al Inspectoratului General de Aviaţie al Ministerului Administraţiei şi Internelor
CAP. I DISPOZIŢII GENERALE
ART. 1 (1) Inspectoratul General de Aviaţie al Ministerului Administraţiei şi Internelor, denumit în continuare inspectorat general, este unitatea centralã a Aviaţiei Ministerului Administraţiei şi Internelor, cu personalitate juridicã şi competenţã teritorialã generalã, care planificã, organizeazã, conduce, coordoneazã şi controleazã activitatea structurilor proprii şi subordonate. (2) Inspectoratul general asigurã pregãtirea personalului propriu, executarea misiunilor operative sau cu caracter umanitar, independent sau în cooperare cu structurile Ministerului Administraţiei şi Internelor, precum şi cu alte instituţii ale statului, conform competenţelor legale. (3) Inspectoratul general are sediul în municipiul Bucureşti, sector 1, strada Calea Ion Zãvoi nr. 14 şi este reprezentat, în relaţiile cu autoritãţile publice centrale şi locale, cu societatea civilã şi cu instituţiile similare din alte state, de cãtre inspectorul general, adjuncţii sãi sau de cãtre ofiţerii anume desemnaţi de acesta. (4) Activitatea aeronauticã a inspectoratului general şi structurilor subordonate se desfãşoarã în baza reglementãrilor aeronautice militare şi civile emise de autoritãţile naţionale în domeniu, din cadrul Ministerului Apãrãrii Naţionale şi Ministerului Transporturilor şi Infrastructurii. ART. 2 Activitatea inspectoratului general este coordonatã de secretarul de stat, şef al Departamentului Ordine şi Siguranţã Publicã.
CAP. II ORGANIZAREA INSPECTORATULUI GENERAL
SECŢIUNEA 1 Prevederi generale
ART. 3 Organigrama inspectoratului general este prevãzutã în anexa nr. 1 la prezentul regulament.
SECŢIUNEA a 2-a Structura organizatoricã a inspectoratului general
ART. 4 Inspectoratul general are în structura organizatoricã urmãtoarele componente: a) Comanda inspectoratului general; b) Biroul securitate zbor; c) Compartimentul juridic; d) Compartimentul medical; e) Compartimentul control intern; f) Financiar, format din: i) Compartimentul planificare şi execuţie bugetarã; ii) Compartimentul contabilitate; iii) Compartimentul salarizare, decontãri interne şi metodologie; g) Serviciul management resurse umane, format din: i) Compartimentul recrutare, selecţie şi carierã personal; ii) Compartimentul gestiune, evidenţã informatizatã resurse umane şi rezervişti; iii) Compartimentul formare iniţialã şi continuã; iv) Compartimentul inspecţia muncii, securitate şi sãnãtate în muncã; h) Compartimentul secretariat, documente clasificate, arhivã, relaţii publice şi protocol; i) Compartimentul asigurare psihologicã; j) Serviciul coordonare misiuni şi cooperare, format din: i) Compartimentul coordonare misiuni de aviaţie; ii) Compartimentul cooperare aeronauticã internaţionalã; k) Serviciul navigaţie şi informare aeronauticã, format din: i) Compartimentul navigaţie aerianã şi zboruri speciale; ii) Compartimentul informare aeronauticã; l) Serviciul metodicã şi reglementãri aeronautice, format din: i) Compartimentul licenţe şi reglementãri aeronautice; ii) Compartimentul metodicã, instruire şi evaluare; m) Serviciul management operaţional şi trafic aerian, format din: i) Centrul operaţional; ii) Compartimentul organizare şi management operaţional; iii) Compartimentul control acces; n) Biroul programe, norme logistice, patrimoniu imobiliar şi protecţia mediului; o) Biroul dezvoltare, reglementãri tehnice şi coordonare mentenanţã aeronave; p) Biroul comunicaţii aeronautice şi tehnologia informaţiei, format din: i) Compartimentul comunicaţii aeronautice; ii) Compartimentul tehnologia informaţiei; q) Structura de securitate.
SECŢIUNEA a 3-a Sistemul de relaţii al inspectoratului general
ART. 5 (1) În îndeplinirea atribuţiilor ce îi revin, inspectoratul general coopereazã cu celelalte structuri componente ale Ministerului Administraţiei şi Internelor, cu organizaţii, instituţii şi autoritãţi ale administraţiei publice centrale şi locale, cu organizaţii neguvernamentale, cu alte persoane juridice, precum şi cu persoane fizice, în limitele legii. (2) Cooperarea are la bazã prevederile actelor normative în vigoare, protocoalele şi planurile de cooperare încheiate de Ministerul Administraţiei şi Internelor sau inspectoratul general cu organizaţii, instituţii şi autoritãţi ale administraţiei publice centrale şi locale, organizaţii neguvernamentale, cu alte persoane juridice sau fizice, în limitele legii. (3) Diagrama de relaţii a inspectoratului general este prevãzutã în anexa nr. 2 la prezentul regulament. (4) La nivelul structurilor proprii şi subordonate inspectoratului general relaţiile sunt ierarhice şi/sau funcţionale.
SECŢIUNEA a 4-a Asigurarea sistemului informaţional al inspectoratului general
ART. 6 În scopul pregãtirii şi luãrii deciziilor, precum şi pentru îndeplinirea atribuţiilor prevãzute de lege, inspectoratul general organizeazã un sistem de evidenţe cu privire la persoane, bunuri, acţiuni, evenimente, rezultate etc., specifice diferitelor domenii de activitate, necesare activitãţii curente, având la bazã principiul necesitãţii de a cunoaşte. ART. 7 Datele care se prelucreazã în cadrul inspectoratului general se împart pe evidenţe specifice fiecãrui domeniu de activitate, ţinute pe suport de hârtie sau în format electronic. ART. 8 (1) Prelucrarea datelor care intrã în categoria informaţiilor clasificate se face cu respectarea strictã a prevederilor Legii nr. 182/2002 privind protecţia informaţiilor clasificate, cu modificãrile şi completãrile ulterioare şi a actelor date în aplicarea acesteia. (2) Prelucrarea datelor care intrã în categoria datelor cu caracter personal se face cu respectarea strictã a prevederilor Legii nr. 677/2001 pentru protecţia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal şi libera circulaţie a acestor date, cu modificãrile şi completãrile ulterioare şi a actelor date în aplicarea acesteia.
SECŢIUNEA a 5-a Asigurarea securitãţii şi sãnãtãţii în muncã
ART. 9 La nivelul inspectoratului general se organizeazã Comitetul de securitate şi sãnãtate în muncã, constituit din urmãtorii membri: a) adjunctul inspectorului general, în calitate de preşedinte; b) patru reprezentanţi ai inspectorului general cu atribuţii de securitate şi sãnãtate în muncã; c) patru reprezentanţi ai lucrãtorilor cu rãspunderi specifice în domeniul securitãţii şi sãnãtãţii în muncã; d) medicul de medicinã a muncii. ART. 10 La nivelul unitãţilor subordonate inspectoratului general, se vor organiza comitete de securitate şi sãnãtate în muncã la fiecare unitate în parte, conform actelor normative în vigoare.
SECŢIUNEA a 6-a Unitãţi teritoriale şi structuri subordonate
ART. 11 (1) Unitãţi teritoriale aflate în subordinea inspectoratului general: a) Unitatea Specialã de Aviaţie Bucureşti; b) Unitatea Specialã de Aviaţie Cluj-Napoca; c) Unitatea Specialã de Aviaţie Iaşi; d) Unitatea Specialã de Aviaţie Tulcea. (2) Structuri subordonate nemijlocit inspectoratului general: a) Detaşamentul de Instruire şi Perfecţionare; b) Detaşamentul Aeromedical; c) Biroul Reparaţii Aeronave; d) Biroul Administrativ, Marketing şi Achiziţii.
CAP. III ATRIBUŢIILE INSPECTORATULUI GENERAL
ART. 12 (1) Inspectoratul general este structura componentã a Departamentului Ordine şi Siguranţã Publicã şi are ca obiective generale: executarea misiunilor de zbor ale Ministerului Administraţiei şi Internelor, precum şi ale altor structuri, conform competenţelor legale, pregãtirea personalului aeronautic, precum şi asigurarea logisticã şi financiarã a activitãţilor aeronautice. (2) În vederea îndeplinirii obiectivelor generale prevãzute la alin. (1), în funcţie de clasificãrile, specializãrile şi calificãrile deţinute, personalul aeronautic al inspectoratului general şi structurilor subordonate participã la activitatea de zbor, asigurarea zborului, pregãtirea pentru zbor a aeronavelor, exploatarea şi întreţinerea tehnicii aeronautice, executarea şi conducerea lucrãrilor regulamentare, periodice, de întreţinere, reparaţii, modernizãri, proiectare, fabricare, asimilare şi experimentare a tehnicii aeronautice, precum şi recepţia acesteia din reparaţie şi fabricaţie. ART. 13 (1) Inspectoratul general, prin Detaşamentul Aeromedical, este componentã a Sistemului Naţional de Servicii Medicale de Urgenţã şi Prim Ajutor Calificat şi executã misiuni de zbor în calitate de operator aerian al Serviciului Mobil de Urgenţã, Reanimare şi Descarcerare, denumit în continuare SMURD. (2) Personalul structurilor proprii inspectoratului general participã la executarea controalelor de fond şi tematice organizate de Compartimentul control intern, în baza planificãrii aprobate de inspectorul general, şi poate efectua, în mod independent, controale ierarhice în cadrul structurilor subordonate, pe domenii de competenţã. ART. 14 Inspectoratul general îndeplineşte, în condiţiile legii, independent sau în cooperare, urmãtoarele misiuni de zbor operative: 1. cercetarea, supravegherea şi observarea din aer: a) pentru localizarea, urmãrirea şi prinderea evadaţilor, dezertorilor sau a altor persoane despre care existã date şi indicii temeinice cã intenţioneazã sã sãvârşeascã sau au sãvârşit infracţiuni, ori care se sustrag mãsurii arestãrii preventive sau executãrii pedepselor privative de libertate, precum şi probarea faptelor infracţionale; b) a frontierei de stat (terestrã şi maritimã), în vederea prevenirii fenomenului migraţionist şi a infracţiunilor transfrontaliere şi respectãrii normelor privind ordinea şi siguranţa navigaţiei în apele din zona de competenţã, inclusiv în porturi; c) a zonelor afectate de dezastre naturale şi accidente tehnologice; d) a mitingurilor, marşurilor, demonstraţiilor, manifestãrilor de amploare ce se desfãşoarã în spaţiul public cu un grad de risc ridicat; e) a traficului rutier pe cãile de comunicaţii; f) pentru identificarea navelor maritime semnalate de cãtre Sistemul Integrat de Observare, Supraveghere şi Control al Traficului la Marea Neagrã; g) pentru cercetarea bacteriologicã, radiologicã şi nuclearã; 2. coordonarea din aer a acţiunilor structurilor Ministerului Administraţiei şi Internelor pe timpul îndeplinirii misiunilor specifice; 3. cãutarea aeronavelor, navelor şi a persoanelor implicate în accidente aviatice, navale sau cu victime multiple, a persoanelor aflate în dificultate (medii improprii supravieţuirii sau zone izolate) sau a cãror viaţã este pusã în pericol şi salvarea acestora; 4. misiuni umanitare în cadrul SMURD; 5. transport aerian: a) al forţelor şi mijloacelor de ordine şi siguranţã publicã, precum şi al personalului de cercetarea bacteriologicã, radiologicã şi nuclearã; b) al bolnavilor în stare criticã sau al accidentaţilor; c) pentru evacuarea bunurilor materiale afectate de calamitãţi naturale, accidente, incendii, explozii, avarii; d) al alimentelor şi materialelor de strictã necesitate în zonele afectate de dezastre; e) al armamentului, muniţiilor, echipamentelor şi altor materiale necesare asigurãrii dotãrii structurilor Ministerului Administraţiei şi Internelor pe timpul îndeplinirii misiunilor în ţarã şi strãinãtate, conform reglementãrilor în vigoare; f) al materialelor care necesitã un timp scurt de transport (inclusiv substanţe şi produse farmaceutice); g) al înalţilor demnitari/demnitarilor şi delegaţiilor oficiale; 6. zboruri speciale; 7. însoţirea coloanelor oficiale şi transporturilor speciale; 8. transmiterea în direct, ziua şi noaptea, a imaginilor cãtre centrele operaţionale de comandã şi/sau înregistrarea acestora; 9. stingerea incendiilor de suprafaţã cu ajutorul instalaţiilor speciale; 10. informarea/alertarea publicã: a) cu ajutorul dispozitivelor de comunicare acusticã; b) prin rãspândirea de materiale informative de la bordul aeronavelor; 11. antrenament al echipelor canine şi intervenţie proximalã a acestora în caz de situaţii ce necesitã cãutarea persoanelor dispãrute, evadaţilor, infractorilor, investigarea faptelor antisociale, la calamitãţi etc.; 12. zboruri tehnice; 13. zboruri de transport pentru: a) executarea lucrãrilor de mentenanţã; b) asigurarea operativitãţii structurilor inspectoratului general; c) participarea la expoziţii statice; 14. zboruri de instruire: a) a personalului navigant; b) a altor categorii de personal care participã la executarea misiunilor aeriene; 15. zboruri demonstrative, aplicaţii, antrenamente, mitinguri aeriene, etc.; 16. misiuni aeriene internaţionale. ART. 15 Inspectoratul general îşi îndeplineşte atribuţiile prin activitatea structurilor proprii şi subordonate. ART. 16 Pentru îndeplinirea rolului de unitate centralã a componentei aviatice din Ministerul Adminstraţiei şi Internelor, inspectoratul general are urmãtoarele atribuţii principale: a) conduce, planificã, organizeazã, coordoneazã şi controleazã activitatea structurilor proprii şi subordonate, pentru îndeplinirea misiunilor de zbor; b) elaboreazã mãsuri pentru prevenirea şi combaterea riscurilor specifice misiunilor de zbor; c) asigurã elaborarea cadrului normativ pentru îndeplinirea atribuţiilor specifice şi organizarea activitãţii inspectoratului general şi a structurilor subordonate; d) elaboreazã programe/concepţii/strategii în domeniul de activitate, asigurã şi controleazã punerea acestora în aplicare; e) asigurã implementarea şi adaptarea politicilor de siguranţã aerianã la specificul misiunilor inspectoratului general; f) colaboreazã cu structurile militare şi civile de aviaţie, cu responsabilitãţi în domeniul managementului spaţiului aerian şi traficului aerian; g) asigurã desfãşurarea procesului de instruire la sol şi în zbor a personalului aeronautic, pentru asigurarea capacitãţii operaţionale necesare îndeplinirii misiunilor de zbor în siguranţã, în orice condiţii meteorologice favorabile zborului, ziua şi noaptea; h) asigurã condiţiile de pregãtire şi perfecţionare profesionalã a personalului aeronautic conform reglementãrilor Autoritãţii Aeronautice Militare Naţionale şi Autoritãţii Aeronautice Civile Române privind licenţierea şi autorizarea personalului, pentru îndeplinirea condiţiilor de executare a misiunilor de zbor în toate categoriile de spaţiu aerian; i) asigurã menţinerea şi creşterea capacitãţii operaţionale şi de intervenţie a structurilor proprii şi subordonate pentru îndeplinirea misiunilor ce le revin conform actelor normative în vigoare; j) organizeazã şi desfãşoarã controale, în scopul verificãrii modului în care acţioneazã structurile proprii şi subordonate pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale, potrivit competenţelor; k) asigurã resursele umane, materiale şi financiare necesare îndeplinirii atribuţiilor şi misiunilor specifice; l) organizeazã activitãţi de verificare pentru prevenirea şi combaterea încãlcãrii regulamentelor militare şi a regulamentelor specifice de cãtre personalul propriu şi al structurilor subordonate; m) desfãşoarã activitãţi pentru documentarea şi soluţionarea reclamaţiilor şi petiţiilor adresate inspectoratului general; n) asigurã aplicarea Strategiei de dezvoltare a resurselor umane ale Ministerului Administraţiei şi Internelor, în cadrul structurilor proprii şi subordonate, precum şi reconversia profesionalã a personalului; o) elaboreazã şi asigurã realizarea dinamicii anuale de personal potrivit prevederilor statelor de organizare, în limita aprobatã prin ordinul ministrului administraţiei şi internelor, a fondurilor prevãzute în bugetul de venituri şi cheltuieli, precum şi a numãrului maxim de indicatori aprobat în finanţare; p) evalueazã capacitatea operaţionalã şi de intervenţie a structurilor proprii şi subordonate; q) participã la elaborarea şi asigurã aplicarea, împreunã cu alte forţe ale Ministerului Administraţiei şi Internelor, ale Sistemului Naţional de Apãrare, Ordine Publicã şi Securitate Naţionalã, a planurilor de cooperare privind intervenţia, paza şi apãrarea unor obiective importante de pe teritoriul naţional; r) organizeazã, desfãşoarã sau participã, dupã caz, la antrenamente, exerciţii aeronautice şi misiuni specifice, la nivel naţional şi internaţional; s) elaboreazã listele cu numãrul de posturi pe tipuri şi categorii de funcţii, organigramele, statele de organizare, norma şi tabelele de înzestrare ale inspectoratului general şi structurilor subordonate; t) asigurã planificarea si mobilizarea resurselor proprii la instituirea mãsurilor excepţionale prevãzute de lege, precum şi la declararea stãrilor de mobilizare şi de rãzboi; u) elaboreazã, implementeazã şi monitorizeazã programele cu finanţare internaţionalã nerambursabilã derulate în beneficiul inspectoratului general; v) acceseazã fonduri, în calitate de titular de proiect sau de partener, alãturi de alte structuri din România şi/sau din alte state europene, în proiecte ce sunt finanţate din resurse bugetare comunitare sau în proiecte finanţate în cadrul asistenţei oficiale pentru dezvoltare; w) reprezintã şi apãrã interesele legitime ale instituţiei potrivit actelor normative ce reglementeazã activitatea de asistenţã juridicã în Ministerul Administraţiei şi Internelor; x) asigurã organizarea şi desfãşurarea activitãţilor jurisdicţionale prevãzute de actele normative în vigoare; y) elaboreazã programe anuale şi de perspectivã, precum şi documentaţiile tehnico-economice necesare privind investiţiile, înzestrarea cu armament, muniţii, tehnicã specificã, aparaturã de comunicaţii şi informaticã, precum şi alte materiale, asigurã îndeplinirea acestora şi stabileşte normele de dotare, folosire şi consum, pe care le prezintã spre aprobare conducerii ministerului; z) asigurã gestionarea, utilizarea eficientã şi dezvoltarea patrimoniului imobiliar pe care îl administreazã, în concordanţã cu necesitãţile şi programele în domeniu, adoptate la nivelul instituţiei; aa) coordoneazã şi controleazã modul în care se organizeazã achiziţiile în cadrul structurilor proprii şi subordonate; ab) coordoneazã activitatea de distribuire/redistribuire a armamentului, muniţiei, tehnicii specifice şi a altor materiale aprovizionate central, în funcţie de deficitele existente şi nevoile operaţionale; ac) analizeazã şi face propuneri de avizare de cãtre conducerea ministerului a obiectivelor de investiţii şi de intervenţii asupra construcţiilor; ad) asigurã aplicarea programelor ministerului, adoptate în scopul menţinerii sãnãtãţii, prevenirii îmbolnãvirilor, tratãrii şi recuperãrii medicale pentru categoriile de personal asistat în reţeaua sanitarã a Ministerului Administraţiei şi Internelor; ae) asigurã refacerea capacitãţii de muncã a personalului, conform reglementãrilor legale în vigoare; af) aplicã şi monitorizeazã implementarea obligaţiilor ce revin inspectoratului general din Programul de guvernare şi strategiile cu aplicabilitate în domeniu; ag) asigurã respectarea drepturilor omului, de cãtre toate structurile componente, în îndeplinirea atribuţiilor specifice instituţiei; ah) coopereazã cu alte instituţii ale statului în probleme de competenţã proprie; ai) coordoneazã activitatea de cooperare şi colaborare a structurilor subordonate cu celelalte instituţii publice, cu structurile administraţiei publice locale, cu organisme autorizate ale societãţii civile; aj) organizeazã, conduce şi coordoneazã activitatea de informare şi relaţii publice, elaboreazã şi editeazã lucrãri, cãrţi, publicaţii şi alte tipãrituri, realizeazã filme, asigurã participarea la emisiuni de radio şi televiziune, materiale multimedia de specialitate pentru informare; ak) elaboreazã proiectul bugetului de venituri şi cheltuieli, asigurã şi rãspunde de administrarea şi utilizarea eficientã a resurselor financiare în limita prevederilor şi destinaţiilor aprobate, organizeazã şi conduce activitatea economico-financiarã a ordonatorului secundar şi a ordonatorilor de credite subordonaţi, potrivit competenţelor stabilite; al) asigurã participarea cetãţenilor şi a asociaţiilor legal constituite la procesul de elaborare a actelor normative din domeniul de competenţã şi la procesul de luare a deciziilor, în cadrul raporturilor stabilite între instituţie, cetãţeni şi aceste asociaţii; am) organizeazã, conduce şi coordoneazã activitãţile de parteneriat cu comunitatea la nivelul inspectoratului general şi al structurilor subordonate; an) organizeazã activitatea de informare publicã, în conformitate cu prevederile Legii nr. 544/2001 privind liberul acces la informaţiile de interes public, cu modificãrile şi completãrile ulterioare; ao) organizeazã activitãţile de recrutare, selecţie, încadrare, orientare profesionalã, promovare, integrare profesionalã, evaluare a rezultatelor activitãţii şi gestiune a carierei întregului personal, potrivit competenţelor; ap) elaboreazã propunerile privind promovarea în funcţii a personalului, înaintarea în gradul urmãtor la termen, înainte de termen şi în mod excepţional, decorarea cu ordine şi medalii; aq) organizeazã evaluarea activitãţii profesionale individuale, a conduitei şi a potenţialului de dezvoltare profesionalã a personalului; ar) asigurã aplicarea corespunzãtoare a legislaţiei inspecţiei muncii în domeniul raporturilor de muncã/serviciu şi în domeniul securitãţii şi sãnãtãţii în muncã, în inspectoratul general şi structurile subordonate; as) desfãşoarã activitãţile de prevenire a riscurilor profesionale şi protecţie a lucrãtorilor la locul de muncã în inspectoratul general şi structurile subordonate nemijlocit; at) asigurã aplicarea corespunzãtoare a legislaţiei în domeniul protecţiei mediului, eficientizarea acţiunilor de prevenire, limitare şi eliminare a poluãrilor accidentale, precum şi gestionarea situaţiilor de urgenţã care pot apãrea în urma acestora, în incintele şi în zonele de responsabilitate sau de acţiune ale inspectoratului general şi structurilor subordonate; au) gestioneazã şi prelucreazã date cu caracter personal; av) îndeplineşte orice alte atribuţii stabilite prin lege, potrivit competenţelor.
CAP. IV COMANDA INSPECTORATULUI GENERAL
ART. 17 (1) Inspectoratul general este condus de inspectorul general, numit de ministrul administraţiei şi internelor. (2) Inspectorul general conduce întreaga activitate a inspectoratului general şi a structurilor subordonate, pe care le reprezintã în relaţiile cu structurile Ministerului Administraţiei şi Internelor, precum şi cu instituţii din afara acestuia. În condiţiile legii şi în conformitate cu prevederile regulamentelor în vigoare, inspectorul general poate delega atribuţii din competenţa sa adjuncţilor sau altor persoane din subordine. Inspectorul general îndeplineşte atribuţiile din Fişa postului prevãzutã în anexa nr. 3 la prezentul regulament. (3) Inspectorul general este ajutat în activitatea pe care o desfãşoarã de doi adjuncţi, numiţi la propunerea sa de cãtre ministrul administraţiei şi internelor. (4) Adjunctul inspectorului general se subordoneazã nemijlocit inspectorului general şi rãspunde de planificarea, organizarea, desfãşurarea şi controlul întregii activitãţi pe linie de zbor, metodicã şi instruire. Totodatã, rãspunde de planificarea, organizarea, desfãşurarea şi controlul întregii activitãţi pe linie de management operaţional şi trafic aerian. Îndeplineşte atribuţiile din Fişa postului prevãzutã în anexa nr. 4 la prezentul regulament. (5) Adjunctul inspectorului general (pentru logisticã) se subordoneazã nemijlocit inspectorului general şi rãspunde de planificarea, organizarea, desfãşurarea şi controlul întregii activitãţi pe linie de logisticã, comunicaţii şi tehnologia informaţiei şi este şeful structurii de securitate. Îndeplineşte atribuţiile din Fişa postului prevãzutã în anexa nr. 5 la prezentul regulament. ART. 18 În aplicarea legii, inspectorul general emite ordine obligatorii pentru întregul personal din subordine. ART. 19 (1) Conducerea structurilor din cadrul inspectoratului general se exercitã de cãtre şefii de servicii şi birouri. (2) Şefii serviciilor şi birourilor din cadrul inspectoratului general conduc, coordoneazã, controleazã şi îndrumã domeniile de activitate pe care le au în responsabilitate, potrivit competenţelor. (3) Şefii serviciilor şi birourilor din cadrul inspectoratului general asigurã conducerea în baza actelor normative în vigoare, ordinelor şi instrucţiunilor ministrului administraţiei şi internelor, dispoziţiilor structurilor centrale ale ministerului, ordinelor inspectorului general şi prezentului Regulament. ART. 20 (1) Comanda inspectoratului general, precum şi şefii serviciilor şi birourilor din inspectoratul general, pot atribui temporar, prin delegare de competenţã, îndeplinirea atribuţiilor ce le revin, unor persoane din subordine, în condiţiile legii. Delegarea de competenţã incumbã responsabilitãţi corespunzãtoare. (2) Persoanele numite în funcţii de conducere rãspund de îndeplinirea sarcinilor încredinţate structurilor pe care le comandã. ART. 21 (1) Comanda inspectoratului general asigurã îndeplinirea atribuţiilor ce revin acestei instituţii şi rãspunde de întreaga activitate a structurilor inspectoratului general, potrivit legii. (2) Structurile inspectoratului general coordoneazã, controleazã, îndrumã şi monitorizeazã, potrivit competenţelor, activitatea profesionalã a structurilor subordonate. ART. 22 Activitatea structurilor inspectoratului general este coordonatã astfel: 1. inspectorul general coordoneazã: a) Biroul securitate zbor; b) Compartimentul juridic; c) Compartimentul medical; d) Compartimentul control intern; e) Financiar; f) Serviciul management resurse umane; g) Compartimentul secretariat, documente clasificate, arhivã, relaţii publice şi protocol; h) Compartimentul asigurare psihologicã. 2. adjunctul inspectorului general coordoneazã: a) Serviciul coordonare misiuni şi cooperare; b) Serviciul navigaţie şi informare aeronauticã; c) Serviciul metodicã şi reglementãri aeronautice; d) Serviciul management operaţional şi trafic aerian; e) Detaşamentul de Instruire şi Perfecţionare; f) Detaşamentul Aeromedical. 3. adjunctul inspectorului general (pentru logisticã) coordoneazã: a) Biroul programe, norme logistice, patrimoniu imobiliar şi protecţia mediului; b) Biroul dezvoltare reglementãri tehnice şi coordonare mentenanţã aeronave; c) Biroul comunicaţii aeronautice şi tehnologia informaţiei; d) Structura de securitate; e) Biroul Reparaţii Aeronave; f) Biroul Administrativ, Marketing şi Achiziţii
CAP. V ATRIBUŢIILE STRUCTURILOR DIN CADRUL INSPECTORATULUI GENERAL
SECŢIUNEA 1 Biroul securitate zbor
ART. 23 (1) Biroul securitate zbor este structura de specialitate subordonatã nemijlocit inspectorului general care are ca obiectiv specific asigurarea siguranţei zborului, având competenţe depline în monitorizarea tuturor etapelor activitãţii aeronautice: planificare, organizare, pregãtire, executare, conducere, asigurare şi analizã. (2) Biroul securitate zbor consiliazã inspectorul general în domeniul siguranţei aeronautice, prin analiza tuturor factorilor care pot influenţa siguranţa zborului şi propune mãsuri pentru reducerea la minim a riscurilor de producere a evenimentelor de aviaţie. ART. 24 Biroul securitate zbor are urmãtoarele atribuţii: a) analizeazã evenimentele de aviaţie din toate structurile inspectoratului general şi informeazã inspectorul general cu privire la cauzele producerii acestora, propune mãsuri de prevenire şi corectare; b) întocmeşte studii şi analize privind evenimentele de aviaţie produse la nivel naţional şi internaţional cu aeronave similare celor din dotarea inspectoratului general şi structurilor subordonate, prezintã întregului personal aeronautic concluziile şi propunerile pentru evitarea erorilor şi condiţiilor de producere a evenimentelor respective; c) furnizeazã inspectorului general informaţii necesare procesului de management al riscului în vederea executãrii misiunilor de zbor; d) asigurã studierea şi analiza factorilor de risc specifici, ce influenţeazã securitatea zborului, prezintã propuneri concrete pentru eliminarea sau diminuarea consecinţelor acestora; e) propune preşedintelui Consiliului de Metodicã şi Securitatea Zborului întrunirea în şedinţe extraordinare, atunci când situaţia o impune; f) asigurã secretariatul şedinţelor Consiliului de Metodicã şi Securitatea Zborului la nivelul inspectoratului general; g) monitorizeazã activitatea de zbor din cadrul inspectoratului general, emite recomandãri pentru îmbunãtãţirea siguranţei zborului; h) îndrumã, coordoneazã şi controleazã activitatea pe linia securitãţii zborului a piloţilor numiţi pe funcţiile de ofiţeri cu securitatea zborului, din cadrul structurilor subordonate; i) controleazã activitãţile de pregãtire la sol şi în zbor pe linia securitãţii zborului din cadrul inspectoratului general; j) întreţine şi dezvoltã un sistem de raportare a factorilor de risc; k) întocmeşte o bazã de date cu factorii de risc pentru siguranţa zborului; l) elaboreazã documentaţii, manuale, instrucţiuni, normative pe linia securitãţii zborului; m)supravegheazã implementarea şi respectarea strictã a mãsurilor luate pentru prevenirea evenimentelor de aviaţie precum şi a reglementãrilor aeronautice în planificarea, organizarea, pregãtirea, executarea, conducerea şi analiza activitãţii de zbor; n) urmãreşte creşterea culturii de siguranţã a zborului a personalului din cadrul inspectoratului general; o) evalueazã periodic nivelul de siguranţã a zborului în cadrul inspectoratului general în funcţie de obiectivele stabilite; p) participã la asigurarea, pregãtirea şi executarea misiunilor de zbor operaţionale, conform clasificãrilor, calificãrilor şi specializãrilor aeronautice deţinute; q) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale.
SECŢIUNEA a 2-a Compartimentul juridic
ART. 25 (1) Compartimentul juridic este structura specializatã subordonatã nemijlocit inspectorului general care are ca obiectiv specific asigurarea asistenţei juridice, constând în consultanţã, asistenţã şi reprezentare, apãrarea drepturilor şi intereselor legitime ale inspectoratului general în raporturile cu alte autoritãţi publice, instituţii de orice naturã, persoane fizice sau juridice, avizarea şi contrasemnarea actelor cu caracter juridic. (2) Compartimentul juridic asigurã reprezentarea drepturilor şi intereselor legitime ale inspectoratului general în faţa instanţelor de judecatã şi a autoritãţilor jurisdicţionale, prin persoanele care îndeplinesc funcţia de consilier juridic, delegate în acest scop, potrivit competenţelor. ART. 26 Compartimentul Juridic are urmãtoarele atribuţii: a) întocmeşte, împreunã cu compartimentele de specialitate şi prezintã conducerii inspectoratului general, propuneri de mãsuri necesare pentru aplicarea strictã a legilor şi a altor acte normative, imediat dupã publicarea acestora; b) organizeazã, împreunã cu compartimentele de specialitate activitãţi de studiere temeinicã a legilor şi a altor acte normative, imediat dupã publicarea acestora, de cãtre personalul care are atribuţii în aplicarea prevederilor legale, precum şi acţiuni de prevenire a încãlcãrilor normelor legale şi de înlãturare a deficienţelor constatate în activitatea inspectoratului general; c) urmãreşte modul de aplicare a normelor juridice în activitatea inspectoratului general şi face propuneri pentru perfecţionarea normelor juridice; d) întocmeşte observaţii şi propuneri, motivate juridic, la proiecte de legi, hotãrâri şi ordonanţe ale Guvernului, de acte normative cu caracter intern (dispoziţii, ordine, regulamente, instrucţiuni, metodologii) asupra cãrora a fost consultat inspectoratul general; e) întocmeşte avize motivate juridic, la solicitarea inspectorului general cu privire la diferite lucrãri cu caracter juridic, care privesc activitatea inspectoratului general; f) întocmeşte şi ţine evidenţa actelor normative care intereseazã activitatea inspectoratului general, în scopul furnizãrii calificate şi operative a informaţiilor solicitate de conducere, de compartimentele de specialitate şi de personalul acestora; g) pregãteşte şi examineazã, sub aspectul legalitãţii şi eficienţei juridice, documentaţia care stã la baza deciziilor inspectorului general şi acordã asistenţã juridicã conducerii în problematica ce implicã activitatea inspectoratului general; h) elaboreazã, sau dupã caz, avizeazã anteproiectele de acte normative promovate de inspectoratul general, în condiţiile stabilite prin Regulamentul privind mãsurile metodologice, organizatorice, termenele şi circulaţia proiectelor de acte normative în Ministerul Administraţiei şi Internelor; i) avizeazã pentru legalitate proiectele de dispoziţii, ordine, instrucţiuni, regulamente, metodologii, proceduri şi alte acte normative cu caracter intern sau acte cu caracter individual, emise ori semnate de inspectorul general, potrivit competenţei; j) avizeazã pentru legalitate actele care pot angaja rãspunderea patrimonialã a inspectoratului general, cum sunt: i) acordarea de drepturi bãneşti sau de altã naturã personalului inspectoratului general; ii) stabilirea rãspunderii materiale în sarcina personalului inspectoratului general; iii) scoaterea din funcţiune, valorificarea, declasarea şi casarea bunurilor mobile sau mijloacelor fixe ale inspectoratului general; iv) rapoartele cu propuneri de acceptare a ofertelor de donaţie şi sponsorizãri, ori de încheiere a unor contracte de comodat, pentru inspectoratul general şi structurile subordonate; ivi) efectuarea de plãţi, cu titlu de despãgubiri, pentru pagube cauzate de personalul inspectoratului general şi structurile subordonate, stabilite prin hotãrâri judecãtoreşti; ivii) numirea şi eliberarea din funcţie a personalului, sau, dupã caz, încheierea şi desfacerea contractelor de muncã. k) reprezintã şi apãrã interesele inspectoratului general şi structurilor subordonate în faţa autoritãţilor administraţiei publice, a organelor Ministerului Public, a instanţelor judecãtoreşti, a altor organe de jurisdicţie, în cadrul oricãror proceduri prevãzute de lege, pe baza împuternicirii inspectorului general, scop în care elaboreazã şi formuleazã acţiuni, întâmpinãri, rãspunsuri la interogatorii, exercitã cãi de atac, propune renunţarea la acţiuni şi cãi de atac, exercitã orice mijloace legale de apãrare a drepturilor şi intereselor acestora; l) sesizeazã conducerea inspectoratului general şi conducerile structurilor subordonate, dupã caz, cu privire la deficienţele cauzate acestora, rezultate din soluţionarea litigiilor la instanţele judecãtoreşti, pentru luarea mãsurilor adecvate, în scopul asigurãrii legalitãţii şi a ordinii de drept; m) ia mãsuri pentru obţinerea titlurilor executorii şi punerea în executare a acestora, potrivit legii, în vederea realizãrii creanţelor şi a altor drepturi patrimoniale ale inspectoratului general sau structurilor subordonate; n) acordã asistenţã juridicã consiliilor de judecatã, consiliilor de onoare, comisiilor de cercetare administrativã şi comisiilor de specialitate, constituite la nivelul inspectoratului general sau structurilor subordonate, potrivit competenţei şi prevederilor actelor normative; o) acordã sprijin comisiilor de achiziţie, comisiilor de soluţionare a contestaţiilor şi la negocierea proiectelor de contracte, în procedurile de achiziţie publicã şi negocierile derulate de cãtre sau prin inspectoratul general sau structurile subordonate, prin participarea consilierilor juridici în calitate de experţi cooptaţi cu mandat sã analizeze efectele de naturã juridicã pe care le pot determina anumite elemente ale ofertei sau anumite clauze contractuale propuse de ofertant; p) avizeazã pentru legalitate proiecte de contracte, înţelegeri şi alte acte juridice care angajeazã rãspunderea juridicã a inspectoratului general sau a structurilor subordonate; q) elaboreazã puncte de vedere privitoare la interpretarea şi aplicarea unor dispoziţii legale şi acordã consultaţii cu caracter juridic conducerii şi personalului inspectoratului general pentru rezolvarea sarcinilor de serviciu; r) desfãşoarã permanent activitãţi de perfecţionare a pregãtirii profesionale, participã la acţiuni de cunoaştere, interpretare şi aplicare a actelor normative, atât în cadrul Ministerului Administraţiei şi Internelor, cât şi în afara acestuia; s) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale; t) îndeplineşte orice alte atribuţii cu caracter juridic, prevãzute de actele normative sau dispuse de conducerea inspectoratului general, potrivit competenţelor şi rãspunde solicitãrilor structurii centrale de specialitate în domeniul asistenţei juridice.
SECŢIUNEA a 3-a Compartimentul medical
ART. 27 Compartimentul medical este structura specializatã subordonatã nemijlocit inspectorului general, care are ca obiectiv specific organizarea şi asigurarea asistenţei medicale, în conformitate cu reglementãrile legale în vigoare. ART. 28 Compartimentul medical are urmãtoarele atribuţii: a) verificã aptitudinea personalului navigant pentru executarea misiunilor, conform competenţei pe care o are şi monitorizeazã examenele medicale periodice specifice personalului aeronavigant, efectuate prin Institutul Naţional de Medicinã Aeronauticã şi Spaţialã; b) asigurã asistenţa medicalã profilacticã şi de urgenţã pe timpul şedinţelor de tragere cu armamentul din dotare, în aplicaţii şi tabere de antrenament; c) asigurã asistenţa medicalã şi supravegherea tratamentului bolilor profesionale în caz de accidente de muncã survenite în timpul şi din cauza îndeplinirii obligaţiilor militare/de serviciu; d) executã şi/sau ia mãsuri pentru asigurarea medicalã a zborului; e) solicitã analizele privind calitatea apei, aerului şi alimentelor; f) executã alte activitãţi medicale profilactice, curative sau recuperatorii; g) asigurã asistenţa medicalã la locul de muncã, efectuatã de medicul de unitate, prin controale medicale periodice, altele decât cele efectuate în cadrul sistemului de asigurãri sociale de sãnãtate, urmãreşte dispensarizarea bolnavilor cronici, depistarea bolilor transmisibile şi aplicarea mãsurilor profilactice; h) întocmeşte şi înainteazã structurii centrale de specialitate, raportãrile periodice medicale prevãzute de legislaţia în vigoare; i) asigurã planificarea personalului aeronautic pentru efectuarea vizitei medicale la Institutul Naţional de Medicinã Aeronauticã şi Spaţialã; j) întocmeşte şi ţine evidenţa privind verificãrile medicale ale personalului autorizat sã conducã autovehicule; k) îndeplineşte atribuţiile prevãzute în legislaţia medicalã în vigoare; l) participã la misiuni ordonate şi/sau în colaborare cu alte structuri şi asigurã asistenţa medicalã la bordul elicopterului, în calitate de însoţitor de bord-paramedic; m)asigurã asistenţa medicalã pe timpul desfãşurãrii şedinţelor de pregãtire fizicã a cadrelor militare; n) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale.
SECŢIUNEA a 4-a Compartimentul control intern
ART. 29 (1) Compartimentul control intern este structura subordonatã nemijlocit inspectorului general care are ca obiectiv specific evaluarea activitãţii structurilor proprii şi subordonate inspectoratului general, a competenţei şi a capacitãţii managerilor, identificarea şi corectarea deficienţelor constatate, executarea activitãţii de comparare a rezultatelor obţinute cu obiectivele prevãzute, mãsurarea performanţelor realizate cu standardele stabilite iniţial, identificarea abaterilor şi adoptarea mãsurilor pentru eliminarea acestora. (2) Compartimentul control intern verificã modul în care sunt respectate actele normative, obiectivele prevãzute în strategiile, programele şi planurile de acţiune, executã controale de fond şi controale tematice la structurile proprii şi subordonate inspectoratului general, asigurã implementarea la un nivel corespunzãtor a standardelor de control intern şi managerial în conformitate cu prevederile legale în vigoare. ART. 30 Compartimentul control intern are urmãtoarele atribuţii: a) verificã şi soluţioneazã petiţiile, sesizãrile, notele şi rapoartele cadrelor adresate comenzii inspectoratului general, precum şi cele sosite de la alte instituţii; b) urmãreşte soluţionarea şi transpunerea în practicã a mãsurilor ordonate şi aprobate în urma executãrii verificãrilor petiţiilor, sesizãrilor şi rapoartelor personalului, precum şi a rapoartelor cu concluziile rezultate în urma desfãşurãrii controalelor de fond şi tematice la structurile teritoriale; c) asigurã cadrul organizatoric necesar desfãşurãrii activitãţilor de prevenire a faptelor de corupţie în rândul personalului inspectoratului general; d) monitorizeazã factorii de risc identificaţi la nivelul inspectoratului general şi propune conducerii unitãţilor sesizarea deîndatã a structurii centrale de specialitate a Ministerului Administraţiei şi Internelor care desfãşoarã activitãţi de prevenire şi combatere a faptelor de corupţie în rândul personalului ministerului, cu privire la datele şi informaţiile obţinute în activitãţile de control, care vizeazã fapte de corupţie comise de personalul inspectoratului general; e) identificã şi documenteazã aspecte cu privire la devianţele comportamentale şi deficienţele profesionale manifestate în activitatea personalului inspectoratului general; f) efectueazã verificãri privind abaterile sãvârşite de cãtre personalul inspectoratului general, în vederea stabilirii caracterului acestora; g) în cadrul controalelor specifice executate, în situaţia identificãrii producerii unor pagube efectueazã cercetãri administrative, în vederea recuperãrii prejudiciului cauzat instituţiei; h) desfãşoarã activitãţi de coordonare şi verificare a modului în care structurile inspectoratului general acţioneazã potrivit competenţelor pentru asigurarea respectãrii cadrului legal precum şi a ordinelor inspectorului general; i) analizeazã proiecte de strategii precum şi legislaţia specificã formulând propuneri corespunzãtoare domeniului de activitate; j) asigurã aplicarea unitarã a prevederilor strategiilor şi legislaţiei specifice, inclusiv în ceea ce priveşte implementarea Sistemului de control intern la nivelul structurilor inspectoratului general care conţin prevederi/ referiri la domeniul de activitate; k) elaboreazã planuri de acţiune, pentru adaptarea la specificul domeniului de activitate a obiectivelor stabilite în strategiile naţionale. l) colaboreazã cu structura centralã care gestioneazã planificarea, organizarea şi executarea inspecţiilor şi controalelor la structurile Ministerului Administraţiei şi Internelor şi alte structuri ale ministerului sau Sistemului Naţional de Apãrare, Ordine Publicã şi Siguranţã Naţionalã pentru documentarea unor probleme de interes comun; m) identificã situaţiile care necesitã instruirea personalului pentru prevenirea corupţiei şi propune şefului structurii organizarea şi desfãşurarea unor activitãţi de prevenire a acestui fenomen; n) elaboreazã planul anual de dezvoltare a sistemului de control intern/managerial al inspectoratului general; o) analizeazã modul de elaborare a planurilor anuale de dezvoltare a sistemului de control intern/managerial, întocmite la nivelul structurilor subordonate, în vederea asigurãrii conformitãţii acestora cu instrumentul programatic elaborat la nivelul inspectoratului general; p) executã misiuni de îndrumare metodologicã la nivelul structurilor inspectoratului general; q) urmãreşte modul de punere în aplicare a acţiunilor planificate, pe linia implementãrii sistemului de control intern la nivelul structurilor proprii şi subordonate ale inspectoratului general; r) întocmeşte situaţia centralizatoare trimestrialã/anualã referitoare la stadiul de dezvoltare a sistemului de control intern la nivelul inspectoratului general sau, dupã caz, a situaţiei solicitate de cãtre structura centralã de specialitate; s) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale.
SECŢIUNEA a 5-a Structura financiar
ART. 31 (1) Structura financiar se subordoneazã nemijlocit inspectorului general şi are ca obiectiv specific planificarea şi execuţia bugetului de venituri şi cheltuieli, organizarea şi evidenţa contabilitãţii instituţiei, salarizarea personalului, în conformitate cu prevederile reglementãrilor legale în vigoare şi ordinelor inspectorului general. (2) Structura financiar vizeazã pentru control financiar preventiv propriu, prin persoana anume desemnatã, documentele semnate de inspectorul general şi este formatã din: a) Compartimentul planificare şi execuţie bugetarã; b) Compartimentul contabilitate; c) Compartimentul salarizare, decontãri interne şi metodologie; ART. 32 Compartimentul planificare şi execuţie bugetarã are urmãtoarele atribuţii: a) asigurã o bunã gestiune financiarã prin respectarea legalitãţii, economicitãţii, eficacitãţii şi eficienţei utilizãrii fondurilor publice; b) centralizeazã propunerile de deschideri de credite ale unitãţilor subordonate, apoi întocmeşte Documentaţia privind creditele ce urmeazã a fi deschise, pe care o înainteazã structurii centrale de specialitate; c) efectueazã deschideri de credite pentru unitãţile subordonate; d) elaboreazã bugetele de venituri şi cheltuieli ale inspectoratului general şi unitãţilor subordonate pe baza propunerilor acestora; e) rãspunde de organizarea şi exercitarea controlului financiar preventiv propriu; f) urmãreşte încadrarea strictã în bugetul aprobat şi utilizarea eficientã a creditelor bugetare conform destinaţiei acestora; g) respectã procedurile privind parcurgerea fazelor execuţiei bugetare a cheltuielilor, respectiv angajarea, lichidarea, ordonanţarea şi plata cheltuielilor, precum şi organizarea şi conducerea evidenţei şi raportãrii angajamentelor bugetare şi legale; h) asigurã întocmirea documentelor de planificare financiarã, în colaborare cu şefii celorlalte structuri din inspectoratul general; i) asigurã, împreunã cu structura logisticã, întocmirea documentelor privind achiziţiile publice, urmãrind derularea din punct de vedere financiar a contractelor economice; j) întocmeşte situaţiile financiare, raportãrile lunare privind execuţia bugetului de venituri şi cheltuieli, situaţiile privind obligaţiile de platã faţã de bugetul statului pentru activitatea proprie a inspectoratului general; k) analizeazã, centralizeazã şi înainteazã la termenele stabilite, situaţiile financiare, raportãrile lunare privind execuţia bugetului de venituri şi cheltuieli, cererile de solicitare a deschiderilor de credite; l) organizeazã şi exercitã controlul ierarhic; m) întocmeşte nota de fundamentare a Proiectului bugetului anual de venituri şi cheltuieli împreunã cu structura logisticã şi serviciul management resurse umane; n) depune lunar declaraţiile privind contribuţia angajatorului şi angajaţilor la: fondul asigurãrilor sociale de sãnãtate, fondul asigurãrilor sociale de stat, fondul de şomaj, bugetul de stat; o) asigurã întocmirea în conformitate cu dispoziţiile legale a situaţiilor financiare lunare şi trimestriale; p) întocmeşte rapoarte privind îmbunãtãţirea activitãţii economico - financiare din inspectoratul general şi propune mãsuri corespunzãtoare; q) pãstreazã şi arhiveazã documentele justificative privitoare la activitatea proprie, registrele şi situaţiile financiare lunare şi timestriale; r) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 33 Compartimentul contabilitate are urmãtoarele atribuţii: a) organizeazã contabilitatea cantitativ-valoricã în cadrul inspectoratului general, potrivit legislaţiei în vigoare, asigurã ţinerea la zi a evidenţei contabile şi întocmirea situaţiilor financiare pentru activitatea proprie; b) întreprinde mãsuri pentru pãstrarea patrimoniului inspectoratului general, recuperarea pagubelor şi altor debite; c) organizeazã împreunã cu structura logisticã inventarierea patrimoniului inspectoratului general; d) centralizeazã balanţele de verificare, situaţiile informative privind execuţia bugetului de venituri şi cheltuieli ale unitãţilor subordonate, dãrile de seamã contabile; e) organizeazã şi exercitã controlul ierarhic; f) verificã documentele justificative de cheltuieli sub aspectul formei, conţinutului şi legalitãţii acestora; g) întocmeşte graficul de circulaţie şi pãstrare a documentelor justificative, care stau la baza înregistrãrilor în contabilitate; h) pãstreazã şi arhiveazã documentele privitoare la activitatea proprie, registrele şi situaţiile financiare lunare şi trimestriale; i) întocmeşte registrele specifice activitãţilor de evidenţã contabilã; j) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 34 Compartimentul salarizare, decontãri interne şi metodologie are urmãtoarele atribuţii: a) rãspunde de acordarea drepturilor bãneşti cuvenite personalului inspectoratului general, de întocmirea statelor de salarii, norme de hranã sau alte drepturi; b) rãspunde de întocmirea dosarelor cu declaraţiile contribuabililor şi de întocmirea la termen a fişelor fiscale; c) desfãşoarã activitãţi de încasãri şi plãţi în numerar; d) iniţiazã proiecte de ordine ale ministrului privind drepturile salariale ale personalului aeronautic, pe care le înainteazã spre avizare şi aprobare conducerii ministerului; e) elaboreazã precizãri pentru aplicarea reglementãrilor legale în vigoare pentru unitãţile subordonate; f) desfãşoarã activitãţi de îndrumare şi control la unitãţile subordonate; g) adoptã şi comunicã soluţii de principiu în rezolvarea unor probleme ale unitãţilor subordonate, pe linia activitãţii financiar-contabile; h) analizeazã modul de aplicare a reglementãrilor din domeniul financiar-contabil la unitãţile subordonate; i) întocmeşte programul anual al activitãţilor structurii financiar-contabilitate; j) îndrumã şi coordoneazã activitatea financiar-contabilã a unitãţilor subordonate; k) organizeazã şi exercitã controlul ierarhic; l) executã periodic controale şi activitãţi de informare privind asigurarea distribuirii legale a mijloacelor financiare şi a drepturilor bãneşti ale personalului; m)pãstreazã şi arhiveazã documente justificative privitoare la activitatea proprie; n) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale.
SECŢIUNEA a 6-a Serviciul management resurse umane
ART. 35 (1) Serviciul management resurse umane este structura specializatã subordonatã nemijlocit inspectorului general care are ca obiectiv specific selecţionarea, evidenţa, cunoaşterea, încadrarea, promovarea, formarea iniţialã şi continuã a personalului din structurile proprii şi subordonate, gestiunea şi actualizarea sistemului de date cu privire la personalul în activitate, rezervã şi retragere, precum şi veteranii de rãzboi, inspecţia muncii în domeniul raporturilor de muncã/serviciu şi în domeniul securitãţii şi sãnãtãţii în muncã, în structurile subordonate nemijlocit inspectoratului general, precum şi prevenirea riscurilor profesionale şi protecţia lucrãtorilor la locul de muncã. (2) Serviciul management resurse umane avizeazã în domeniul de competenţã documentele semnate de inspectorul general, elaboreazã proceduri/standarde pentru aplicarea prevederilor actelor normative în domeniul de competenţã şi este format din: a) Compartimentul recrutare, selecţie şi carierã personal; b) Compartimentul gestiune, evidenţã informatizatã resurse umane şi rezervişti; c) Compartimentul formare iniţialã şi continuã; d) Compartimentul inspecţia muncii, securitate şi sãnãtate în muncã. ART. 36 Compartimentul recrutare, selecţie şi carierã personal analizeazã, organizeazã, planificã şi desfãşoarã activitãţi specifice privind selecţia, cariera şi promovarea personalului, precum şi acordarea unor drepturi de personal şi are urmãtoarele atribuţii: a) analizeazã şi prezintã propunerile privind promovarea în funcţii a ofiţerilor, potrivit competenţelor, a pregãtirii, a calitãţilor profesionale şi morale, înaintarea în gradul urmãtor la termen, înainte de termen şi în mod excepţional, decorarea cu ordine şi medalii a personalului militar, precum şi recrutarea personalului din sursã externã; b) organizeazã, potrivit competenţelor şi actelor normative în vigoare, concursurile/examenele pentru ocuparea posturilor vacante; c) organizeazã activitatea de recrutare a candidaţilor pentru admiterea în instituţiile de învãţãmânt, stabileşte necesarul de şcolarizare pentru anul urmãtor şi urmãreşte realizarea indicatorilor de selecţionare pe etape; d) desfãşoarã activitãţile de recrutare, selecţie, încadrare, orientare profesionalã, promovare, integrare profesionalã, evaluare a rezultatelor activitãţii şi gestiune a carierelor întregului personal, potrivit competenţelor; e) elaboreazã şi prezintã analize semestriale şi sinteze referitoare la situaţia disciplinarã a personalului; f) prezintã conducerii inspectoratului general informãri privind realizarea dinamicii de efective, starea şi practica disciplinarã; g) prezintã propuneri de încadrare, promovare sau eliberare din funcţii a personalului, cu respectarea strictã a prevederilor legale, întocmeşte lucrãri pentru numirea şi promovarea în funcţii, mutarea, detaşarea, transferul, solicitãrile privind trecerile în rezervã şi acordarea drepturilor personalului din competenţa de numire a inspectorului general; h) organizeazã şi coordoneazã activitatea de repartizare în unitãţi a promoţiilor de ofiţeri, maiştri militari şi subofiţeri; i) desfãşoarã activitãţi de cunoaştere a personalului pentru actualizarea şi completarea documentelor de personal; j) analizeazã şi stabileşte soluţii pentru rezolvarea rapoartelor personalului, cererilor, reclamaţiilor, memoriilor şi propunerilor cetãţenilor, în limita competenţelor; k) întocmeşte documentele pentru constituirea consiliului de onoare sau de judecatã; l) cunoaşte şi aplicã prevederile actelor normative din domeniul prelucrãrii datelor cu caracter personal, precum şi normele interne în materie emise la nivelul ministerului; m) informeazã Structura de securitate despre fluctuaţia de personal; n) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 37 Compartimentul gestiune, evidenţã informatizatã resurse umane şi rezervişti desfãşoarã activitãţile pentru gestionarea datelor cu privire la personalul în activitate, rezervã şi retragere, precum şi veteranii de rãzboi şi are urmãtoarele atribuţii: a) evalueazã resursele umane şi prezintã propuneri privind perspectiva evoluţiei acestora; b) organizeazã evaluarea activitãţii profesionale individuale, a conduitei şi potenţialului de dezvoltare profesionalã a personalului, urmãreşte modul de finalizare a acesteia la nivelul structurilor teritoriale; c) elaboreazã documentele cu privire la acordarea drepturilor de personal, urmãreşte aplicarea actelor normative în domeniul resurselor umane, întocmeşte dosarele de pensie şi rezervişti pentru personalul din inspectoratul general şi structurile subordonate; d) ţine evidenţa nominalã şi numericã a personalului, opereazã în documentele de evidenţã modificãrilor intervenite în evoluţia încadrãrii acestuia şi prezintã propunerile de acordare a unor drepturi ce se cuvin personalului, altele decât cele stabilite de comisiile special constituite, potrivit actelor normative în vigoare; e) analizeazã şi prezintã propunerile de recompensare a personalului ca urmare a rezultatelor obţinute în activitate; f) verificã asigurarea drepturilor prevãzute de actele normative în vigoare din domeniul asigurãrilor sociale; g) gestioneazã problematica dinamicii resurselor umane şi ţine evidenţa personalului din cadrul inspectoratului general în activitate, rezervã şi retragere; h) primeşte şi soluţioneazã, în limitele competenţei rapoartele personalului în activitate, în rezervã şi retragere, cererile, reclamaţiile, sesizãrile şi propunerile cetãţenilor, repartizate de conducerea inspectoratului general; i) soluţioneazã rapoartele personalului militar şi civil din inspectoratul general şi structurile subordonate, referitoare la eliberarea adeverinţelor cu privire la drepturile de personal, pãstreazã declaraţiile de avere şi de interese ale personalului aflat în competenţa inspectoratului general şi participã la activitatea de publicare a acestora; j) consemneazã în dosarele personale şi în sistemul informatic e-MRU schimbãrile survenite în situaţia socio - profesionalã a personalului pe care îl gestioneazã, opereazã în statele de organizare pentru structurile pe care le gestioneazã, desfãşoarã activitatea de fişare, arhivare şi pãstrare a documentelor de personal din arhiva inspectoratului general; k) gestioneazã evidenţa documentelor de legitimare şi acces în sediile inspectoratului general, ţine evidenţa carnetelor de muncã ale personalului contractual din inspectoratul general şi structurile subordonate; l) verificã şi centralizeazã situaţiile numerice şi nominale privind regimul disciplinar; m) coordoneazã activitatea de evaluare anualã a personalului militar şi civil din inspectoratul general; n) elibereazã, la cerere, instituţiilor şi persoanelor, acte prin care se atestã anumite situaţii ce rezultã din documentele de evidenţã pe care le deţin; o) analizeazã şi prezintã propuneri privind înaintarea în gradul urmãtor la termen; p) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 38 Compartimentul formare iniţialã şi continuã desfãşoarã activitãţi pe linia pregãtirii generale şi de specialitate şi are urmãtoarele atribuţii: a) realizeazã diagnoza privind nevoile de pregãtire continuã ale personalului; b) elaboreazã proiecte de ordine privind organizarea şi desfãşurarea pregãtirii continue; c) organizeazã, coordoneazã, sprijinã, îndrumã şi controleazã activitãţi de formare iniţialã şi continuã a personalului la nivelul inspectoratului general şi a structurilor subordonate; d) organizeazã activitatea de evaluare a pregãtirii personalului din inspectoratul general şi asigurã verificarea nivelului de pregãtire a celui din cadrul structurilor subordonate; e) realizeazã consilierea comandanţilor şi a personalului unitãţilor pe probleme privind formarea iniţialã şi continuã în vederea asigurãrii managementului carierelor, dezvoltãrii competenţelor profesionale şi a celor individuale; f) elaboreazã documentele specifice desfãşurãrii activitãţii din grupele constituite la nivelul inspectoratului general, organizeazã şi conduce convocãrile metodice cu şefii grupelor de pregãtire din cadrul acestuia; g) stabileşte temele pentru pregãtirea generalã în domeniul armei, obligatorii pentru structurile subordonate; h) gestioneazã rezultatele obţinute la evaluarea anualã de cãtre personalul din inspectoratul general şi structurile subordonate, pe categorii de pregãtire; i) constituie şi gestioneazã baza de date privind pregãtirea continuã a personalului; j) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 39 Compartimentul inspecţia muncii, securitate şi sãnãtate în muncã desfãşoarã activitãţi de inspecţia muncii în domeniul raporturilor de muncã/serviciu şi în domeniul securitãţii şi sãnãtãţii în muncã la structurile proprii şi subordonate inspectoratului general, activitãţi de prevenire a riscurilor profesionale şi de protecţie a lucrãtorilor la locul de muncã şi are urmãtoarele atribuţii: a) controleazã respectarea duratei timpului de lucru şi timpului de odihnã; b) controleazã acordarea drepturilor salariale; c) controleazã respectarea prevederilor cuprinse în legislaţia muncii; d) rãspunde la reclamaţii şi sesizãri, soluţioneazã petiţiile repartizate de conducerea inspectoratului general; e) efectueazã controale pe linia securitãţii şi sãnãtãţii în muncã în structurile proprii şi subordonate inspectoratului general; f) acordã asistenţã tehnicã unitãţilor subordonate inspectoratului general la elaborarea planurilor de prevenire a riscurilor profesionale şi controleazã realizarea acestora; g) efectueazã/solicitã mãsurãtori sau determinãri, examineazã probe de produse şi de materiale pentru structurile proprii şi subordonate nemijlocit inspectoratului general; h) dispune sistarea activitãţii sau scoaterea din funcţiune a echipamentelor tehnice, în cazul în care constatã o stare de pericol iminent de accidentare sau de îmbolnãvire profesionalã şi propune sesizarea, dupã caz, a organelor competente; i) acordã unitãţilor subordonate inspectoratului general autorizaţia de funcţionare din punct de vedere al securitãţii în muncã; j) retrage autorizaţia de funcţionare din punct de vedere al securitãţii în muncã în cazul în care constatã cã prin modificarea condiţiilor care au stat la baza emiterii autorizaţiei nu se respectã prevederile legislaţiei în vigoare; k) comunicã, cerceteazã evenimentele, avizeazã cercetarea şi stabileşte sau confirmã caracterul accidentelor; l) coordoneazã activitatea de instruire şi informare a personalului din structurile subordonate inspectoratului general; m)coordoneazã activitatea de prevenire şi protecţie din unitãţile subordonate inspectoratului general; n) organizeazã şi efectueazã convocãri cu personalul de specialitate din unitãţile subordonate inspectoratului general, în vederea asigurãrii aplicãrii unitare a prevederilor legislaţiei în vigoare; o) controleazã respectarea îndeplinirii cerinţelor legale în structurile subordonate inspectoratului general referitoare la securitatea şi sãnãtatea în muncã şi la înlãturarea riscurilor de îmbolnãviri profesionale; p) verificã modul de organizare şi funcţionare a comitetelor de securitate şi sãnãtate în muncã din unitãţile subordonate; q) elaboreazã norme şi reglementãri interne privind activitatea de securitate şi sãnãtate în muncã; r) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale; s) îndeplineşte orice atribuţii stabilite conform legii.
SECŢIUNEA a 7-a Compartimentul secretariat, documente clasificate, arhivã, relaţii publice şi protocol
ART. 40 (1) Compartimentul secretariat, documente clasificate, arhivã, relaţii publice şi protocol se subordoneazã nemijlocit inspectorului general şi are ca obiectiv specific desfãşurarea activitãţilor pe linie de secretariat, documente clasificate, arhivã, relaţii publice şi protocol, precum şi îndrumarea, sprijinirea, coordonarea şi controlul structurilor proprii şi subordonate inspectoratului general, în acest domeniu de competenţã. (2) Compartimentul secretariat, documente clasificate, arhivã, relaţii publice şi protocol asigurã mãsurile necesare organizãrii activitãţii de prelucrare a datelor cu caracter personal, astfel încât sã previnã accesul, comunicarea sau distrugerea neautorizatã ori alterarea acestora. ART. 41 Compartimentul secretariat, documente clasificate, arhivã, relaţii publice şi protocol are urmãtoarele atribuţii: 1. Pe linie de secretariat, documente clasificate şi arhivã: a) primeşte, înregistreazã şi prezintã conducerii inspectoratului general corespondenţa adresatã unitãţii, pe care o repartizeazã spre rezolvare, potrivit rezoluţiei; b) ţine evidenţa tuturor lucrãrilor cu termen şi prezintã conducerii inspectoratului general stadiul executãrii acestora; c) organizeazã evidenţa documentelor clasificate şi neclasificate adresate inspectoratului general şi a celor întocmite în cadrul acestuia; d) organizeazã şi ţine evidenţa ordinelor, dispoziţiilor, regulamentelor, instrucţiunilor care sunt repartizate inspectoratului general şi asigurã distribuirea acestora structurilor subordonate; e) organizeazã, la nivelul inspectoratului general activitãţile de distrugere a actelor normative abrogate sau care şi-au încetat aplicabilitatea; f) desfãşoarã activitãţi de evidenţã, pãstrare şi verificare a ştampilelor şi sigiliilor; g) coordoneazã şi executã activitãţile specifice de clasare şi arhivare a documentelor întocmite/primite în cursul anului la nivelul inspectoratului general; h) asigurã multiplicarea documentelor clasificate necesare inspectoratului general cu respectarea reglementãrilor privind protecţia informaţiilor clasificate; i) redacteazã şi prezintã zilnic, la semnat, Ordinul de Zi pe Unitate; j) elaboreazã şi transmite dupã aprobare ordinea de zi a şedinţei de lucru a inspectorului general; k) asigurã multiplicarea şi distribuirea materialelor pentru şedinţa de lucru a inspectorului general; l) întocmeşte, în sintezã, procesul verbal al şedinţei de lucru a inspectorului general; m)transmite ordinele stabilite în şedinţa de lucru a inspectorului general; n) executã periodic, la nivelul structurilor inspectoratului general, controale privind modul de respectare a prevederilor actelor normative referitoare la evidenţa, pãstrarea, manipularea ordinelor şi instrucţiunilor interne, precum şi a respectãrii reglementãrilor privind multiplicarea documentelor şi propune conducerii inspectoratului general mãsuri de remediere a deficienţelor constatate; o) introduce în Sistemul Informatic de Management Electronic al Documentelor, documente ale cãror clasã şi nivel de secretizare corespund acreditãrii reţelei prin intermediul cãreia este implementatã aplicaţia orientatã web; p) ţine şi utilizeazã registrul unic de evidenţã prin care sã asigure înregistrarea şi evidenţa tuturor documentelor elaborate în cadrul inspectoratului general; q) efectueazã potrivit prevederilor legale în vigoare arhivarea documentelor din cadrul Sistemului Informatic de Management Electronic al Documentelor; r) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. 2. Pe linie de relaţii publice şi protocol: a) primeşte, examineazã şi repartizeazã structurilor competente, spre soluţionare, petiţiile primite, conform rezoluţiilor inspectorului general; b) sprijinã, îndrumã, coordoneazã şi monitorizeazã implementerea la nivel teritorial a activitãţilor de relaţii publice; c) primeşte şi consiliazã cetãţenii care adreseazã petiţii ori solicitã audienţe la conducerea inspectoratului general; d) întocmeşte şi actualizeazã agenda zilnicã de activitãţi a inspectorului general, prin consultarea acestuia, pe tronsoane orare şi subiecte, ţinând seama de evenimentele periodice, cât şi de cele cu caracter ocazional; e) întocmeşte calendarul de evenimente, în care include invitaţiile, convocãrile, programãrile protocolare pentru care s-au primit invitaţii; f) organizeazã conferinţe de presã şi informãri ale conducerii inspectoratului general; g) asigurã accesul oricãrei persoane la informaţii de interes public, în conformitate cu prevederile legale; h) organizeazã activitãţi de control, sprijin şi îndrumare a structurilor teritoriale ale inspectoratului general, în domeniul comunicãrii publice; i) concepe, redacteazã şi transmite cãtre mass-media comunicate, buletine informative şi alte materiale destinate publicitãţii; j) asigurã funcţia de purtãtor de cuvânt al inspectoratului general; k) transmite structurii centrale de specialitate, toate informaţiile pe care le considerã necesare a fi aduse la cunoştinţa conducerii ministerului pentru a fi postate pe pagina principalã a site-ului intranet; l) gestioneazã şi actualizeazã periodic cu date şi informaţii pagina proprie din intranetul ministerului; m) rãspunde pentru corectitudinea, acurateţea şi efectele postãrii datelor şi informaţiilor pe pagina de intranet; n) asigurã fondul documentar, actualizarea şi dezvoltarea permanentã a bazei documentare specifice, prin asimilarea materialelor, datelor, informaţiilor de profil utile desfãşurãrii activitãţii, structurate pe domenii; o) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. 3. Pe linie de protecţie a datelor cu caracter personal: a) coordoneazã, elaboreazã şi implementeazã procedurile proprii, pe care le supune aprobãrii conducerii inspectoratului general; b) elaboreazã ghidul pentru exercitarea drepturilor de cãtre persoana vizatã; c) asigurã informarea operativã a conducerii inspectoratului general despre vulnerabilitãţile şi riscurile semnalate în sistemul de securitate a prelucrãrii datelor cu caracter personal al structurii şi propune mãsuri pentru înlãturarea acestora; d) coordoneazã şi monitorizeazã activitatea personalului pe linia protecţiei datelor cu caracter personal la nivelul inspectoratului general şi propune conducerii inspectoratului general, în condiţiile legii, mãsuri privind modificarea, suspendarea ori revocarea drepturilor de acces la datele cu caracter personal, dupã caz; e) efectueazã verificãri privind modul de aplicare a mãsurilor legale de protecţie a datelor cu caracter personal, întocmeşte rapoarte şi formuleazã propuneri pentru remedierea deficienţelor constatate, pe care le înainteazã spre aprobare conducerii inspectoratului general; f) asigurã relaţionarea, solicitã asistenţã de specialitate şi participã la convocãrile şi activitãţile organizate de structura centralã de specialitate din cadrul Ministerului Administraţiei şi Internelor, în domeniul prelucrãrii datelor cu caracter personal; g) asigurã relaţionarea şi solicitã asistenţã de specialitate de la Autoritatea Naţionalã de Supraveghere a Prelucrãrii Datelor cu Caracter Personal; h) elaboreazã şi actualizeazã listele cu persoanele care au acces la date cu caracter personal, în baza comunicãrilor fãcute pe linie de resurse umane; i) ţine evidenţa declaraţiilor utilizatorilor; j) asigurã desfãşurarea pregãtirii de specialitate şi instruirea utilizatorilor în domeniu; k) ţine evidenţa cererilor persoanelor vizate şi coordoneazã soluţionarea acestora.
SECŢIUNEA a 8-a Compartimentul Asigurare Psihologicã
ART. 42 Compartimentul asigurare psihologicã este structura specializatã subordonatã nemijlocit inspectorului general, care are ca obiectiv specific organizarea, asigurarea şi controlul asistenţei psihologice, evaluãrii psihologice, diagnozei organizaţionale, cercetãrii ştiinţifice în conformitate cu prevederile actelor normative în vigoare şi recomandãrilor Colegiului Psihologilor din România. ART. 43 Compartimentul asigurare psihologicã are urmãtoarele atribuţii: a) organizeazã, îndrumã, coordoneazã şi controleazã activitatea psihologilor din structurile teritoriale subordonate; b) reprezintã inspectoratul general pe probleme de psihologie în relaţiile cu alte instituţii; c) asigurã evaluarea periodicã şi asistenţa psihologicã a personalului navigant şi nenavigant din inspectoratul general precum şi din unitãţile subordonate; d) desfãşoarã activitãţi de diagnozã organizaţionalã în inspectoratul general şi unitãţile subordonate; e) desfãşoarã activitãţi de cercetare ştiinţificã în inspectoratul general şi unitãţile subordonate; f) centralizeazã şi întocmeşte documentele privind raportãrile statistice lunare, trimestriale şi anuale ale activitãţii de psihologie din inspectoratul general şi le transmite cãtre structura centralã de specialitate a ministerului; g) fixeazã şi coordoneazã la nivelul inspectoratului general programele de instruire şi perfecţionare a psihologilor din teritoriu; h) susţine periodic informãri cu caracter profesional-ştiinţific pentru psihologii din teritoriu; i) realizeazã cercetãri asupra dezvoltãrii societãţii militare, a structurii sociale de grupuri şi categorii din inspectoratul general, a relaţiilor şi instituţiilor sociale, a comportamentului social şi a influenţei lor asupra personalului din inspectoratul general; j) realizeazã şi întreţine contacte profesionale şi ştiinţifice cu alte structuri din Sistemul Naţional Ordine Publicã, Securitate şi Apãrare Naţionalã; k) desfãşoarã permanent activitãţi de perfecţionare a pregãtirii profesionale, prin participarea la congrese, simpozioane etc., atât în cadrul Ministerului Administraţiei şi Internelor, cât şi în afara acestuia; l) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale; m) îndeplineşte orice alte atribuţii, prevãzute de actele normative sau dispuse de conducerea inspectoratului general, potrivit competenţelor şi rãspunde solicitãrilor structurii centrale de specialitate pe linia asistenţei psihologice.
SECŢIUNEA a 9-a Serviciul coordonare misiuni şi cooperare
ART. 44 (1) Serviciul coordonare misiuni şi cooperare este structura specializatã subordonatã nemijlocit adjunctului inspectorului general care are ca obiectiv specific planificarea, transmiterea ordinelor, coordonarea, controlul şi analiza misiunilor de zbor operative sau cu caracter umanitar, în ţarã sau în strãinãtate, independent sau în cooperare. (2) Serviciul coordonare misiuni şi cooperare realizeazã interfaţa inspectoratului general cu celelalte structuri ale Ministerului Administraţiei şi Internelor, cu organizaţii, instituţii şi autoritãţi ale administraţiei publice centrale şi locale, organizaţii neguvernamentale, cu alte persoane juridice, precum şi cu persoane fizice, în scopul executãrii misiunilor de zbor prevãzute în actele normative în vigoare, protocoalele şi planurile de cooperare şi este format din: a) Compartimentul coordonare misiuni de aviaţie; b) Compartimentul cooperare aeronauticã internaţionalã. ART. 45 Compartimentul coordonare misiuni de aviaţie are urmãtoarele atribuţii: a) elaboreazã proiectul Planului-cadru de alocare a resursei de aviaţie a Inspectoratului General de Aviaţie al Ministerului Administraţiei şi Internelor; b) centralizeazã şi analizeazã solicitãrile de alocare a resursei de aviaţie; c) planificã misiunile, stabileşte detaliile şi condiţiile de executare; d) elaboreazã ordinele inspectorului general privind executarea misiunilor; e) transmite ordinele cãtre structurile subordonate şi monitorizeazã modul de executare a acestora; f) ţine evidenţa îndeplinirii Planului-cadru de alocare a resursei de aviaţie a Inspectoratului General de Aviaţie al Ministerului Administraţiei şi Internelor; g) ţine evidenţa orelor de zbor executate de piloţii din inspectoratul general; h) întocmeşte anteproiecte de protocoale şi planuri de cooperare între inspectoratul general şi alte structuri din Ministerul Administraţiei şi Internelor sau din afara acestuia; i) elaboreazã şi actualizeazã procedurile standard de operare privind executarea misiunilor de zbor; j) întocmeşte documentaţia privind participarea inspectoratului general la evenimente aeronautice: expoziţii statice, mitinguri aeriene, zboruri demonstrative, parade etc.; k) centralizeazã şi pãstreazã dispoziţiile, planurile de acţiune şi ordinele emise de inspectorul general privind executarea misiunilor; l) face propuneri pentru întocmirea "Ordinului inspectorului general privind executarea misiunilor de zbor operaţionale"; m)efectueazã controale privind modul de executare a misiunilor operative în inspectoratul general şi structurile subordonate; n) la solicitare, prezintã rapoarte, sinteze şi informãri privitoare la activitãţile din competenţã; o) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 46 Compartimentul cooperare aeronauticã internaţionalã are urmãtoarele atribuţii: a) participã la îndeplinirea responsabilitãţilor care revin inspectoratului general, privind elaborarea programelor de cooperare şi interoperabilitate cu structurile similare din Uniunea Europeanã/Spaţiul Schengen şi a cooperãrii internaţionale în domeniul aviaţiei; b) reprezintã inspectoratul general şi gestioneazã activitãţile specifice în relaţia cu Agenţia Europeanã pentru Gestionarea Cooperãrii Operative la Frontierele Externe ale Statelor Membre ale Uniunii Europene; c) prelucreazã şi valorificã rezultatele activitãţilor de cooperare internaţionalã, în domeniile de responsabilitate specifice; d) elaboreazã şi coordoneazã implementarea standardelor şi actelor normative specifice inspectoratului general, care contribuie la realizarea interoperabilitãţii cu structurile similare din Uniunea Europeanã/ Spaţiul Schengen şi a cooperãrii internaţionale în domeniul aviaţiei; e) coordoneazã difuzarea standardelor, procedurilor, tacticilor şi tehnicilor specifice inspectoratului general pentru asigurarea însuşirii de cãtre personalul acestuia a procedurilor de operare în comun, în cadrul Uniunii Europeane/Spaţiului Schengen; f) coordoneazã participarea personalului din structurile inspectoratului general la acţiuni/operaţiuni ale Uniunii Europene/Spaţiului Schengen şi în cadrul altor misiuni internaţionale; g) asigurã coordonarea cu celelalte structuri ale Ministerului Administraţiei şi Internelor cu responsabilitãţi în domeniul operãrii în Uniunea Europeanã/Spaţiul Schengen şi al cooperãrii internaţionale; h) întocmeşte rapoartele privind stadiul îndeplinirii mãsurilor care revin inspectoratului general din Planul de Acţiune Schengen; i) întocmeşte analiza stadiului realizãrii activitãţilor de relaţii internaţionale ale inspectoratului general; j) întocmeşte Planul de relaţii internaţionale al inspectoratului general şi îl înainteazã spre avizare structurii centrale care coordoneazã domeniul afacerilor europene şi al relaţiilor internaţionale şi spre aprobare conducerii ministerului; k) monitorizeazã întocmirea şi transmiterea rapoartelor dupã realizarea misiunilor internaţionale structurii centrale care coordoneazã domeniul afacerilor europene şi al relaţiilor internaţionale; l) întocmeşte documentele necesare participãrii personalului inspectoratului general la activitãţile internaţionale; m) efectueazã controale privind modul de executare a misiunilor operative în inspectoratul general şi structurile subordonate; n) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 47 Personalul serviciului participã la asigurarea, pregãtirea, conducerea şi executarea activitãţii de zbor, conform clasificãrilor, calificãrilor şi specializãrilor aeronautice deţinute.
SECŢIUNEA a 10-a Serviciul navigaţie şi informare aeronauticã
ART. 48 (1) Serviciul navigaţie şi informare aeronauticã este structura specializatã subordonatã nemijlocit adjunctului inspectorului general care are ca obiectiv specific desfãşurarea de activitãţi în vederea implementãrii normelor de navigaţie aerianã, coordonarea şi cooperarea cu aerodromurile pe care îşi desfãşoarã activitatea inspectoratul general şi structurile subordonate, asigurarea difuzãrii documentelor de informare aeronauticã militare şi civile, precum şi coordonarea pregãtirii zborurilor speciale şi a celor din afara spaţiului aerian al ţãrii. (2) Serviciul navigaţie şi informare aeronauticã realizeazã interfaţa inspectoratului general cu structurile care au atribuţii în asigurarea managementului spaţiului aerian şi traficului aerian şi este format din: a) Compartimentul navigaţie aerianã şi zboruri speciale; b) Compartimentul informare aeronauticã. ART. 49 Compartimentul navigaţie aerianã şi zboruri speciale are urmãtoarele atribuţii: a) desfãşoarã activitãţi în domeniul reglementãrii utilizãrii spaţiului aerian, prin: i) colaborarea cu structurile militare şi civile de aviaţie abilitate; ii) coordonarea pregãtirii personalului din structurile inspectoratului general pentru utilizarea în comun cu ceilalţi operatori aerieni a spaţiului aerian naţional; iii) participarea la elaborarea cadrului normativ necesar; b) desfãşoarã activitãţi în domeniul zborurilor speciale, pentru coordonarea organizãrii şi pregãtirii acestora; c) coordoneazã şi sprijinã asigurarea de navigaţie a zborului din cadrul inspectoratului general; d) coordoneazã activitatea structurilor cu responsabilitãţi pe linia navigaţiei aeriene, zborurilor speciale şi informãrii aeronautice, din cadrul structurilor subordonate; e) asigurã sprijinul pentru pregãtirea de navigaţie şi obţinerea autorizãrilor diplomatice de zbor necesare executãrii zborurilor în afara spaţiului aerian naţional; f) asigurã sprijin de specialitate structurilor de aviaţie din ţãri membre ale Uniunii Europene/partenere, pentru desfãşurarea misiunilor de zbor în spaţiul aerian al României, în cadrul unor operaţiuni sau exerciţii; g) participã la activitãţi de cooperare cu autoritãţi aeronautice şi operatori aerieni civili şi militari din state membre ale Uniunii Europene/partenere, în legãturã cu misiunile inspectoratului general; h) participã la elaborarea de proiecte de reglementãri aeronautice, standarde, proceduri şi instrucţiuni; i) monitorizeazã implementarea standardelor şi actelor normative specifice domeniului managementului spaţiului aerian şi traficului aerian în cadrul inspectoratului general; j) coopereazã la activitãţile de reorganizare a spaţiului aerian, în domeniul tehnic, cu specialişti din Statul Major al Forţelor Aeriene, Regia Autonomã Administraţia Românã a Serviciilor de Trafic Aerian - ROMATSA, alte instituţii sau agenţi economici care desfãşoarã activitãţi de zbor sau conexe acestora; k) coopereazã cu Statul Major al Forţelor Aeriene, Autoritatea Aeronauticã Civilã Românã şi Administraţia Românã a Serviciilor de Trafic Aerian pentru reglementarea coordonãrii zborurilor GAT/OAT (trafic aerian general/trafic aerian operaţional) între unitãţile ATS (Servicii de Trafic Aerian) civile şi militare, pentru creşterea eficienţei, flexibilitãţii şi siguranţei utilizãrii spaţiului aerian; l) elaboreazã şi avizeazã proiecte de proceduri, planuri, protocoale şi instrucţiuni de aplicare a reglementãrilor aeronautice în cadrul inspectoratului general, pe linie de specialitate; m) elaboreazã proiecte de protocoale, proceduri şi planuri de colaborare/cooperare pe linia utilizãrii platformelor şi a terenurilor de aterizare ale altor structuri/instituţii de cãtre elicopterele inspectoratului general pentru îndeplinirea misiunilor; n) coordoneazã procesul de elaborare şi avizeazã normele privind desfãşurarea activitãţii de zbor a structurilor subordonate pe aerodromurile/aeroporturile şi terenurile de aterizare unde opereazã, din punct de vedere al navigaţiei aeriene; o) colaboreazã cu autoritãţile în domeniu şi structura logisticã din inspectoratul general pentru amenajarea/certificarea platformelor de decolare/aterizare ale structurilor subordonate inspectoratului general; p) monitorizeazã modul de utilizare şi întreţinere a platformelor de aterizare aflate în administrarea structurilor inspectoratului general, pentru desfãşurarea activitãţii de zbor în condiţii de siguranţã; q) analizeazã, propune şi întocmeşte cererile pentru achiziţionarea documentaţiilor, datelor, echipamentelor tehnice şi programelor, necesare bunei desfãşurãri a activitãţii inspectoratului general şi structurilor subordonate, pe linie de navigaţie aerianã; r) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 50 Compartimentul informare aeronauticã are urmãtoarele atribuţii: a) asigurã în mod oportun informarea aeronauticã a structurilor specializate din inspectoratul general; b) actualizeazã şi distribuie elementele Pachetului Integrat de Informare Aeronauticã Militarã (Publicaţia de Informare Aeronauticã Militarã, Amendamente, Suplimente, Circulare de Informare Aeronauticã) furnizate de Statul Major al Forţelor Aeriene; c) actualizeazã şi distribuie documentele de informare aeronauticã elaborate de Autoritatea Aeronauticã Civilã Românã (Publicaţia de Informare Aeronauticã România, Amendamente, Circulare de Informare Aeronauticã) structurilor proprii şi subordonate; d) desfãşoarã activitãţi în scopul asigurãrii documentaţiei/manualelor de informare aeronauticã (Jeppesen) şi punerea acestora la dispoziţia structurilor proprii şi subordonate pentru pregãtirea misiunilor de zbor în afara spaţiului aerian naţional; e) coopereazã cu Statul Major al Forţelor Aeriene pentru actualizarea indicativelor radio ale piloţilor inspectoratului general; f) analizeazã, propune şi întocmeşte cererile pentru achiziţionarea şi distribuirea hãrţilor aeronautice, documentaţiilor, datelor, echipamentelor tehnice şi programelor, necesare bunei desfãşurãri a activitãţii structurilor proprii şi subordonate, pe linie de informare aeronauticã; g) participã la elaborarea procedurilor şi instrucţiunilor de aplicare a reglementãrilor aeronautice în cadrul inspectoratului general, pe linie de specialitate; h) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 51 Personalul serviciului participã la asigurarea, pregãtirea, conducerea şi executarea activitãţii de zbor, conform clasificãrilor, calificãrilor şi specializãrilor aeronautice deţinute.
SECŢIUNEA a 11-a Serviciul metodicã şi reglementãri aeronautice
ART. 52 (1) Serviciul metodicã şi reglementãri aeronautice este structura specializatã subordonatã nemijlocit adjunctului inspectorului general care are ca obiectiv specific gestionarea procesului de instruire la sol şi în zbor, perfecţionarea şi calificarea personalului aeronautic din toate structurile inspectoratului general. (2) Serviciul metodicã şi reglementãri aeronautice coordoneazã din punct de vedere profesional activitatea Detaşamentului de Instruire şi Perfecţionare. (3) Serviciul metodicã şi reglementãri aeronautice elaboreazã/avizeazã reglementãri interne în domeniul activitãţilor aeronautice, realizeazã interfaţa cu autoritãţile aeronautice militarã şi civilã privind problemele legate de licenţele, calificãrile, clasificãrile şi specializãrile personalului aeronautic şi este format din: a) Compartimentul licenţe şi reglementãri aeronautice; b) Compartimentul metodicã, instruire şi evaluare. ART. 53 Compartimentul licenţe şi reglementãri aeronautice are urmãtoarele atribuţii: a) realizeazã interfaţa cu autoritãţile aeronautice militarã şi civilã privind licenţele, calificãrile, clasificãrile şi specializãrile personalului aeronautic din inspectoratul general şi structurile subordonate; b) asigurã autorizarea personalului aeronautic pentru executarea activitãţii de zbor sau de asigurare a zborului conform calificãrilor aeronautice obţinute în urma instruirii; c) elaboreazã şi actualizeazã, în colaborare cu Serviciul coordonare misiuni şi cooperare, Manualul operaţional al inspectoratului general; d) asigurã, în cooperare cu specialişti din alte structuri, elaborarea reglementãrilor aeronautice interne în concordanţã cu legislaţia naţionalã, cu standardele şi practicile recomandate de organismele internaţionale de aviaţie şi regulamentele specifice militare şi civile; e) participã la controale şi examinãri teoretice şi practice ale activitãţilor aeronautice în structurile subordonate inspectoratului general; f) coopereazã cu structuri de specialitate la organizarea şi desfãşurarea cursurilor şi programelor de pregãtire aeronauticã în ţarã şi strãinãtate; g) participã la organizarea şi desfãşurarea activitãţilor operative, urmãreşte aplicarea standardelor şi procedurilor privind modul de desfãşurare a acestora; h) participã la instruirea teoreticã şi practicã în zbor a personalului navigant din inspectoratul general; i) asigurã perfecţionarea pregãtirii teoretice şi practice a personalului compartimentului; j) gestioneazã şi actualizeazã baza de date privind licenţierea, experienţa în zbor, calificãrile operaţionale şi clasificãrile personalului navigant; k) gestioneazã şi actualizeazã baza de date privind specializãrile/clasificãrile şi autorizãrile personalului aeronautic, altul decât cel navigant; l) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 54 Compartimentul metodicã, instruire şi evaluare are urmãtoarele atribuţii: a) gestioneazã procesul de instruire teoreticã şi practicã a personalului aeronautic din toate structurile, atât cantitativ cât şi calitativ; b) asigurã elaborarea şi urmãreşte aplicarea planurilor, programelor, manualelor şi standardelor instruirii, ce stau la baza autorizãrii personalului aeronautic pentru asigurarea şi executarea activitãţii de zbor conform calificãrilor aeronautice obţinute în urma instruirii; c) elaboreazã planurile şi programele de instruire şi perfecţionare specifice, în funcţie de cerinţele operaţionale, specificul misiunilor, nevoile şi prioritãţile inspectoratului general şi structurilor subordonate; d) participã efectiv la instruirea teoreticã şi practicã în zbor a personalului navigant din inspectoratul general; e) urmãreşte şi controleazã respectarea metodicii de instruire în structurile inspectoratului general; f) asigurã perfecţionarea pregãtirii teoretice şi practice a personalului compartimentului; g) elaboreazã şi actualizeazã, în colaborare cu Detaşamentul de Instruire şi Perfecţionare, documentele instruirii aeronautice: Manualul de instruire în zbor, convocãrile şi programele de instruire teoreticã şi practicã a tuturor categoriilor de personal aeronautic; h) monitorizeazã, controleazã, evalueazã şi înainteazã propuneri pentru atingerea obiectivelor instruirii; i) centralizeazã propunerile şi elaboreazã Planul anual de instruire în zbor al inspectoratului general, asigurã evidenţa permanentã a stadiului îndeplinirii acestuia; j) înainteazã, conducerii inspectoratului, propuneri privind modificarea, suplimentarea şi/sau completarea Planului anual de instruire în zbor, opereazã modificãrile aprobate; k) organizeazã, coordoneazã şi desfãşoarã convocãri, informãri şi activitãţi metodice cu personalul aeronautic; l) evalueazã periodic pregãtirea personalului navigant în raport de standardele operaţionale şi de specialitate, înainteazã propuneri de îmbunãtãţire şi eficientizare a acestui proces; m) analizeazã şi înainteazã spre aprobare conducerii inspectoratului, propunerile unitãţilor privind programele de trecere pe tipuri de aeronave, pregãtirea personalului navigant, calificãrile operaţionale, etc.; n) participã la controale şi examinãri teoretice şi practice ale activitãţilor aeronautice în structurile subordonate inspectoratului general; o) participã la activitatea de identificare, alocare, planificare şi asigurare a resurselor alocate instruirii; p) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 55 Personalul serviciului participã la asigurarea, pregãtirea, conducerea şi executarea activitãţii de zbor, conform clasificãrilor, calificãrilor şi specializãrilor aeronautice deţinute.
SECŢIUNEA a 12-a Serviciul management operaţional şi trafic aerian
ART. 56 (1) Serviciul management operaţional şi trafic aerian este structura specializatã subordonatã nemijlocit adjunctului inspectorului general care are ca obiectiv specific coordonarea/dirijarea aerianã a zborurilor, asigurarea managementului operaţional integrat al misiunilor inspectoratului general, activitatea de analizã, studii şi planificare, gestionarea activitãţii de planificare structuralã, precum şi activitatea de control acces. (2) Serviciul management operaţional şi trafic aerian asigurã managementul inspectoratului general la stãrile excepţionale şi este format din: a) Centrul operaţional - structurã organizatã la nivel de compartiment; b) Compartimentul organizare şi management operaţional; c) Compartimentul control acces. ART. 57 Centrul operaţional are urmãtoarele atribuţii: a) controlul zborurilor şi asigurarea meteorologicã pentru zborurile executate de cãtre aeronavele structurilor proprii şi subordonate; b) elaboreazã, verificã şi actualizeazã documentele operative din domeniul de responsabilitate; c) monitorizeazã şi coordoneazã activitatea de zbor a inspectoratului general din punct de vedere al traficului aerian operaţional; d) are competenţã teritorialã generalã în coordonarea traficului aerian operaţional, controlul zborurilor şi asigurarea meteorologicã; e) coordoneazã activitatea centrelor operaţionale ale unitãţilor speciale de aviaţie pe linia traficului aerian operaţional şi a controlului zborurilor; f) coopereazã cu structurile specializate din cadrul Ministerului Apãrãrii Naţionale pentru coordonarea zborului aeronavelor aparţinând structurilor inspectoratului general cu alte aeronave; g) coopereazã cu structura de comunicaţii şi tehnologia informaţiei pentru realizarea asigurãrii tehnice de comunicaţii aeronautice, informaticã şi sisteme terestre de navigaţie, de supraveghere şi control al spaţiului aerian; h) coopereazã cu structura tehnicã de aviaţie şi structurile de zbor pentru cunoaşterea permanentã a disponibilitãţii şi operativitãţii tehnicii din dotare şi echipajelor de zbor; i) informeazã comanda inspectoratului general şi conducerea ministerului despre starea de disponibilitate a aeronavelor structurilor subordonate, echipajelor de serviciu, precum şi despre misiunile de zbor, situaţia aerianã şi condiţiile meteorologice; j) centralizeazã şi analizeazã cererile de zbor de la centrele operaţionale ale structurilor subordonate şi le prezintã adjunctului inspectorului general; k) coopereazã cu Serviciul navigaţie şi informare aeronauticã în vederea asigurãrii de navigaţie a zborului şi a informãrii aeronautice; l) coopereazã cu Serviciul metodicã şi reglementãri aeronautice şi Serviciul navigaţie şi informare aeronauticã la elaborarea reglementãrilor interne privind coordonarea traficului aerian operaţional şi controlul zborurilor; m)coopereazã cu Serviciul coordonare misiuni şi cooperare în scopul cunoaşterii şi evidenţei misunilor de zbor operaţionale; n) centralizeazã zilnic şi ţine evidenţa datelor activitãţii de zbor transmise de centrele operaţionale ale structurilor subordonate şi le raporteazã adjunctului inspectorului general; o) centralizeazã şi analizeazã datele privind situaţia meteorologicã şi elaboreazã prognozele meteorologice; p) coordoneazã informarea meteorologicã a echipajelor inspectoratului general aflate în zbor; q) informeazã comanda inspectoratului general, personalul cu atribuţii în conducerea zborului şi personalul navigant despre evoluţia condiţiilor meteorologice şi situaţia ornitologicã, în vederea desfãşurãrii zborului în condiţii de securitate; r) informeazã conducerea inspectoratului general şi verificã transmiterea avertizãrilor meteorologice pentru zonele de interes şi pe traiectele aeronavelor aflate în zbor, precum şi încetarea acestora; s) informeazã permanent inspectorul general, adjuncţii acestuia, controlorul de trafic aerian şi personalul navigant despre condiţiile meteorologice reale şi prognozate în zonele de interes; t) coordoneazã şi controleazã activitatea de asigurare meteorologicã în structurile subordonate; u) colaboreazã cu serviciile meteorologice militare şi civile privind schimbul oportun de informaţii, previziuni şi avertizãri; v) informeazã, în cel mai scurt timp, conducerea inspectoratului general despre producerea unui eveniment de aviaţie cu aeronavele proprii şi orice alt eveniment de aviaţie; w)redacteazã jurnalul acţiunilor operative; x) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 58 Compartimentul organizare şi management operaţional are urmãtoarele atribuţii: a) concepe, elaboreazã şi organizeazã în conformitate cu prevederile regulamentelor în vigoare, documentele operative ale inspectoratului general; b) întocmeşte planurile de mãsuri pentru îndeplinirea misiunilor specifice; c) elaboreazã Planul unic anual cu principalele activitãţi şi monitorizeazã modul de îndeplinire al acestora; d) elaboreazã Subprogramul bugetar anual al inspectoratului general şi monitorizeazã gradul de îndeplinire al indicatorilor de performanţã proiectaţi; e) elaboreazã propunerile inspectoratului general pentru Planul anual de acţiuni al Departamentului Ordine şi Siguranţã Publicã şi monitorizeazã modul de îndeplinire a sarcinilor asumate prin planul de acţiuni, pentru implementarea Planului strategic sectorial; f) elaboreazã propunerile inspectoratului general pentru Planul de acţiuni al Programului de Guvernare pe domeniul ordine şi siguranţã publicã şi monitorizeazã modul de îndeplinire a acestuia; g) monitorizeazã stadiul îndeplinirii activitãţilor prevãzute în Planul de implementare a Strategiei dezvoltãrii aviaţiei Ministerului Administraţiei şi Internelor 2010-2020, aprobatã prin Hotãrârea Consiliului Suprem de Apãrare a Ţãrii nr. 91 din 30.09.2010; h) analizeazã periodic modul de îndeplinire a activitãţilor şi elaboreazã anual şi ori de câte ori este nevoie evaluarea activitãţii inspectoratului general; i) centralizeazã şi transmite rapoarte şi informãri privind activitãţile planificate şi executate de cãtre structurile inspectoratului general; j) planificã personalul şi ţine evidenţa serviciului de permanenţã; k) instruieşte şi verificã personalul pentru serviciul control acces; l) elaboreazã şi actualizeazã atribuţiile personalului din serviciul de permanenţã; m)elaboreazã proiectele organigramelor şi a listelor cu numãrul total de posturi pe tipuri şi categorii de funcţii la nivelul inspectoratului general şi al structurilor subordonate; n) elaboreazã anteproiectele ordinelor inspectorului general pentru aprobarea statelor de organizare ale structurilor subordonate; o) avizeazã şi înainteazã spre aprobare inspectorului general propunerile de modificãri structurale ale structurilor subordonate; p) elaboreazã anteproiectul Regulamentului de organizare şi funcţionare al inspectoratului general; q) elaboreazã proiectul Regulamentului de ordine interioarã al inspectoratului general; r) verificã, îndrumã şi controleazã compartimentele din structurile subordonate, care desfãşoarã activitãţi specifice domeniului de competenţã; s) elaboreazã proiectul normei şi al tabelelor de înzestrare cu armament, mijloace tehnice şi materiale necesare inspectoratului general şi structurilor subordonate; t) elaboreazã concepţia de organizare şi realizare a conducerii operaţionale, precum şi nevoile de legãturi la pace, în situaţii de crizã, mobilizare şi rãzboi; u) asigurã planificarea şi mobilizarea resurselor inspectoratului general la instituirea mãsurilor excepţionale prevãzute de lege, precum şi la declararea stãrilor de mobilizare şi de rãzboi; v) întocmeşte planul de desfãşurare a exerciţiilor şi aplicaţiilor de mobilizare; w) instruieşte personalulul cu atribuţii la mobilizare şi la ridicarea în trepte a capacitãţii acţiunilor de luptã a inspectoratului general şi desfãşoarã antrenamente pentru verificarea viabilitãţii documentelor întocmite; x) analizeazã calitatea resurselor umane şi materiale repartizate în planurile de trecere de la starea de pace la starea de rãzboi, precum şi a gradului de completare cu resurse umane şi materiale de cãtre centrele militare; y) întocmeşte planul de alertare şi planificarea anualã a verificãrii capacitãţii operaţionale, prin exerciţii de alertare a inspectoratului general şi structurilor subordonate; z) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 59 Compartimentul control acces are urmãtoarele atribuţii: a) rãspunde de intrarea/ieşirea persoanelor, autovehiculelor şi materialelor în/din perimetrul inspectoratului general; b) asigurã, prin mijloace şi metode specifice, securitatea armamentului, muniţiei, tehnicii, mijloacelor auto, încãperilor şi informaţiilor clasificate; c) pune în aplicare prevederile documentelor operative, la producerea unor evenimente deosebite (alertare, situaţii de urgenţe civile, tulburarea ordinii publice etc.); d) înscrie în Registrul de intrare toate persoanele care nu aparţin inspectoratului general şi structurilor subordonate; e) în afara orelor de program, primeşte şi înregistreazã petiţiile/cererile şi documentele adresate inspectoratului general şi rãspunde de aplicarea ştampilelor rotunde cu stemã, conform prevederilor legale; f) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 60 Personalul Compartimentului control acces îşi desfãşoarã activitatea în ture de 24 ore, ca parte a serviciului de permanenţã al inspectoratului general, în ţinuta de serviciu, cu ecuson şi armamentul din dotare. ART. 61 (1) În afara programului normal de lucru, personalul de serviciu de la Compartimentul control acces se subordoneazã ofiţerului la continuitatea conducerii inspectoratului general, când acesta executã serviciul în unitate. (2) În situaţia în care continuitatea conducerii inspectoratului general se executã de la domiciliu, în afara programului normal de lucru, personalul de serviciu de la Compartimentul control acces se subordoneazã personalului principal de serviciu. ART. 62 Personalul Serviciului management operaţional şi trafic aerian participã, conform clasificãrilor, specializãrilor şi calificãrilor aeronautice deţinute, la activitãţile de zbor, de coordonare/dirijare aerianã şi de asigurare a zborului, executate cu aeronavele din dotarea inspectoratului general şi structurilor subordonate.
SECŢIUNEA a 13-a Biroul programe, norme logistice, patrimoniu imobiliar şi protecţia mediului
ART. 63 (1) Biroul programe, norme logistice, patrimoniu imobiliar şi protecţia mediului este structura specializatã subordonatã nemijlocit adjunctului inspectorului general (pentru logisticã) care are ca obiectiv specific planificarea, organizarea şi desfãşurarea activitãţilor logistice la nivelul inspectoratului general, precum şi verificarea legalitãţii desfãşurãrii acestor activitãţi la nivelul structurilor subordonate. (2) Biroul programe, norme logistice, patrimoniu imobiliar şi protecţia mediului coordoneazã din punct de vedere profesional Biroul Administrativ, Marketing şi Achiziţii. ART. 64 Biroul programe, norme logistice, patrimoniu imobiliar şi protecţia mediului are urmãtoarele atribuţii: Pe linie de programe şi norme logistice: a) asigurã fundamentarea programului anual al achiziţiilor publice, în colaborare cu celelalte servicii, birouri şi compartimente, pe baza planurilor de nivel intermediar, întocmite la nivelul structurilor subordonate; b) elaboreazã programele logistice anuale şi de perspectivã ale inspectoratului general, pentru obiectivele şi acţiunile de investiţii şi întocmeşte informãri şi sinteze privind stadiul realizãrii acestora; c) participã la fundamentarea proiectelor programelor anuale sau multianuale, strategice, ale structurilor centrale ale inspectoratului general, ce au implicaţii directe pe linia administrãrii patrimoniului imobiliar, acţiunilor logistice privind aprovizionãrile tehnico- materiale, înzestrarea (dotarea) şi lucrãrile de construcţii; d) întocmeşte materiale documentare, sinteze, rapoarte, planuri de muncã şi alte lucrãri necesare privind activitatea biroului; e) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. Pe linie de protecţia mediului: a) organizeazã, coordoneazã, îndrumã şi controleazã activitatea responsabililor de mediu şi a personalului de la nivelul structurilor subordonate; b) coordoneazã activitatea de pregãtire a persoanelor cu atribuţii pe linie de protecţie a mediului din cadrul structurilor subordonate, prin elaborarea tematicilor de pregãtire şi organizarea de convocãri/simpozioane de specialitate, în vederea asigurãrii aplicãrii unitare a prevederilor legislaţiei în vigoare; c) controleazã şi aplicã sancţiuni, potrivit competenţelor, pentru încãlcarea de cãtre personalul structurilor subordonate a legislaţiei de protecţie a mediului în obiectivele şi incintele aparţinând acestora, precum şi în zonele de responsabilitate unde acestea desfãşoarã activitãţi specifice; d) face parte, pe linie de specialitate, din comisiile de examinare la examenele de carierã susţinute în domeniul protecţiei mediului de personalul ce îndeplineşte funcţii pe aceastã linie, din structurile subordonate; e) participã la cercetarea accidentelor ecologice, conform competenţelor; f) verificã, centralizeazã şi elaboreazã Raportul privind desfãşurarea activitãţii de protecţie a mediului pentru unitatea proprie, precum şi pentru structurile subordonate acesteia, dupã caz, şi îl înainteazã la structura centralã de specialitate care coordoneazã activitatea pe linia protecţiei mediului pânã la data de 15 februarie, pentru anul precedent; g) întocmeşte, dupã caz, documentele specifice de organizare a activitãţilor de protecţie a mediului aferente inspectoratului general; h) verificã pe teren documentaţia înaintatã de structurile subordonate care deţin surse de poluare, în vederea avizãrii programelor de conformare ale acestora; i) constituie, în baza documentelor primite, dosarele de mediu pentru structurile din subordine; j) gestioneazã şi actualizeazã datele şi informaţiile conţinute în dosarele de mediu; k) întocmeşte şi înainteazã la eşaloanele superioare Raportul privind accidentul ecologic, pentru evenimentele care îndeplinesc condiţiile de a fi declarate accidente ecologice conform legislaţiei în vigoare; l) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. Pe linie de auto, carburanţi, lubrifianţi: a) centralizeazã şi actualizeazã permanent situaţia stãrii de operativitate a tehnicii auto, pe categorii şi tipuri; b) centralizeazã şi urmãreşte îndeplinirea planului de exploatare, pe categorii de tehnicã; c) asigurã cu autovehicule structurile proprii şi subordonate, pentru executarea activitãţilor de transport persoane şi bunuri; d) desfãşoarã activitãţi de aprovizionare-depozitare şi distribuţii de carburanţi şi lubrifianţi, pentru autovehiculele proprii, iar pe baza convenţiilor, pentru structurile subordonate; e) asigurã întreţinerea şi repararea instalaţiilor tehnologice, maşinilor şi utilajelor din dotare pentru menţinerea acestora la parametrii tehnici prevãzuţi şi prevenirea accidentelor de muncã; f) asigurã elaborarea specificaţiilor tehnice pentru achiziţiile care se efectueazã la nivel teritorial de produse şi servicii necesare domeniului şi urmãreşte modul în care se efectueazã achiziţia acestora; g) organizeazã controlul privind folosirea legalã a autoturismelor şi completarea la zi a documentelor de exploatare; h) în baza actelor normative în vigoare, întocmeşte documentele de alocare la drepturi a autoturismelor, analizând periodic gradul de înzestrare şi starea tehnicã a parcului, prezentând propuneri, dupã caz, de dotare şi scoatere din înzestrare; i) organizeazã şi executã activitãţi de control, revizii tehnice şi reparaţii la autovehiculele din dotare, colaborând în acest sens şi cu structurile de mentenanţã aeronave, pentru a asigura menţinerea parcului în stare operativã; j) în calitate de administrator de credite, prezintã propuneri pentru întocmirea planului anual de cheltuieli specifice; k) urmãreşte folosirea judicioasã şi legalã a resurselor umane, materiale şi financiare alocate în domeniul de activitate; l) organizeazã activitatea privind testarea şi atestarea conducãtorilor auto, efectuarea inspecţiilor tehnice, înmatricularea şi radierea autovehiculelor, repararea celor avariate ca urmare a accidentelor de circulaţie sau evenimentelor tehnice, atât în unitãţi ale Ministerului Administraţiei şi Internelor cât şi la agenţi economici privaţi, în vederea repunerii acestora în stare de operativitate în cel mai scurt timp; m)participã la efectuarea cercetãrilor administrative în vederea stabilirii cauzelor producerii pagubelor şi recuperãrii prejudiciului; n) conduce activitatea de perfecţionare a pregãtirii de specialitate, pentru întãrirea ordinii interioare în parcul auto şi a disciplinei în rândul efectivelor; o) întocmeşte şi fundamenteazã, în baza normelor de consum, proiectele programelor logistice, pe care le înainteazã spre aprobare la structura centralã cu atribuţii logistice; p) coordoneazã, în baza programelor logistice aprobate, activitãţile de achiziţii a bunurilor materiale şi serviciilor necesare desfãşurãrii activitãţilor specifice pentru nevoile proprii şi ale structurilor subordonate; q) centralizeazã şi prelucreazã datele necesare elaborãrii şi implementãrii programelor de prevenire a incidentelor şi accidentelor rutiere; r) asigurã ţinerea evidenţei centralizate a defecţiunilor; s) coordoneazã activitãţile legate de transportul de persoane şi mãrfuri, inclusiv cel de mãrfuri periculoase; t) asigurã folosirea legalã a mijloacelor de transport auto; u) realizeazã optimizarea permanentã a transportului; v) propune scoaterea din înzestrare a autovehiculelor care şi-au îndeplinit normele; w) gestioneazã, în colaborare cu structurile de mentenanţã aeronave, consumul de carburanţi-lubrifianţi şi lichide speciale; x) asigurã baza de calcul pentru activitãţile de transport ce implicã întocmirea devizelor de platã pentru cursele efectuate; y) asigurã sprijin logistic pentru decontarea cheltuielilor privind utilizarea mijloacelor de transport în afara ţãrii; z) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. Pe linie de armament, geniu, chimic: a) organizeazã şi coordoneazã activitatea de asigurare cu bunuri materiale de resortul armament, geniu, chimic; b) participã la activitãţile de inventariere periodicã a materialelor din înzestrare de resortul armament, geniu, chimic, conform reglementãrilor în vigoare, centralizarea rezultatelor acestora, precum şi raportarea la termenele stabilite; c) organizeazã şi controleazã modul de folosire, întreţinere, pãstrare şi depozitare a bunurilor materiale de resort; d) întocmeşte documentele legale pentru disponibilizarea, scoaterea din funcţiune, valorificarea şi casarea bunurilor materiale specifice; e) asigurã întocmirea documentelor de predare, primire, distribuţie, retragere sau consum a bunurilor materiale; f) asigurã elaborarea specificaţiilor tehnice pentru achiziţiile care se efectueazã la nivel teritorial de produse şi servicii necesare domeniilor armament, geniu, chimic; g) stabileşte şi asigurã completarea necesarului, conform tabelei de înzestrare a inspectoratului general şi structurilor subordonate, cu armament, aparaturã artileristicã, muniţii şi materiale de geniuchimic; h) organizeazã centralizarea şi repararea bunurilor materiale de resortul armament, geniu, chimic; i) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. Pe linie de intendenţã: a) organizeazã, coordoneazã şi executã activitatea de asigurare cu bunuri materiale de intendenţã; b) asigurã alocarea/scoaterea la/de la drepturi de hranã a personalului inspectoratului general, care beneficiazã de normã de hranã; c) asigurã echiparea efectivelor; d) îndrumã, controleazã şi executã activitãţile de inventariere periodicã a materialelor din înzestrare de resortul intendenţã conform reglementãrilor în vigoare, asigurã valorificarea acestora, precum şi raportarea la termenele stabilite; e) organizeazã şi controleazã modul de folosire, întreţinere, pãstrare şi depozitare a bunurilor materiale specifice; f) desfãşoarã activitãţi specifice pe linia organizãrii evidenţei tehnic-operative a bunurilor materiale; g) asigurã elaborarea specificaţiilor tehnice pentru produsele şi serviciile de resortul echipãrii şi hrãnirii care se achiziţioneazã la nivel teritorial şi le prezintã spre avizare, conform reglementãrilor legale în vigoare; h) analizeazã, avizeazã şi propune spre aprobare inspectorului general, în calitatea sa de ordonator secundar de credite, documentele referitoare la scoaterea din funcţiune, valorificarea şi casarea bunurilor de resortul echipãrii/hrãnirii din dotarea structurilor subordonate ai cãror şefi au calitatea de ordonatori terţiari de credite, precum şi a celor pe care le asigurã din punct de vedere logistic, dupã caz; i) analizeazã şi centralizeazã propunerile cuprinse în proiectele programelor logistice de aprovizionare tehnico - materialã înaintate de structuri şi stabileşte, pentru domeniul de competenţã, necesarul de fonduri la nivelul inspectoratului general; j) întocmeşte proiectul programului anual al achiziţiilor publice de bunuri materiale şi servicii specifice compartimentului intendenţã; k) analizeazã rapoartele individuale şi întocmeşte statul de platã cuprinzând contravaloarea bãneascã a drepturilor de echipament cuvenite personalului; l) participã în comisiile de evaluare constituite în vederea atribuirii contractelor de furnizare pe domeniul de competenţã; m) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. Pe linie de administrare patrimoniu şi infrastructuri, apãrare împotriva incendiilor: a) urmãreşte comportarea în timp a construcţiilor în concordanţã cu legislaţia în vigoare; b) asigurã respectarea reglementãrilor în domeniul calitãţii în construcţii, în toate componentele sistemului şi în toate etapele; c) rãspunde de evidenţa de cadastru a imobilelor aflate în administrare actualizând permanent documentele aferente acesteia; d) colaboreazã cu personalul de specialitate cu atribuţii în domeniul apãrãrii împotriva incendiilor din cadrul Inspectoratului pentru Situaţii de Urgenţã al Municipiului Bucureşti; e) întocmeşte şi urmãreşte planul anual de întreţinere şi refacere a aliniamentelor de protecţie şi a zonelor verzi din sediul inspectoratului general şi coordoneazã structurile subordonate din acest punct de vedere; f) întocmeşte şi urmãreşte planul anual al lucrãrilor de întreţinere la instalaţiile generatoare de poluare; g) analizeazã şi înainteazã ierarhic propuneri privind retehnologizarea centralelor termice şi instalaţiilor aferente, pentru limitarea poluãrii atmosferei; h) monitorizeazã planul material, în funcţie de nevoile unitãţii şi deficitele înregistrate la anumite categorii de produse; i) analizeazã şi avizeazã documentele legale pentru disponibilizarea, scoaterea din funcţiune, valorificarea şi casarea bunurilor materiale de resort; j) organizeazã evidenţa de gestiune a cantitãţilor de deşeuri generate în urma activitãţilor proprii, precum şi a modului de stocare, reciclare, transport, valorificare şi distrugere a acestora şi le pune la dispoziţia structurii responsabile cu protecţia mediului de la aparatul central al Ministerului Administraţiei şi Internelor; k) organizeazã evidenţa cantitativã a punctelor de colectare a deşeurilor menajere şi a celor refolosibile, a cheltuielilor necesare reparãrii obiectelor de inventar de resortul administrãrii patrimoniului imobiliar, containerelor, platformelor, împrejmuirilor, rampelor etc.; l) verificã periodic starea terenurilor din administrare, pentru depistarea şi refacerea zonelor distruse sau poluate; m) organizeazã convocãri în domeniul administrãrii patrimoniului imobiliar şi infrastructurilor cu personalul de specialitate din structurile subordonate; n) coordoneazã activitatea de apãrare împotriva incendiilor la sediul inspectoratului general şi controleazã structurile subordonate; o) asigurã întocmirea şi dupã caz avizeazã planurile de analizã şi acoperire a riscurilor, stabileşte resursele necesare pentru aplicarea acestora şi coordoneazã transmiterea lor la inspectoratele pentru situaţii de urgenţã în raza cãrora se aflã sediile inspectoratului general şi ale structurilor subordonate; p) elaboreazã instrucţiuni de apãrare împotriva incendiilor la locul de muncã şi coordoneazã în acest sens activitatea personalului de specialitate din structurile subordonate; q) elaboreazã şi înainteazã spre aprobare programe de educaţie specificã pe linie de P.S.I.; r) întocmeşte notele de constatare pentru lucrãrile de întreţinere, refacere şi investiţii privind construcţiile din incinta inspectoratului general şi avizeazã, promoveazã spre aprobare documentele transmise de structurile subordonate; s) promoveazã spre aprobare documentaţiile tehnico-economice aferente lucrãrilor de refacere şi investiţii la construcţii şi la instalaţiile aferente acestora; t) întreprinde demersuri legale în vederea obţinerii avizelor şi autorizaţiilor de construire pentru proiectele de investiţii imobiliare şi de infrastructurã şi a autorizaţiilor de desfiinţare a construcţiilor aflate în administrarea inspectoratului general şi acordã sprijin structurilor subordonate; u) sprijinã şi întreprinde demersuri pentru întocmirea notelor de comandã pentru lucrãri de intervenţie în caz de calamitãţi a obiectivelor din cadrul inspectoratului general şi a structurilor subordonate; v) la ordin, participã la controale tematice, de fond, inopinate, inspecţii, verificãri specifice, cercetãri administrative, simpozioane, grupuri de lucru, vizite de documentare, schimburi de experienţã, cursuri de specializare, etc.; w) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 65 Personalul Biroului programe, norme logistice, patrimoniu imobiliar şi protecţia mediului participã, conform clasificãrilor, specializãrilor şi calificãrilor aeronautice deţinute, la activitãţile de zbor, de mentenanţã şi de asigurare a zborului, executate cu aeronavele din dotarea inspectoratului general şi unitãţilor subordonate.
SECŢIUNEA a 14-a Biroul dezvoltare, reglementãri tehnice şi coordonare mentenanţã aeronave
ART. 66 (1) Biroul dezvoltare, reglementãri tehnice şi coordonare mentenanţã aeronave este structura specializatã de concepţie, analizã şi sintezã subordonatã nemijlocit adjunctului inspectorului general (pentru logisticã) care are ca obiectiv specific selectarea, coordonarea şi eşalonarea resurselor şi a prioritãţilor în domeniul logisticii de aviaţie. (2) Biroul dezvoltare, reglementãri tehnice şi coordonare mentenanţã aeronave coordoneazã din punct de vedere profesional activitatea Biroului Reparaţii Aeronave, unitate de reparare-fabricare care realizeazã nemijlocit activitãţile de reparaţii, modernizãri, proiectare, fabricare, asimilare şi experimentare a tehnicii aeronautice, precum şi recepţia acesteia din fabricaţie şi reparaţie de la agenţi economici privaţi, pentru toate aeronavele din dotarea inspectoratului general. (3) Biroul dezvoltare, reglementãri tehnice şi coordonare mentenanţã aeronave coordoneazã din punct de vedere profesional activitatea birourilor exploatare din cadrul structurilor subordonate inspectoratului general. ART. 67 Biroul dezvoltare, reglementãri tehnice şi coordonare mentenanţã aeronave are urmãtoarele atribuţii: a) elaboreazã proiecte de reglementãri, norme şi instrucţiuni privind mentenanţa tehnicii de aviaţie; b) organizeazã şi coordoneazã procesele de exploatare şi reparare-fabricare din cadrul structurilor subordonate inspectoratului general; c) avizeazã planul de mentenanţã de nivel complex; d) elaboreazã concepţia de înzestrare a unitãţilor de aviaţie cu echipamente de aviaţie şi programe de modernizare a celei existente în dotare, în funcţie de cerinţele operaţionale; e) înainteazã propuneri privind prioritãţile de finanţare pe linia mentenanţei, corespunzãtor Strategiei de dezvoltare a Aviaţiei Ministerului Administraţiei şi Internelor 2010-2020; f) exercitã comanda şi controlul pe linia mentenanţei; g) estimeazã costurile pe elemente de suport şi pe niveluri de mentenanţã; h) avizeazã programele instructajelor, convocãrilor, cursurilor de scurtã duratã, necesare pentru pregãtirea de specialitate a personalului tehnic şi coordoneazã, organizeazã şi îndrumã pregãtirea acestuia; i) colaboreazã cu alte structuri şi instituţii la pregãtirea specialiştilor; j) participã la activitãţi de standardizare în domeniul mentenanţei; k) asigurã structurilor subordonate documentaţiile tehnice necesare pentru cunoaşterea, exploatarea şi mentenanţa echipamentelor; l) gestioneazã documentele de navigabilitate şi înmatriculare ale aeronavelor inspectoratului general şi structurilor subordonate; m) transmite structurii centrale de specialitate, la termenele precizate de cãtre aceasta, documentele şi situaţiile solicitate; n) centralizeazã periodic lecţiile identificate/învãţate pe linia mentenanţei şi raporteazã ierarhic, periodic, propunerile privind: fluxul documentelor de mentenanţã, derularea contractelor de mentenanţã cu operatorii economici, derularea aprovizionãrii cu piese de schimb, disfuncţiile şi neregulile constatate pe linia mentenanţei, datele necesare proiectãrii de echipamente noi, reproiectãrii şi îmbunãtãţirii stãrii tehnice pentru echipamentele aflate în exploatare, datele pentru studii şi reglementãri, informaţiile speciale de mentenanţã de la anumite unitãţi selectate în acest scop pentru determinarea frecvenţei defecţiunilor, comportarea echipamentelor în exploatare, informaţiile privind existenţa, în contractele de externalizare a mentenanţei, a unor prevederi dezavantajoase; o) coopereazã cu Serviciul metodicã şi reglementãri aeronautice pentru organizarea examenelor privind autorizarea, clasificarea şi specializarea personalului tehnic aeronautic, precum şi la elaborarea programelor de instruire teoreticã şi practicã la sol şi în zbor a acestuia; p) urmãreşte respectarea consemnelor de securitate a zborului pe linie de mentenanţã, centralizeazã şi prelucreazã date statistice necesare elaborãrii şi implementãrii programelor de prevenire a incidentelor şi accidentelor de aviaţie şi participã cu specialişti la investigarea evenimentelor de aviaţie; q) participã la activitãţi de predare-receptie în/din reparaţie la sol şi în zbor a tehnicii de aviaţie din dotarea inspectoratului general; r) participã la activitãţile de testare/evaluare de acceptanţã şi operaţionalã a echipamentelor de aviaţie; s) participã la executarea activitãţilor aeronautice în structurile subordonate potrivit competenţelor deţinute; t) monitorizeazã consumul de resursã tehnicã, întocmeşte situaţii informative şi propuneri de îmbunãtãţire a acestuia; u) coordoneazã activitãţile de colaborare tehnicã cu alte structuri ale ministerului sau cu parteneri externi; v) întocmeşte planul cu necesarul de aprovizionare cu combustibili, lubrifianţi şi lichide speciale pentru desfãşurarea activitãţilor de mentenanţã pe baza solicitãrilor structurilor subordonate; w) monitorizeazã consumul de carburanţi-lubrifianţi de aviaţie şi lichide speciale; x) avizeazã şi înainteazã spre aprobare documentele legale pentru disponibilizarea, scoaterea din funcţiune, valorificarea şi casarea bunurilor materiale de resortul aeronautic; y) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 68 Personalul Biroului dezvoltare, reglementãri tehnice şi coordonare mentenanţã aeronave participã, conform clasificãrilor, specializãrilor şi calificãrilor aeronautice deţinute, la activitatea de zbor, de întreţinere şi exploatare a tehnicii aeronautice din dotarea inspectoratului general şi unitãţilor subordonate.
SECŢIUNEA a 15-a Biroul comunicaţii aeronautice şi tehnologia informaţiei
ART. 69 (1) Biroul comunicaţii aeronautice şi tehnologia informaţiei este structura de specialitate subordonatã nemijlocit adjunctului inspectorului general (pentru logisticã) care are ca obiectiv specific menţinerea echipamentelor de resortul comunicaţiilor şi tehnologia informaţiei din dotare în permanentã stare de funcţionare, în parametrii normali. (2) Biroul comunicaţii aeronautice şi tehnologia informaţiei realizeazã interfaţa cu structura centralã de specialitate a Ministerului Administraţiei şi Internelor şi Serviciul de Telecomunicaţii Speciale şi este format din: a) Compartimentul comunicaţii aeronautice; b) Compartimentul tehnologia informaţiei ART. 70 Compartimentul comunicaţii aeronautice are urmãtoarele atribuţii: a) organizeazã şi asigurã necesarul de comunicaţii pentru exercitarea conducerii şi controlului, operativitatea sistemelor de comunicaţii şi managementul transmiterii informaţiilor în sistemele de comunicaţii pentru conducerea zborului şi asigurarea suportului terestru al navigaţiei aeriene în structurile proprii şi subordonate; b) elaboreazã şi transmite structurilor subordonate, Dispoziţia pentru Comunicaţii care conţine toate datele necesare organizãrii comunicaţiilor. Un exemplar din aceastã dispoziţie se înainteazã spre ştiinţã, la structura centralã de specialitate care gestioneazã domeniul comunicaţiilor şi tehnologia informaţiei; c) elaboreazã sinteza de comunicaţii pentru raportãri şi informãri ale structurii centrale de specialitate din cadrul ministerului care gestioneazã domeniul comunicaţiilor şi tehnologia informaţiei; d) organizeazã, coordoneazã, controleazã şi asigurã activitatea de cifru şi transmisii cifrate (secretizate) pentru inspectoratul general şi structurile subordonate, în conformitate cu prevederile legale în vigoare, asigurând cu sprijinul structurii centrale de specialitate din cadrul ministerului care gestioneazã domeniul comunicaţiilor şi tehnologia informaţiei şi transmisiunilor cifrate-secretizate, documentele şi echipamentele necesare pentru c ifru şi conducere în secret; e) asigurã funcţionarea la parametrii normali a echipamentelor din nodul de comunicaţii instalat la sediul inspectortului general şi accesul în reţeaua de comunicaţii voce-date a Ministerului Administraţiei şi Internelor; f) evalueazã periodic eficienţa sistemelor de comunicaţii şi informaticã şi ia mãsuri de modernizare (îmbunãtãţire a parametrilor tehnici) a acestora sau de remediere a neajunsurilor constatate; g) stabileşte concepţia şi prezintã inspectorului general propuneri privind organizarea sistemului de comunicaţii şi comunicaţii aeronautice; h) organizeazã şi pãstreazã evidenţa tehnico-operativã pentru mijloacele fixe, obiectele de inventar şi materialele de comunicaţii; i) elaboreazã documentele de organizare şi conducere a sistemului de comunicaţii; j) informeazã centrul operaţional din inspectoratul general/structurile subordonate cu privire la starea de funcţionare, caracteristicile de lucru şi procedurile de întrebuinţare a mijloacelor de comunicaţii; k) elaboreazã reguli, metodologii şi proceduri interne privind activitatea de comunicaţii aeronautice şi comunicaţii, precum şi de protecţie a informaţiilor clasificate în sistemele de comunicaţii; l) verificã şi asigurã funcţionarea mijloacelor de înregistrare audio-video multicanal pe timpul pregãtirii şi desfãşurãrii zborului şi calitatea înregistrãrilor; m) organizeazã şi exploateazã sistemele de comunicaţii şi cele de comunicaţii aeronautice, pentru adaptarea acestora la nevoile structurilor inspectoratului general; n) colaboreazã cu autoritãţile civile din domeniul telecomunicaţiilor, operatorii naţionali, pentru stabilirea angajãrii anumitor elemente necesare din reţelele naţionale (cãi şi linii de comunicaţii), în vederea asigurãrii nevoilor inspectoratului general şi structurilor subordonate; o) organizeazã şi asigurã activitãţile specifice conducerii în secret a misiunilor şi verificã respectarea traficului radio; p) desfãşoarã activitãţi de control, sprijin şi îndrumare a structurilor subordonate inspectoratului general, în domeniul comunicaţiilor; q) participã prin reprezentanţi delegaţi în cadrul grupurilor de lucru, proiectelor şi programelor din domeniul tehnologiei informaţiei şi comunicaţiilor derulate, atât la nivelul Ministerului Administraţiei şi Internelor, cât şi la nivel de cooperare instituţionalã; r) propune conducerii inspectoratului general, încheierea de convenţii, protocoale şi alte asemenea documente cu instituţii din cadrul Sistemului Naţional de Apãrare, Ordine Publicã şi Siguranţã Naţionalã, privind domeniul de activitate a compartimentului, cu avizul structurii centrale de specialitate care gestioneazã domeniul comunicaţiilor şi tehnologiei informaţiei; s) acordã avizul de specialitate pentru efectuarea plãţilor cãtre furnizorii de bunuri şi servicii specifice compartimentului; t) asigurã menţinerea în stare de funcţionare, precum şi mentenanţa preventivã/ corectivã a echipamentelor sau sistemelor de comunicaţii aflate în dotarea inspectoratului general şi a structurilor subordonate; u) colaboreazã cu Serviciul de Telecomunicaţii Speciale, conform prevederilor protocoalelor în vigoare, în limitele stabilite de structura centralã de specialitate din cadrul ministerului care gestioneazã domeniul comunicaţiilor şi tehnologiei informaţiei, pentru asigurarea legãturilor fir şi radio, stabile şi de calitate, în reţelele gestionate de acesta, conform legii; v) analizeazã şi propune pentru avizare structurii centrale de specialitate din cadrul ministerului care gestioneazã domeniul comunicaţiilor şi tehnologiei informaţiei, introducerea în dotarea inspectoratului general a instalaţiilor şi aparaturii de comunicaţii şi informaticã, urmãrind ca în înzestrarea acestuia şi a structurilor subordonate sã intre numai mijloace tehnice avizate; w) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 71 Compartimentul tehnologia informaţiei are urmãtoarele atribuţii: a) în conformitate cu prevederile legale în vigoare, asigurã implementarea politicilor şi reglementãrilor tehnologiei informaţiilor şi comunicaţiilor, cu sprijinul şi coordonarea nemijlocitã a structurii centrale de specialitate din cadrul ministerului care gestioneazã domeniul de activitate; b) asigurã administrarea şi mentenanţa reţelei locale de calculatoare a inspectoratului, implementeazã politicile de securitate, în conformitate cu prevederile legale în vigoare; c) evalueazã periodic eficienţa sistemelor informatice şi ia mãsuri de modernizare a acestora sau de remediere a neajunsurilor constatate; d) asigurã funcţionarea echipamentelor de comutare şi routare din nodul de comunicaţii instalat la sediul inspectortului general şi accesul în reteaua de comunicaţii voce-date a ministerului; e) organizeazã şi pãstreazã evidenţa tehnico-operativã pentru mijloacele fixe, obiectele de inventar şi materiale de informaticã; f) informeazã Centrul Operaţional din inspectoratul general/structurile subordonate cu privire la starea de funcţionare şi procedurile de întrebuinţare a mijloacelor informatice; g) organizeazã şi exploateazã sistemele informatice, ia mãsuri pentru adaptarea acestora la nevoile structurilor inspectoratului general; h) urmãreşte implementarea programelor şi politicilor de informatizare şi modernizare a sistemului de comunicaţii, stabilite de conducerea ministerului sau de autoritãţi naţionale cu atribuţii pe linia securitãţii zborului; i) ia mãsurile necesare în vederea asigurãrii consumabilelor informatice, pieselor şi subansamblelor necesare asigurãrii mentenanţei echipamentelor; j) colaboreazã cu structura centralã de specialitate din cadrul ministerului care gestioneazã domeniul comunicaţiilor şi tehnologiei informaţiei pentru asigurarea nevoilor de comunicaţii integrate voce-date a ministerului pentru nevoile inspectoratului general şi structurile subordonate; k) desfãşoarã activitãţi de control, sprijin şi îndrumare a structurilor subordonate inspectoratului general, în domeniul tehnologiei informaţiei; l) participã în cadrul grupurilor de lucru, proiectelor şi programelor din domeniul tehnologiei informaţiei derulate atât la nivelul ministerului cât şi la nivelul de cooperare instituţionalã şi care vizeazã obiectul de activitate al inspectoratului general; m) acordã vizã de specialitate pentru efectuarea plãţilor cãtre furnizorii de bunuri şi servicii specifice compartimentului; n) asigurã suportul tehnic, gestioneazã şi actualizeazã periodic pagina proprie de internet şi pagina inspectoratului general din intranetul ministerului; o) participã la implementarea strategiei de acreditare a sistemelor de securitate informatice şi de comunicaţii; p) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale. ART. 72 Personalul Biroului comunicaţii aeronautice şi tehnologia informaţiei participã la activitãţile de asigurare a zborului executat cu aeronavele din dotarea inspectoratului general şi unitãţilor subordonate, conform clasificãrilor şi calificãrilor aeronautice deţinute.
SECŢIUNEA a 16-a Structura de securitate
ART. 73 (1) Structura de securitate este structura de specialitate subordonatã nemijlocit adjunctului inspectorului general (pentru logisticã) care are ca obiectiv specific implementarea mãsurilor de protecţie a informaţiilor clasificate la nivelul inspectoratului general şi structurilor subordonate nemijlocit, precum şi urmãrirea respectãrii reglementãrilor privind protecţia informaţiilor clasificate. (2) Structura de securitate controleazã, îndrumã şi coordoneazã din punct de vedere profesional structurile similare din unitãţile subordonate şi realizeazã interfaţa cu structura centralã de specialitate a Ministerului Administraţiei şi Internelor în domeniul protecţiei informaţiilor clasificate. ART. 74 Structura de securitate are urmãtoarele atribuţii: a) elaboreazã şi supune aprobãrii conducerii inspectoratului general normele interne privind protecţia informaţiilor clasificate; b) întocmeşte Programul de prevenire a scurgerii de informaţii clasificate, pe care îl înainteazã spre avizare structurii centrale de specialitate şi spre aprobare inspectorului general; c) întreprinde mãsurile necesare pentru aplicarea prevederilor Programului de prevenire a scurgerii de informaţii clasificate; d) coordoneazã activitatea de protecţie a informaţiilor clasificate, în toate componentele acesteia, la structurile proprii şi subordonate; e) asigurã relaţionarea ierarhicã cu structura abilitatã sã coordoneze activitatea şi sã controleze mãsurile privitoare la protecţia informaţiilor clasificate; f) monitorizeazã activitatea de aplicare a prevederilor actelor normative din domeniul de competenţã; g) consilieazã conducerea inspectoratului general în legãturã cu toate aspectele privind protecţia informaţiilor clasificate; h) informeazã conducerea inspectoratului general despre vulnerabilitãţile şi riscurile existente în sistemul de protecţie a informaţiilor clasificate şi propune mãsuri pentru înlãturarea acestora; i) acordã sprijin structurilor abilitate pentru efectuarea verificãrii persoanelor pentru care se solicitã accesul la informaţii clasificate; j) organizeazã activitatea de pregãtire specificã a personalului care are acces la informaţii clasificate; k) asigurã pãstrarea şi organizeazã evidenţa certificatelor de securitate şi a autorizaţiilor de acces la informaţii clasificate; l) actualizeazã permanent evidenţa certificatelor de securitate şi a autorizaţiilor de acces; m) întocmeşte şi actualizeazã listele informaţiilor clasificate elaborate sau pãstrate de inspectoratul general, pe clase şi niveluri de secretizare; n) prezintã inspectorului general propuneri pentru stabilirea obiectivelor, sectoarelor şi locurilor de importanţã deosebitã pentru protecţia informaţiilor clasificate din sfera de responsabilitate şi, dupã caz solicitã sprijinul structurii centrale de specialitate din cadrul ministerului care gestioneazã implementarea standardelor de protecţie a informaţiilor clasificate în realizarea acestor drepturi; o) informeazã Serviciul Management Resurse Umane cu privire la personalul propriu care deţine certificate de securitate/autorizaţii de acces, pe clase şi niveluri de secretizare; p) întocmeşte planul de control privind asigurarea protecţiei informaţiilor clasificate; q) efectueazã, cu aprobarea inspectorului general, controale privind modul de aplicare a mãsurilor legale de protecţie a informaţiilor clasificate în inspectoratul general şi în structurile subordonate; r) prelucreazã date cu caracter personal pentru îndeplinirea atribuţiilor funcţionale.
CAP. VI DISPOZIŢII FINALE
ART. 75 Întregul personal al inspectoratului general şi structurilor subordonate are obligaţia de a cunoaşte şi de a aplica, în pãrţile ce-l privesc, prevederile prezentului Regulament de organizare şi funcţionare. ART. 76 Anexele fac parte integrantã din prezentul regulament.
ANEXA 1 la Regulament
ORGANIGRAMA INSPECTORATULUI GENERAL DE AVIAŢIE AL MAI ----- NOTĂ(CTCE) Imaginea reprezentand Organigrama Inspectoratului General de Aviaţiei al M.A.I., se gãseşte în Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 5 bis din 4 ianuareie 2012 (a se vedea imaginea asociatã).
ANEXA 2 la Regulament
DIAGRAMA DE RELAŢII A INSPECTORATULUI GENERAL DE AVIAŢIE AL M.A.I. ----- NOTĂ(CTCE) Imaginea reprezentand Diagrama de relaţii a Inspectoratului General de Aviaţiei al M.A.I., se gãseşte în Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 5 bis din 4 ianuareie 2012 (a se vedea imaginea asociatã).
ANEXA 3 la Regulament
FIŞA POSTULUI
A. IDENTIFICAREA POSTULUI: 1. Compartimentul: Comanda inspectoratului general 2. Denumirea postului: inspector general 3. Poziţia postului în statul de organizare: 1 4. Relaţii cu alte posturi: 4.1. Relaţii ierarhice: - se subordoneazã direct ministrului administraţiei şi internelor; - are în subordine toate structurile inspectoratului general. 4.2. Relaţii funcţionale: - îndrumã şi coordoneazã întreaga activitate a personalului din subordine; - îndrumã activitatea şefilor structurilor teritoriale; - coordoneazã direct activitatea: Serviciului Management Resurse Umane, Compartimentului Secretariat,Documente Clasificate, Arhivã, Relaţii Publice şi Protocol, Financiar, Compartimentului Control Intern, Biroului Securitate Zbor, Compartimentului Juridic, Compartimentului Medical, Compartimentului Asigurare Psihologicã. 4.3. Relaţii de reprezentare: - reprezintã Ministerul Administraţiei şi Internelor/ministrul administraţiei şi internelor în relaţiile pe linia componentei aviatice cu alte state, potrivit legii, în baza mandatului acordat de conducerea Ministerului Administraţiei şi Internelor; - reprezintã conducerea Inspectoratului General de Aviaţie în raport cu celelalte instituţii ale statului. 4.4. Relaţii de cooperare: - cu instituţiile şi autoritãţile administraţiei publice centrale de specialitate din Sistemul de Apãrare, Ordine Publicã şi Securitate Naţionalã; - cu instituţii similare şi organizaţii internaţionale, în baza mandatului acordat de conducerea Ministerului Administraţiei şi Internelor. 4.5. Relaţii de control: - controleazã activitatea structurilor subordonate; 5. Definirea sumarã a atribuţiilor postului: a) asigurã coordonarea structurilor Inspectoratului General de Aviaţie, potrivit competenţelor; b) îndeplineşte atribuţiile pentru care este delegat de ministrul administraţiei şi internelor şi de şeful Departamentului Ordine şi Siguranţã Publicã; c) emite ordine în domeniile de competenţã, cu respectarea actelor normative în vigoare; d) conduce şi coordoneazã activitãţi în cauze de importanţã deosebitã, date în competenţa sa prin lege; e) desfãşoarã activitãţi aeronautice în conformitate cu titlurile de clasificare deţinute; f) îndeplineşte atribuţiile pe linia protecţiei informaţiilor clasificate specifice conducãtorilor unitãţilor care gestioneazã informaţii clasificate secrete de stat. B. CERINŢELE POSTULUI: 1. Categoria de personal care poate ocupa postul: - ofiţer. 2. Gradul militar necesar ocupantului postului: - colonel/comandor; 3. Pregãtirea necesarã ocupantului postului: 3.1. pregãtire de bazã: studii universitare de licenţã în domeniul inginerie aerospaţialã, specializãrile: construcţii aerospaţiale, sisteme de propulsie, echipamente şi instalaţii de aviaţie, inginerie şi management aeronautic, aeronave şi motoare de aviaţie, navigaţie aerianã; inginerie mecanicã, specializãrile: maşini şi sisteme hidraulice şi pneumatice, mecanicã finã şi nanotehnologii, inginerie mecanicã; ingineria transporturilor, specializãrile: ingineria transporturilor şi a traficului; drept, specializãrile: drept, drept comunitar, ordine şi siguranţã publicã sau ştiinţe militare şi informaţii, specializãrile: conducere interarme - forţe terestre, conducere interarme - forţe aeriene, managementul organizaţiei, comunicare şi relaţii publice - informaţii, psihologie - informaţii, conducere militarã, comunicare publicã şi interculturalã în domeniul securitãţii şi apãrãrii, sisteme informaţionale; 3.2. pregãtire de specialitate: - studii de masterat sau studii postuniversitare în specialitatea funcţiei sau în domeniul management; 3.3. alte cunoştinţe: - cunoştinţe generale în domeniul management general/inginerie aerospaţialã; 3.4. autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor: autorizaţie de acces la informaţii clasificate, nivel STRICT SECRET DE IMPORTANŢĂ DEOSEBITĂ, de acces la informaţii clasificate NATO, nivel NATO TOP SECRET şi de acces la documente CSAT, în întregul lor; 3.5. limbi strãine: cel puţin o limbã strãinã de circulaţie internaţionalã la nivel bine (citit/scris/vorbit). 4. Experienţã: 4.1. vechime în muncã / din care în M.A.I.: 7 ani/5 ani; 4.2. vechime în specialitate: - cel puţin 7 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitãrii funcţiei; 4.3. vechime în funcţii de conducere: - 5 ani în unitãţi ale M.A.I.; 4.4. perioada pentru acomodarea la cerinţele postului: - 6 luni. 5. Aptitudini şi abilitãţi necesare: - de conducere, organizatorice, decizionale, de coordonare, control, de planificare, spirit de observaţie: dezvoltare foarte bunã de lucru sub presiunea timpului: dezvoltare foarte bunã, o bunã gândire analiticã şi conceptualã, bun negociator; 6. Atitudini necesare/comportament solicitat: - spirit de iniţiativã: dezvoltare foarte bunã, capacitate de a lucra în echipã: dezvoltare foarte bunã; disponibilitate la schimbare; 7. Parametri privind starea sãnãtãţii somatice: apt pentru funcţii de conducere; 8. Trãsãturi psihice şi de personalitate: - apt pentru funcţii de conducere; C. CONDIŢII SPECIFICE DE MUNCĂ: 1. Locul de muncã: - sediul Inspectoratului General de Aviaţie; 2. Programul de lucru: - program zilnic de 8 ore. 3. Deplasãri curente: - la structurile teritoriale ale Inspectoratului General de Aviaţie şi instituţiile cu care colaboreazã; 4. Condiţii deosebite de muncã: - expus la radiaţii electromagnetice, la activitãţi cu grad mare de pericol, la efort fizic şi psihic prelungit; 5. Riscuri implicate în post: - specifice personalului aeronautic, stres, afectarea stãrii fizice generale cauzatã de radiaţiile electromagnetice şi de cele emise de monitorul calculatorului. 6. Compensãri: 48% indemnizaţie de conducere, 25% indemnizaţie pentru dispozitiv permanent de luptã, 30% spor pentru condiţii deosebite de muncã, 15% spor pentru condiţii grele de muncã. Se încadreazã în locuri de muncã prevãzute cu alte condiţii de muncã şi beneficiazã de concediu de odihnã suplimentar; D. DESCRIEREA SARCINILOR, ÎNDATORIRILOR ŞI RESPONSABILITĂŢILOR POSTULUI: 1. Sarcini şi îndatoriri în: a) zilnic: coordoneazã şi conduce prin adjuncţi şi şefii structurilor subordonate principalele activitãţi planificate, rezolvã corespondenţa sositã şi pe cea care iese din inspectoratul general; - 10% semneazã toate lucrãrile şi documentele redactate de structurile pe care le coordoneazã şi avizeazã documentele transmise de unitãţile subordonate; - 10% desfãşoarã şedinţe de conducere cu şefii structurilor teritoriale şi al celor pe care le coordoneazã; - 10% asigurã permanent capacitatea de intervenţie a inspectoratului general pentru a trece în timpul (termenul) stabilit la îndeplinirea misiunilor primite de la conducerea Ministerului Administraţiei şi Internelor; - 3% b) sãptãmânal stabileşte obiective şi sarcini pentru structurile pe care le coordoneazã şi face analize cu şefii acestora privind îndeplinirea sarcinilor asumate; - 10% urmãreşte îndeplinirea obiectivelor şi activitãţilor planificate de inspectoratul general şi structurile subordonate. - 10% c) lunar aprobã planurile de activitate ale structurilor pe care le coordoneazã şi participã la evaluarea activitãţii acestora; - 10% asigurã securitatea şi protecţia lucrãtorilor luând mãsuri pentru prevenirea riscurilor profesionale;- 3% asigurã cadrul organizatoric şi mijloacele necesare securitãţii şi sãnãtãţii în muncã; - 1% d) anual coordoneazã şi prezintã spre aprobare planurile cu principalele activitãţi ale inspectoratului general; - 10% coordoneazã evaluarea activitãţii inspectoratului general; - 5% coordoneazã activitatea de evaluare anualã a personalului inspectoratului general şi structurilor subordonate; - 5% e) ocazional asigurã mãsurile necesare pentru creşterea capacitãţii de intervenţie a structurilor subordonate; - 3% prezintã spre aprobare conducerii ministerului proiectul statului de organizare al inspectoratului general şi al organigramelor tuturor structurilor din subordine; - 2% repartizeazã unitãţilor subordonate numeric, pe categorii şi tipuri de funcţii posturile pentru elaborarea proiectelor de state de organizare; - 2% aprobã statele de organizare şi tabelele de înzestrare cu armament, mijloace tehnice şi materiale necesare structurilor subordonate inspectoratului general; - 2% emite ordine pentru punerea în aplicare a modificãrilor organizatorice sau a modificãrilor în structura posturilor repartizate, în baza ordinelor ministrului administraţiei şi internelor; - 2% dispune mãsuri pentru rezolvarea rapoartelor subordonaţilor, a petiţiilor şi sesizãrilor persoanelor din afara instituţiei; - 2% f) În domeniul gestionãrii de informaţii secrete de stat are urmãtoarele atribuţii: a. sã asigure organizarea activitãţii structurii de securitate, respectiv a funcţionarului de securitate şi compartimentelor speciale pentru gestionarea informaţiilor clasificate, în condiţiile legii; b. sã solicite instituţiilor abilitate efectuarea de verificãri pentru avizarea eliberãrii certificatului de securitate şi autorizaţiei de acces la informaţii clasificate pentru angajaţii proprii; c. sã notifice la ORNISS eliberarea certificatului de securitate sau autorizaţiei de acces pentru fiecare angajat care lucreazã cu informaţii clasificate; d. sã aprobe listele cu personalul verificat şi avizat pentru lucrul cu informaţiile secrete de stat şi evidenţa deţinãtorilor de certificate de securitate şi autorizaţii de acces şi sã le comunice la ORNISS şi la instituţiile abilitate sã coordoneze activitatea şi controlul mãsurilor privitoare la protecţia informaţiilor clasificate, potrivit legii; e. sã semneze lista informaţiilor secrete de stat şi a termenelor de menţinere în nivelurile de secretizare şi sã o supunã aprobãrii Guvernului, potrivit legii; f. sã stabileascã obiectivele, sectoarele şi locurile din zona de competenţã care prezintã importanţa deosebitã pentru protecţia informaţiilor secrete de stat şi sã le înainteze conducerii ministerului pentru a fi supuse spre aprobare Guvernului; g. sã solicite asistenţa de specialitate instituţiilor abilitate sã coordoneze activitatea şi sã controleze mãsurile privitoare la protecţia informaţiilor secrete de stat; h. sã supunã avizãrii instituţiilor abilitate programul propriu de prevenire a scurgerii de informaţii clasificate şi sã asigure aplicarea acestuia; i. sã întocmeascã ghidul pe baza cãruia se va realiza încadrarea corectã şi uniformã în nivelurile de secretizare a informaţiilor secrete de stat, în strictã conformitate cu legea şi sã îl prezinte, spre aprobare, imputerniciţilor şi funcţionarilor superiori abilitaţi prin lege sã atribuie nivelurile de secretizare; j. sã asigure aplicarea şi respectarea regulilor generale privind evidenţa, întocmirea, pãstrarea, procesarea, multiplicarea, manipularea, transportul, transmiterea şi distrugerea informaţiilor secrete de stat şi a interdicţiilor de reproducere şi circulaţie, în conformitate cu actele normative în vigoare; k. sã comunice instituţiilor abilitate, potrivit competenţelor, lista funcţiilor din subordine care necesitã acces la informaţii secrete de stat; l. la încheierea contractelor individuale de muncã, a contractelor de colaborare sau convenţiilor de orice naturã sã precizeze obligaţiile ce revin pãrţilor pentru protecţia informaţiilor clasificate în interiorul şi în afarã unitãţii, în timpul programului şi dupã terminarea acestuia, precum şi la încetarea activitãţii în unitatea respectiva; m. sã asigure includerea personalului structurii/funcţionarului de securitate în sistemul permanent de pregãtire şi perfecţionare, conform prezentelor standarde; n. sã aprobe normele interne de aplicare a mãsurilor privind protecţia informaţiilor clasificate, în toate componentele acesteia şi sã controleze modul de respectare în cadrul unitãţii; o. sã asigure fondurile necesare pentru implementarea mãsurilor privitoare la protecţia informaţiilor clasificate, conform legii; p. sã analizeze, ori de câte ori este necesar, dar cel puţin semestrial, modul în care structura/funcţionarul de securitate şi personalul autorizat asigurã protecţia informaţiilor clasificate; q. sã asigure inventarierea anualã a documentelor clasificate şi, pe baza acesteia, sã dispunã mãsuri în consecinţã, conform legii; r. sã sesizeze instituţiile prevãzute la art. 25 din Legea nr. 182/2002, conform competenţelor, în legaturã cu incidentele de securitate şi riscurile la adresa informaţiilor secrete de stat; s. sã dispunã efectuarea de cercetãri şi, dupã caz, sã sesizeze organele de urmãrire penalã în situaţia compromiterii informaţiilor clasificate. 2. Responsabilitãţi: a) asigurã respectarea strictã a reglementãrilor aeronautice privind planificarea, organizarea, pregãtirea, executarea, conducerea şi analiza activitãţii de zbor şi pentru stabilirea mãsurilor de prevenire a a evenimentelor de zbor; b) cunoaşte nivelul de pregãtire a întregului personal, disponibilitatea tehnicii din dotare, folosirea raţionalã a resursei acesteia, precum şi caracterul misiunilor ce se executã în fiecare zi (noapte) de zbor; c) cunoaşte permanent eşalonarea zborurilor din inspectoratul general, în timp şi spaţiu; d) urmãreşte permanent situaţia aerianã şi respectarea de cãtre aeronavele din dotarea inspectoratului general, precum şi de organele pentru controlul şi dirijarea zborului, a prevederilor legilor, ordinelor şi dispoziţiilor ce reglementeazã zborul în spaţiul aerian al României; e) urmãreşte corectitudinea selecţionãrii, pregãtirii metodice de specialitate şi în zbor a instructorilor de zbor din toate unitãţile inspectoratului general; f) organizeazã şi conduce activitatea de analizã a unor incidente şi accidente de zbor; g) participã la experimentarea unor categorii de tehnicã de aviaţie şi procedee noi de întrebuinţare a diferitelor categorii de aviaţie; h) asigurã desfãşurarea zborurilor speciale şi urmãreşte modul cum sunt respectate procedurile ce stabilesc executarea acestora, raportând orice neregulã secretarului de stat, şef al Departamentului Ordine şi Siguranţã Publicã; i) conduce activitãţile de întocmire şi executare a Planul de Instruire în Zbor şi la sol, de alarmã, mobilizare şi intervenţie, analizeazã rezultatele obţinute şi ia mãsuri de perfecţionare a acestora; j) asigurã, îndrumã şi controleazã activitãţile metodice ale cadrelor de comandã, privind modul de instruire şi perfecţionare a personalului navigant; k) dispune mãsuri la nivelul inspectoratului general pentru îmbunãtãţirea stãrii şi practicii disciplinare în rândul personalului subordonat; l) stabileşte şi urmãreşte respectarea orarului zilnic şi folosirea integralã a timpului prevãzut pentru instruire; m)aprobã planurile de mãsuri elaborate la nivelul inspectoratului general, în situaţii deosebite; n) asigurã înaintarea, la termenele ordonate sau prevãzute în actele normative în vigoare, a rapoartelor, sintezelor, dãrilor de seamã, situaţiilor şi altor documente solicitate de conducerea ministerului; o) ia mãsuri pentru eliminarea lipsurilor constatate la inspecţii şi controale; p) urmãreşte respectarea dispoziţiilor legale privind folosirea eficientã a fondurilor bãneşti şi prezentarea la termen a dãrilor de seamã contabile asupra execuţiei bugetare; q) îndeplineşte atribuţiile specifice ordonatorului secundar de credite pe linia elaborãrii, repartizãrii şi execuţiei bugetului de venituri şi cheltuieli; r) asigurã condiţiile pentru o bunã administrare a inspectoratului general, astfel încât, întreaga activitate a personalului unitãţii sã se desfãşoare neîntrerupt, oportun şi eficient; s) conduce activitatea de pregãtire pe linie de protecţie civilã a întregului personal; t) rãspunde pentru luarea mãsurilor de prevenire şi stingerea incendiilor pentru obiectivele şi bunurile materiale pe care le deţine, cu orice titlu; u) rãspunde de organizarea activitãţii privind aplicarea şi respectarea normelor de protecţia mediului în inspectoratul general; v) reprezintã unitatea în relaţiile cu mass-media, potrivit prevederilor actelor normative specifice şi strategiei de comunicare a conducerii ministerului; w) elaboreazã rapoarte şi informãri pe probleme de specialitate pentru şedinţele Colegiului Ministerului Administraţiei şi Internelor; x) raporteazã Secretarului de Stat, Şef al Departamentului Ordine şi Siguranţã Publicã despre principalele activitãţi ale unitãţii; y) utilizeazã corect echipamentul de muncã; z) cunoaşte şi respectã prevederile legislaţiei din domeniul securitãţii şi sãnãtãţii în muncã. E. STANDARDE DE PERFORMANŢĂ ASOCIATE POSTULUI: 1. Indicatori cantitativi: asigurã îndeplinirea atribuţiilor şi responsabilitãţilor ce revin structurilor pe care le coordoneazã şi postului pe care este încadrat. 2. Indicatori calitativi: asigurã managementul performant al luãrii cu operativitate a deciziilor, gestionarea judicioasã a resurselor umane şi materiale alocate, conform prevederilor legale şi cerinţelor postului. 3. Costuri: asigurã planificarea, organizarea şi desfãşurarea activitãţilor cu respectarea şi încadrarea strictã în limitele resurselor materiale şi financiare. 4. Timp: conform termenelor stabilite de reglementãrile legale sau de conducerea Ministerului Administraţiei şi Internelor. 5. Utilizarea resurselor: personalul din subordine şi tehnica de lucru. 6. Mod de realizare: individual şi în colaborare cu adjuncţii inspectorului general.
TITULARUL POSTULUI
Semnãtura
ANEXA 4 la Regulament
FIŞA POSTULUI
A. IDENTIFICAREA POSTULUI: 1. Compartimentul: Comanda inspectoratului general. 2. Denumirea postului: adjunct al inspectorului general 3. Poziţia postului în statul de organizare: 2 4. Relaţii cu alte posturi: 4.1. Relaţii ierarhice: - se subordoneazã nemijlocit inspectoratului general 4.2. Relaţii funcţionale: - îndrumã, coordoneazã şi controleazã modul de aplicare a prevederilor legale din domeniul de competenţã, în Inspectoratul General de Aviaţie şi structurile subordonate; - coordoneazã direct activitatea Serviciului Coordonare Misiuni şi Cooperare, Serviciului Navigaţie şi Informare Aeronauticã, Serviciului Metodicã şi Reglementãri Aeronautice, Serviciului Management Operaţional şi Trafic Aerian, Detaşamentului de Instruire şi Perfecţionare şi Detaşamentului Aeromedical. 4.3. Relaţii de reprezentare: - reprezintã conducerea Inspectoratului General de Aviaţie în raport cu celelalte instituţii ale statului 4.4. Relaţii de cooperare: - cu instituţiile şi autoritãţile administraţiei publice centrale de specialitate din Sistemul de Apãrare, Ordine Publicã şi Securitate Naţionalã, cu celelalte ministere, agenţii guvernamentale, instituţii publice şi private din ţarã şi din alte state, conform ordinului inspectorului general; 4.5. Relaţii de control: - controleazã activitatea structurilor subordonate; 5. Definirea sumarã a atribuţiilor postului: a) poartã întreaga rãspundere pentru asigurarea activitãţii de zbor operaţional, instruire şi metodicã; b) coordoneazã activitatea de pregãtire profesionalã a personalului din subordine; c) desfãşoarã activitãţi aeronautice în conformitate cu titlurile de clasificare deţinute. B. CERINŢELE POSTULUI: 1. Categoria de personal care poate ocupa postul: - ofiţer 2. Gradul militar necesar ocupantului postului: - locotenent comandor; 3. Pregãtirea necesarã ocupantului postului: 3.1. pregãtire de bazã: studii universitare de licenţã în domeniul ştiinţe militare şi informaţii, specializãrile: conducere interarme - forţe terestre, conducere interarme - forţe aeriene, managementul organizaţiei, comunicare şi relaţii publice - informaţii, psihologie - informaţii, conducere militarã, comunicare publicã şi interculturalã în domeniul securitãţii şi apãrãrii, sisteme informaţionale; drept, specializãrile: drept, drept comunitar, ordine şi siguranţã publicã sau inginerie aerospaţialã, specializãrile: construcţii aerospaţiale, sisteme de propulsie, echipamente şi instalaţii de aviaţie, inginerie şi management aeronautic, aeronave şi motoare de aviaţie, navigaţie aerianã; 3.2. pregãtire de specialitate: - studii de masterat sau studii postuniversitare în specialitatea funcţiei sau în domeniul management; 3.3. alte cunoştinţe: - cunoştinţe generale în domeniul management general/inginerie aerospaţialã; 3.4. autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor: autorizaţie de acces la informaţii clasificate, nivel STRICT SECRET DE IMPORTANŢĂ DEOSEBITĂ, de acces la informaţii clasificate NATO, nivel NATO TOP SECRET, sã deţinã calificarea de instructor zbor NIMC 3.5. limbi strãine: cel puţin o limbã strãinã de circulaţie internaţionalã la nivel bine (citit/scris/vorbit). 4. Experienţã: 4.1. vechime în muncã / din care în M.A.I.: 7 ani/5 ani; 4.2. vechime în specialitate: - cel puţin 7 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitãrii funcţiei; 4.3. vechime în funcţii de conducere: - 5 ani în unitãţi ale M.A.I.; 4.4. perioada pentru acomodarea la cerinţele postului: - 6 luni. 5. Aptitudini şi abilitãţi necesare: - capacitate de analizã şi sintezã, spirit de observaţie, simţ organizatoric, capacitate de a lucra sub presiunea timpului, abilitate în comunicare, adaptabilitate, spontaneitate, operativitate în luarea deciziilor; 6. Atitudini necesare/comportament solicitat: - flexibilitate în gândire, receptivitate, previziune, sociabilitate, iniţiativã, obiectivitate, consecvenţã, spirit critic; 7. Parametri privind starea sãnãtãţii somatice: - apt pentru funcţii de conducere; 8. Trãsãturi psihice şi de personalitate: - apt pentru funcţii de conducere; C. CONDIŢII SPECIFICE DE MUNCĂ: 1. Locul de muncã: - sediul Inspectoratului General de Aviaţie; 2. Programul de lucru: - program zilnic de 8 ore. 3. Deplasãri curente: - la structurile teritoriale ale Inspectoratului General de Aviaţie şi instituţiile cu care colaboreazã; 4. Condiţii deosebite de muncã: - expunere la radiaţii electromagnetice; 5. Riscuri implicate în post: - specifice personalului aeronautic, stres, afectarea stãrii fizice generale cauzatã de radiaţiile electromagnetice şi de cele emise de monitorul calculatorului. 6. Compensãri: 44% indemnizaţie de conducere, 25% indemnizaţie pentru dispozitiv permanent de luptã, 30% spor pentru condiţii deosebite de muncã, 15% spor pentru condiţii grele de muncã. Se încadreazã în locuri de muncã prevãzute cu alte condiţii de muncã şi beneficiazã de concediu de odihnã suplimentar; D. DESCRIEREA SARCINILOR, ÎNDATORIRILOR ŞI RESPONSABILITĂŢILOR POSTULUI: 1. Sarcini şi îndatoriri în: a) munca de fiecare zi: - coordoneazã şi conduce prin şefii structurilor subordonate, pe care le coordonezã principalele activitãţi planificate pe linie de misiuni operaţionale de instruire şi metodicã şi rezolvã corespondenţa sositã şi pe cea care iese din inspectoratul general - 5%; - verificã toate lucrãrile şi documentele redactate de structurile pe care le coordoneazã şi avizeazã documentele transmise de unitãţile subordonate - 5%; - redacteazã proiecte de ordin ale inspectorului general pe probleme şi activitãţi de misiuni operaţionale sau ale altor prevederi ale actelor normative în vigoare - 5%; - concepe şi participã la elaborarea unor planuri de mãsuri şi acţiuni specifice împreunã cu celelalte servicii din cadrul Inspectoratului General de Aviaţie - 5%; - întocmeşte documentele şi gestioneazã activitatea de zbor operaţional -5%; - studiazã şi prezintã puncte de vedere la proiectele unor acte normative care vizeazã activitatea de zbor operaţional trimise în acest scop de M.A.I. sau alte instituţii - 5%; - prezintã propuneri şi participã la elaborarea unor proiecte de acte normative şi planuri de mãsuri menite sã reglementeze şi sã eficientizeze activitatea structurilor şi a unitãţilor subordonate inspectoratului general - 5%; - organizeazã, coordoneazã, controleazã, îndrumã, emite ordine şi rãspunde de desfãşurarea activitãţilor de instruire şi pregãtire continuã a personalului din structurile pe care le coordoneazã, în strictã conformitate cu prevederile actelor normative în vigoare - 5%; - asigurã aplicarea proiectelor ordinelor, instrucţiunilor, regulamentelor, metodologiilor şi dispoziţiunilor specifice domeniului de instruire în zbor - 5%; - coordoneazã pregãtirea personalului aeronautic din inspectoratul general şi unitãţile din subordine în domeniul cunoaşterii tehnicii de aviaţie şi perfecţionarea permanentã a cunoştinţelor teoretice şi practice ale acestuia ;- 4% - organizeazã şi controleazã activitatea asigurãrii meteorologice şi cunoaşte permanent starea vremii în zonele de responsabilitate şi pe traiectele de zbor - 4%; - propune repartizarea şi coordoneazã menţinerea evidenţei resurselor de zbor alocate instruirii, acţiunilor şi mãsurilor cuprinse în instrumentele de planificare la nivelul structurilor de aviaţie - 4%; - asigurã organizarea şi pregãtirea convocãrilor de specialitate cu personalul navigant din unitãţile subordonate Inspectoratului General de Aviaţie - 4%; - coordoneazã elaborarea Planului de instruire în zbor - 4% - coordoneazã activitãţile specifice pentru elaborarea documentelor din competenţã, ce se înainteazã eşalonului superior - 4%; - coordoneazã elaborarea proiectelor programelor de instruire pe termen scurt şi mediu care reglementeazã organizarea, planificarea, executarea, coordonarea, conducerea şi evaluarea activitãţii de instruire în zbor - 4%; b) sãptãmânal - stabileşte obiective şi sarcini pentru structurile pe care le coordoneazã şi face analize cu şefii acestora privind îndeplinirea sarcinilor asumate;- 4% - urmãreşte îndeplinirea obiectivelor şi activitãţilor planificate de inspectoratul general şi structurile subordonate. ;- 4% c) lunar - verificã şi avizeazã graficul cu principalele activitãţi specifice inspectoratului general; ;- 4% - aprobã planurile de activitate ale structurilor pe care le coordoneazã şi participã la evaluarea activitãţii acestora; ;- 4% - analizeazã trimestrial modul de realizare a activitãţilor planificate şi realizate la nivelul inspectoratului general şi unitãţilor subordonate. ;- 4% d) anual: - participã la evaluarea activitãţii inspectoratului general şi contribuie la îmbunãtãţirea acesteia pe linia instruirii în zbor şi a respectãrii metodicii de instruire - 4%; - coordoneazã activitatea de evaluare anualã a personalului structurilor subordonate - 3%. 2. Responsabilitãţi: de planificare: a) avizeazã "Planul de instruire în zbor"; b) participã la elaborarea graficului lunar cu principalele activitãţi ale inspectoratului general şi a "Planului anual al inspectoratului general"; c) verificã şi avizeazã lucrãrile redactate de cãtre structurile din subordine înainte de a fi prezentate inspectorului general; d) studiazã şi ia mãsuri de generalizare în rândul personalului aeronautic a experienţei pozitive în scopul desfãşurãrii eficiente şi cu succes a misiunilor operaţionale; e) propune spre aprobare documentele referitoare la domeniile de activitate pe care le coordoneazã, prevãzute a se întocmi în conformitate cu actele normative în vigoare; f) face propuneri pentru redistribuirea unor posturi sau transformarea unor posturi în altele, în limita celor prevãzute în statele de organizare, pe categorii de personal, in cadrul structurilor pe care le coordoneazã şi/sau în cadrul structurilor teritoariale de aviaţie; g) prezintã spre aprobare propunerile privind modul de rezolvare a solicitãrilor unitãţilor subordonate privind desfãşurarea instruirii; h) prezintã periodic sau la ordin proiecte ale rapoartelor de informare şi sintezelor privind modul de desfãşurare a activitãţilor, pe linie de profil ale compartimentelor pe care le coordoneazã, referitoare la domeniile de competenţã; i) stabileşte pe baza propunerilor unitãţilor din subordine, indicatorii fizici ai planurilor anuale, precum şi fondurile alocate, în scopul asigurãrii condiţiilor pentru desfãşurarea normalã a activitãţii de zbor; j) rãspunde de desfãşurarea corectã şi regulamentarã a misiunilor operaţionale. k) rãspunde de instruirea personalului din subordine pe linie de securitate şi sãnãtate în muncã şi ia mãsurile necesare pt aplicarea acestor norme; de raportare: a) pregãteşte rapoarte şi informãri pe probleme de specialitate pentru şedinţele inspectoratului general; b) raporteazã inspectorului general în şedinţele de conducere şi ori de de câte ori este nevoie, despre principalele activitãţi pe linie de specialitate ale structurilor pe care le coordoneazã, precum şi eventualele nereguli constatate sau raportate de cãtre unitãţile din subordine; c) rãspunde în faţa inspectorului general de modul de îndeplinire a atribuţiilor date în competenţã; de lucru cu publicul: a) reprezintã la ordin, inspectorul general, în unitãţile ministerului, precum şi în relaţiile cu celelalte autoritãţi ale administraţiei publice centrale de specialitate, în domeniile de activitate pe care le coordoneazã; b) asigurã aplicarea proiectelor ordinelor, instrucţiunilor, regulamentelor, metodologiilor şi dispoziţiunilor specifice domeniului de metodicã şi instruire; c) asigurã verificarea, în inspectoratul general şi unitãţile din subordine a modului de aplicare a prevederilor actelor normative în vigoare referitoare la domeniul de metodicã şi instruire; d) organizeazã, coordoneazã, controleazã, îndrumã, emite ordine şi rãspunde de desfãşurarea activitãţilor de metodicã şi instruire din inspectoratul general şi structurile din subordine, în strictã conformitate cu prevederile actelor normative în vigoare; e) coordoneazã activitãţile specifice pentru elaborarea documentelor, din competenţã, care se înainteazã eşalonului superior; f) organizeazã controale asupra respectãrii de cãtre personalul aeronautic a normelor şi regulilor stabilite referitoare la activitatea de metodicã şi instruire; g) organizeazã şi asigurã întocmirea evaluãrilor de serviciu anuale ale personalului din structurile subordonate; h) urmãreşte permanent cunoaşterea activitãţii şi comportãrii personalului din subordine, perfecţionarea pregãtirii profesionale a acestuia şi modul de îndeplinire a sarcinilor şi atribuţiilor; i) urmãreşte respectarea ordinelor şi instrucţiunilor referitoare la apãrarea secretului şi compartimentãrii muncii, luând dupã caz, mãsuri pentru promovarea în cadrul structurilor subordonate a unui climat de muncã principial, precum şi pentru menţinerea disciplinei şi ordinii interioare; j) coordoneazã întocmirea, la ordin, pentru conducerea inspectoratului general, analizelor şi sintezelor pe linie de muncã, propunând mãsuri pentru îmbunãtãţirea activitãţii; k) ia decizii potrivit competenţelor în toate problemele specifice inspectoratului general; l) prezintã spre aprobare notele de prezentare a documentelor care se înainteazã spre aprobare sau avizare conducerii ministerului, referitoare la domeniul de activitate ordonat; m) organizeazã şi asigurã realizarea unui sistem coerent şi unitar de scopuri, obiective şi indicatori de performanţã, în vederea derulãrii în condiţii optime a activitãţilor cuprinse în domeniul de competenţã; n) organizeazã şi asigurã colaborarea cu specialiştii din Ministerul Apãrãrii Naţionale, în vederea executãrii şi modernizãrii procesului de instruire în zbor; E. STANDARDE DE PERFORMANŢĂ ASOCIATE POSTULUI: 1. Indicatori cantitativi: asigurã îndeplinirea tuturor atribuţiilor, sarcinilor şi responsabilitãţilor care revin funcţiei pe care este încadrat; 2. Indicatori calitativi: asigurã managementul performant al luãrii cu operativitate a deciziilor, gestionarea judicioasã a resurselor umane şi materiale alocate, conform prevederilor legale şi cerinţelor postului, precum şi al activitãţilor de pregãtire şi perfecţionare în zbor şi de executare a misiunilor operative ordonate de conducerea ministerului şi de inspectorul general. 3. Costuri: executã activitãţile cu respectarea şi încadrarea strictã în limitele resurselor materiale şi financiare; 4. Timp: conform termenelor stabilite de reglementãrile legale sau inspectorul general; 5. Utilizarea resurselor: personalul din subordine şi tehnica de lucru; 6. Mod de realizare: individual şi în colaborare cu personalul din subordine şi locţiitorii comandanţilor din unitãţile teritoriale.
TITULARUL POSTULUI
Semnãtura
ANEXA 5 la Regulament
FIŞA POSTULUI
A. IDENTIFICAREA POSTULUI: 1. Compartimentul: Comanda inspectoratului general. 2. Denumirea postului: adjunct al inspectorului general (pentru logisticã) 3. Poziţia postului în statul de organizare: 3 4. Relaţii cu alte posturi: 4.1. Relaţii ierarhice: - se subordoneazã direct inspectorului general; 4.2. Relaţii funcţionale: - îndrumã, coordoneazã şi controleazã modul de aplicare a prevederilor legale din domeniul de competenţã, în Inspectoratul General de Aviaţie şi structurile subordonate; - îndrumã activitatea şefilor de birouri logistice de la structurile teritoriale; - coordoneazã direct activitatea Biroului Programe, Norme Logistice, Patrimoniu Imobiliar şi Protecţia Mediului, Biroului Dezvoltare, Reglementãri Tehnice şi Coordonare Mentenanţã Aeronave, Biroului Comunicaţii Aeronautice şi Tehnologia Informaţiei, Structurii de Securitate. - coordoneazã activitatea Biroului Reparaţii Aeronave ( prin Biroul Dezvoltare, Reglementãri Tehnice şi Coordonare Mentenanţã Aeronave) şi activitatea Biroului Administrativ, Marketing şi Achiziţii ( prin Biroul Programe, Norme Logistice, Patrimoniul Imobiliar şi Protecţia Mediului). 4.3. Relaţii de reprezentare: - reprezintã conducerea Inspectoratului General de Aviaţie în raport cu celelalte instituţii ale statului. 4.4. Relaţii de cooperare: - cu instituţiile şi autoritãţile administraţiei publice centrale de specialitate din Sistemul de Apãrare, Ordine Publicã şi Securitate Naţionalã, cu celelalte ministere, agenţii guvernamentale, instituţii publice şi private din ţarã şi din alte state, conform ordinului inspectorului general; 5. Definirea sumarã a atribuţiilor postului: a) asigurã coordonarea structurilor de logisticã ale Inspectoratului General de Aviaţie, potrivit competenţelor; b) stabileşte scopuri şi obiective specifice în limita responsabilitãţilor cu partenerii sociali, instituţionali şi organizaţionali, astfel încât sã asigure dinamica activitãţii; c) decide asupra eficienţei şi oportunitãţii folosirii resurselor Inspectoratului General de Aviaţie; d) conduce activitatea de protecţie a informaţiilor clasificate, în calitate de şef al Structurii de Securitate; B. CERINŢELE POSTULUI: 1. Categoria de personal care poate ocupa postul: - ofiţer. 2. Gradul militar necesar ocupantului postului: - maior/locotenent comandor; 3. Pregãtirea necesarã ocupantului postului: 3.1. pregãtire de bazã: - studii universitare de licenţã în domeniul calculatoare şi tehnologia informaţiei, specializãrile: calculatoare, tehnologia informaţiei, calculatoare şi sisteme informatice pentru apãrare şi securitate naţionalã, ingineria informaţiei; inginerie genisticã, specializarea: maşini şi utilaje de geniu; inginerie aerospaţialã, specializãrile: construcţii aerospaţiale, sisteme de propulsie, echipamente şi instalaţii de aviaţie, inginerie şi management aeronautic, aeronave şi motoare de aviaţie, navigaţie aerianã; inginerie civilã, specializãrile: construcţii civile, industriale şi agricole, cãi ferate, drumuri şi poduri, construcţii şi fortificaţii, amenajãri şi construcţii hidrotehnice, îmbunãtãţiri funciare şi protecţia mediului, inginerie civilã, inginerie urbanã şi dezvoltare regionalã; inginerie industrialã, specializãrile: tehnologia construcţiilor de maşini, maşini-unelte şi sisteme de producţie; ingineria autovehiculelor, specializãrile: construcţii de autovehicule, ingineria sistemelor de propulsie pentru autovehicule, autovehicule rutiere, echipamente de comandã şi sisteme de comandã şi control pentru autovehicule, blindate, automobile şi tractoare; ingineria materialelor, specializãrile: ştiinţa materialelor, ingineria elaborãrii materialelor metalice, ingineria procesãrii materialelor; ingineria mecanicã, specializãrile: sisteme şi echipamente termice, maşini şi sisteme hidraulice şi pneumatice, mecanicã finã şi nanotehnologii, inginerie mecanicã; ştiinţe militare şi informaţii, specializãrile: conducere interarme - forţe terestre, conducere interarme - forţe aeriene, managementul organizaţiei, comunicare şi relaţii publice - informaţii, psihologie - informaţii, conducere militarã, comunicare publicã şi interculturalã în domeniul securitãţii şi apãrãrii, sisteme informaţionale sau economie, specializãrile: economie generalã, economie generalã şi comunicare economicã, finanţe şi bãnci; administrarea afacerilor, specializãrile: administrarea afacerilor, economia firmei, merceologie şi managementul calitãţii, economia comerţului, turismului şi serviciilor; constabilitate, specializarea: contabilitate şi informaticã de gestiune; ciberneticã, statisticã şi informaticã economicã, specializãrile: ciberneticã economicã, informaticã economicã, statisticã şi previziune economicã; management, specializarea: management; marketing, specializarea marketing.; 3.2. pregãtire de specialitate: - studii de masterat sau studii postuniversitare în specialitatea funcţiei sau în domeniul management; 3.3. alte cunoştinţe: - cunoştinţe generale în domeniul management general/administraţie publicã; 3.4. autorizaţii speciale pentru exercitarea atribuţiilor: autorizaţie de acces la informaţii clasificate, nivel STRICT SECRET DE IMPORTANŢĂ DEOSEBITĂ, de acces la informaţii clasificate NATO, nivel NATO TOP SECRET; 3.5. limbi strãine: cel puţin o limbã strãinã de circulaţie internaţionalã la nivel bine (citit/scris/vorbit). 4. Experienţã: 4.1. vechime în muncã / din care în M.A.I.: 7 ani/5 ani; 4.2. vechime în specialitate: - cel puţin 7 ani vechime în specialitatea studiilor necesare exercitãrii funcţiei; 4.3. vechime în funcţii de conducere: - 5 ani în unitãţi ale M.A.I.; 4.4. perioada pentru acomodarea la cerinţele postului: - 6 luni. 5. Aptitudini şi abilitãţi necesare: - capacitate de analizã şi sintezã, spirit de observaţie, simţ organizatoric, capacitate de a lucra sub presiunea timpului, abilitate în comunicare, adaptabilitate, spontaneitate, operativitate în luarea deciziilor; 6. Atitudini necesare/comportament solicitat: - flexibilitate în gândire, receptivitate, previziune, sociabilitate, iniţiativã, obiectivitate, consecvenţã, spirit critic; 7. Parametri privind starea sãnãtãţii somatice: apt pentru funcţii de conducere; 8. Trãsãturi psihice şi de personalitate: - apt pentru funcţii de conducere; C. CONDIŢII SPECIFICE DE MUNCĂ: 1. Locul de muncã: - sediul Inspectoratului General de Aviaţie; 2. Programul de lucru: - program zilnic de 8 ore. 3. Deplasãri curente: - la structurile teritoriale ale Inspectoratului General de Aviaţie şi instituţiile cu care colaboreazã; 4. Condiţii deosebite de muncã: - expunere la radiaţii electromagnetice; 5. Riscuri implicate în post: - stres, afectarea stãrii fizice generale cauzatã de radiaţiile electromagnetice şi de cele emise de monitorul calculatorului. 6. Compensãri: 44% indemnizaţie de conducere, 25% indemnizaţie pentru dispozitiv permanent de luptã, 30% spor pentru condiţii deosebite de muncã, 15% spor pentru condiţii grele de muncã. Se încadreazã în locuri de muncã cu condiţii speciale şi beneficiazã de concediu de odihnã suplimentar; D. DESCRIEREA SARCINILOR, ÎNDATORIRILOR ŞI RESPONSABILITĂŢILOR POSTULUI: a) Elaboreazã proiecte de reglementãri, norme şi instrucţiuni privind mentenanţa tehnicii de aviaţie - 10%; b) Avizeazã programe logistice pe termen lung, mediu şi scurt în raport cu cerinţele operative, obiectivele şi sarcinile rezultate din programele inspectoratului general - 5%; c) Aprobã programe pentru pregãtirea de specialitate a personalului din domeniul de competenţã - 5%; d) Coordoneazã activitatea de analizã şi evaluare periodicã a activitãţii logistice - 10%; e) Coordoneazã şi urmãreşte executarea mentenanţei tehnicii de aviaţie în unitãţile subordonate şi solicitã asigurarea resurselor financiare necesare acestora - 10%; f) Monitorizeazã şi analizeazã, prin structurile specializate sau comisii, starea tehnicii de aviaţie - 5%; g) Coordoneazã procesul de scoatere din funcţiune şi de declasare a bunurilor specifice din dotarea inspectoratului general - 5%; h) Avizeazã planurile de mentenanţã si programele anuale de achiziţie publicã pentru inspectoratul general - 5%; i) Coordoneazã, prin comisii tehnice, recepţia cantitativã şi calitativã a tehnicii şi materialelor primite din import sau producţie internã, conform condiţiilor contractuale - 5%; j) Coordoneazã predarea/preluarea în/din reparaţie/fabricaţie, a tehnicii din dotare - 5%; k) Stabileşte mãsuri logistice cu caracter imediat atunci când se produc evenimente - 5%. l) Controleazã folosirea legalã a mijloacelor autospeciale şi de transport auto şi optimizeazã utilizarea lor - 5%; m) Coordoneazã activitatea privind obţinerea avizelor si autorizaţiilor de construire pentru proiectele de investiţii imobiliare şi de infrastructurã şi autorizaţiilor de desfiinţare a construcţiilor aflate în administrarea inspectoratului general şi unitãţilor subordonate - 5%. n) Asigurã respectarea reglementarilor în domeniul calitãţii în construcţii, în toate componentele sistemului şi în toate etapele - 5%; o) Asigurã respectarea normelor de protecţie a muncii, mediului, de prevenire şi stingere a incendiilor în unitate, în domeniul de competenţã - 5%; p) Coordoneazã activitatea în domeniul comunicaţiilor şi tehnologiei informaţiei - 5%; q) Coordoneazã activitatea de protecţie a informaţiilor clasificate şi INFOSEC - 5%. În calitate de şef al structurii de securitate îndeplineşte urmãtoarele atribuţii specifice: - verificã şi supune aprobãrii conducerii IGAv normele interne privind protecţia informaţiilor clasificate potrivit legii; - verificã modul de întocmire a Programului de prevenire a scurgerii de informaţii clasificate pentru IGAv pe care îl supune avizãrii instituţiilor abilitate, iar dupã aprobare, acţioneazã pentru aplicarea acestuia; - coordoneazã activitatea de protecţie a informaţiilor clasificate, în toate componentele acesteia; - asigurã relaţionarea cu instituţia abilitatã sã coordoneze activitatea şi sã controleze mãsurile privitoare la protecţia informaţiilor clasificate, potrivit legii; - monitorizeazã activitatea de aplicare a normelor de protecţie a informaţiilor clasificate şi modul de respectare a acestora; - consiliazã conducerea IGAv în legãturã cu toate aspectele privind securitatea informaţiilor clasificate; - informeazã conducerea IGAv despre vulnerabilitãţile şi riscurile existente în sistemul de protecţie a informaţiilor clasificate şi propune mãsuri pentru înlãturarea acestora; - acordã sprijin reprezentanţilor autorizaţi ai instituţiilor abilitate, potrivit competenţelor legale, pe linia verificãrii persoanelor pentru care se solicitã accesul la informaţii clasificate; - organizeazã activitãţi de pregãtire specificã a persoanelor care au acces la informaţii clasificate; - verificã modul de pãstrare şi organizare a evidenţei certificatelor de securitate şi autorizaţiilor de acces la informaţii clasificate; - urmãreşte modul de actualizare permanentã a evidenţei certificatelor de securitate şi a autorizaţiilor de acces; - urmãreşte modul de întocmire şi actualizare a listelor informaţiilor clasificate elaborate sau pãstrate de unitate, pe clase şi niveluri de secretizare; - prezintã inspectorului general propuneri privind stabilirea obiectivelor, sectoarelor şi locurilor de importanţã deosebitã pentru protecţia informaţiilor clasificate din IGAv şi, dupã caz solicitã sprijinul instituţiilor abilitate; - efectueazã cu aprobarea inspectorului general, controale privind modul de aplicare a mãsurilor legale de protecţie a informaţiilor clasificate; - exercitã alte atribuţii în domeniul protecţiei informaţiilor clasificate, potrivit legii. În domeniul INFOSEC îndeplineşte urmãtoarele atribuţii principale: - este responsabil pentru implementarea şi asigurarea mãsurilor de securitate, conform normelor în vigoare; - asigurã punerea la dispoziţia şefului C.S.T.I.C. lista cu certificatele de securitate/autorizaţiile de acces la informaţiile clasificate deţinute de personalul IGAv; - asigurã monitorizarea echipamentelor care intrã/ies din zonele de securitate. E. STANDARDE DE PERFORMANŢĂ ASOCIATE POSTULUI: 1. Indicatori cantitativi: asigurã îndeplinirea atribuţiilor şi responsabilitãţilor ce revin structurilor pe care le coordoneazã şi postului pe care este încadrat. 2. Indicatori calitativi: asigurã managementul performant al luãrii cu operativitate a deciziilor, gestionarea judicioasã a resurselor umane şi materiale alocate, conform prevederilor legale şi cerinţelor postului. 3. Costuri: asigurã planificarea, organizarea şi desfãşurarea activitãţilor cu respectarea şi încadrarea strictã în limitele resurselor materiale şi financiare. 4. Timp: conform termenelor stabilite de reglementãrile legale sau inspectorul general. 5. Utilizarea resurselor: personalul din subordine şi tehnica de lucru. 6. Mod de realizare: individual şi în colaborare cu personalul din subordine şi locţiitorii comandanţilor din unitãţile teritoriale.
TITULARUL POSTULUI
Semnãtura
AVIZAT Director General al D.G.I.P.I. Comisar-şef de poliţie
-----
Newsletter GRATUIT
Aboneaza-te si primesti zilnic Monitorul Oficial pe email
