Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
HOTARARE nr. 2.420 din 21 decembrie 2004 pentru aprobarea Protocolului de cooperare dintre Ministerul Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei din Romania si Ministerul Muncii si Protectiei Sociale a Populatiei din Republica Azerbaidjan, semnat la Bucuresti la 11 octombrie 2004
EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 35 din 11 ianuarie 2005
În temeiul art. 108 din Constituţia României, republicatã, şi al <>art. 20 din Legea nr. 590/2003 privind tratatele,
Guvernul României adoptã prezenta hotãrâre.
ARTICOL UNIC
Se aprobã Protocolul de cooperare dintre Ministerul Muncii, Solidaritãţii Sociale şi Familiei din România şi Ministerul Muncii şi Protecţiei Sociale a Populaţiei din Republica Azerbaidjan, semnat la Bucureşti la 11 octombrie 2004.
PRIM-MINISTRU
ADRIAN NĂSTASE
Contrasemneazã:
---------------
p. Ministrul muncii,
solidaritãţii sociale şi familiei,
Valentin Mocanu,
secretar de stat
p. Ministrul afacerilor externe,
Ferdinand Nagy,
secretar de stat
p. Ministrul finanţelor publice,
Gheorghe Gherghina,
secretar de stat
Bucureşti, 21 decembrie 2004.
Nr. 2.420.
PROTOCOL DE COOPERARE
între Ministerul Muncii, Solidaritãţii Sociale şi Familiei din România şi Ministerul Muncii şi Protecţiei Sociale a Populaţiei din Republica Azerbaidjan
Ministerul Muncii, Solidaritãţii Sociale şi Familiei din România şi Ministerul Muncii şi Protecţiei Sociale a Populaţiei din Republica Azerbaidjan, denumite în continuare pãrţi,
luând în considerare relaţiile de prietenie şi legãturile fructuoase în domeniile economice şi sociale dintre România şi Republica Azerbaidjan,
luând în considerare importanţa dezvoltãrii cooperãrii în domeniul muncii şi protecţiei sociale,
au convenit urmãtoarele:
ART. 1
Pãrţile vor coopera în principal prin schimb de informaţii şi experienţã în urmãtoarele domenii:
a) legislaţia naţionalã în domeniul muncii, ocupãrii şi protecţiei sociale;
b) mecanismele de aplicare a legislaţiei naţionale în domeniul reglementãrii relaţiilor de muncã şi protecţiei muncii;
c) acordarea de servicii pentru persoanele cu handicap şi reabilitarea persoanelor cu handicap;
d) activitãţi desfãşurate în domeniul familiei;
e) analiza şi colectarea datelor privind piaţa muncii şi formarea profesionalã;
f) piaţa naţionalã a muncii şi reglementarea participãrii forţei de muncã strãine la piaţa naţionalã a muncii;
g) dezvoltarea parteneriatului social şi aplicarea reformelor în sistemul de asistenţã socialã;
h) aplicarea tehnologiei informaţiilor pentru îmbunãtãţirea managementului sistemului de securitate socialã.
ART. 2
Pãrţile convin sã dezvolte urmãtoarele forme de cooperare:
a) schimb de experţi;
b) consultãri şi pregãtire suplimentarã a experţilor;
c) schimb de materiale informative, în special privind implementarea programelor şi politicilor de muncã, ocupare, asistenţã socialã, protecţie socialã şi integrare socialã a grupurilor cu risc, propuneri legislative şi alte materiale legate de activitatea celor douã ministere;
d) încurajarea cooperãrii în cadrul proiectelor finanţate de organizaţii internaţionale;
e) încurajarea cooperãrii dintre agenţiile executive şi instituţiile subordonate celor douã pãrţi.
ART. 3
Prezentul protocol va fi aplicat prin programe comune de lucru pe o perioadã de 2 ani, în funcţie de posibilitãţile financiare ale celor douã pãrţi.
ART. 4
Cheltuielile pentru aplicarea programelor convenite în baza prezentului protocol vor fi suportate dupã cum urmeazã:
a) transport internaţional, de cãtre partea contractantã trimiţãtoare;
b) cheltuielile de întreţinere şi organizare: cazare, masã, traducerea documentaţiei şi interpretarea, transport intern, potrivit programului acţiunii, de cãtre partea contractantã primitoare.
ART. 5
Prezentul protocol va intra în vigoare la data primirii celei de-a doua notificãri prin care cele douã pãrţi îşi comunicã reciproc îndeplinirea procedurilor prevãzute de legislaţia lor internã pentru intrarea în vigoare a acestuia.
Prezentul protocol este valabil pentru o perioadã de 5 ani şi se va prelungi în mod automat, cu noi perioade de câte 5 ani, dacã nici una dintre pãrţi nu îl denunţã.
În cazul denunţãrii, prezentul protocol îşi înceteazã valabilitatea la 6 luni de la data primirii notei de denunţare, pe canale diplomatice, de cãtre cealaltã parte.
Prezentul protocol a fost semnat la Bucureşti la 11 octombrie 2004, în douã exemplare originale, în limbile românã, azerbaidjanã şi englezã, toate textele fiind egal autentice. În cazul oricãror divergenţe de interpretare, va prevala textul în limba englezã.
Pentru Ministerul Muncii,
Solidaritãţii Sociale şi Familiei din România,
Dan Mircea Popescu
Pentru Ministerul Muncii şi Protecţiei Sociale
a Populaţiei din Republica Azerbaidjan,
Ali Nagiyev
-------
Newsletter GRATUIT
Aboneaza-te si primesti zilnic Monitorul Oficial pe email
Comentarii
Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
