Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
HOTARARE nr. 1.627 din 29 decembrie 2009 pentru modificarea Hotararii Guvernului nr. 246/2007 privind metodologia de reinnoire a avizelor de incadrare a locurilor de munca in conditii deosebite
EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 926 din 30 decembrie 2009
HOTĂ?RÂRE nr. 1.627 din 29 decembrie 2009
pentru modificarea <>Hotãrârii Guvernului nr. 246/2007 privind metodologia de reînnoire a avizelor de încadrare a locurilor de muncã în condiţii deosebite
EMITENT: GUVERNUL
PUBLICAT ÎN: MONITORUL OFICIAL nr. 926 din 30 decembrie 2009
În temeiul <>art. 108 din Constituţia României, republicatã ,
Guvernul României adoptã prezenta hotãrâre.
ART. I
<>Hotãrârea Guvernului nr. 246/2007 privind metodologia de reînnoire a avizelor de încadrare a locurilor de muncã în condiţii deosebite, publicatã în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 169 din 9 martie 2007, cu modificãrile şi completãrile ulterioare, se modificã dupã cum urmeazã:
1. Articolul 1 va avea urmãtorul cuprins:
"Art. 1. - (1) Începând cu data de 1 ianuarie 2010, avizele de încadrare a locurilor de muncã în condiţii deosebite acordate, valabile pânã la data de 31 decembrie 2009 inclusiv, pot fi reînnoite potrivit metodologiei stabilite în cuprinsul prezentei hotãrâri.
(2) Prevederile prezentei hotãrâri se aplicã numai angajatorilor care deţin la data de 31 decembrie 2009 avizul de reînnoire şi care nu au realizat pânã la aceastã datã mãsurile necesare în vederea normalizãrii condiţiilor de muncã.
(3) Perioada de valabilitate a avizelor reînnoite potrivit prezentei hotãrâri nu poate depãşi data de 31 decembrie 2010."
2. La articolul 2 alineatul (1), literele c), d) şi e) vor avea urmãtorul cuprins:
"c) planul de prevenire şi protecţie revizuit, care sã asigure îmbunãtãţirea nivelului securitãţii şi al protecţiei sãnãtãţii lucrãtorilor, cuprinzând mãsuri şi acţiuni, eşalonate pe întreaga perioadã, astfel încât, pânã cel târziu la data de 31 decembrie 2010, locurile de muncã sã se încadreze în condiţii normale;
d) raport medical întocmit de medicul de medicina muncii privind starea de sãnãtate a lucrãtorilor expuşi la noxele fizico-chimice şi agenţi biologici, care au determinat încadrarea locurilor de muncã în condiţii deosebite, pentru perioada cuprinsã între data reînnoirii şi data de 31 decembrie 2009;
e) dovada depunerii la casele teritoriale de pensii a documentului prin care s-a obţinut reînnoirea avizului de încadrare a locurilor de muncã în condiţii deosebite şi a listei cuprinzând categoriile profesionale care lucreazã în aceste locuri de muncã pânã la data de 31 decembrie 2009."
3. La articolul 13, alineatul (3) va avea urmãtorul cuprins:
"(3) Perioada cuprinsã între 31 decembrie 2009 şi data reînnoirii avizului de încadrare a locurilor de muncã în condiţii deosebite constituie stagiu de cotizare în condiţii deosebite de muncã, pentru care angajatorii datoreazã, dupã caz, diferenţa dintre cota de contribuţie de asigurãri sociale pentru condiţii deosebite de muncã şi cea declaratã de cãtre aceştia."
ART. II
Prezenta hotãrâre intrã în vigoare la data de 1 ianuarie 2010.
PRIM-MINISTRU
EMIL BOC
Contrasemneazã:
---------------
Ministrul muncii,
familiei şi protecţiei sociale,
Mihai Constantin Şeitan
Ministrul sãnãtãţii,
Cseke Attila
p. Ministrul economiei, comerţului
şi mediului de afaceri,
Constantin Claudiu Stafie,
secretar de stat
Şeful Departamentului pentru Afaceri Europene,
Bogdan Mãnoiu
Bucureşti, 29 decembrie 2009.
Nr. 1.627.
------------
Newsletter GRATUIT
Aboneaza-te si primesti zilnic Monitorul Oficial pe email
Comentarii
Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
