Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
COMUNICAT din 30 octombrie 2024 privind modalitatea de aplicare a majorării salariale de 5% în situaţia funcţionarilor publici din cadrul A.N.A.F. care aveau drepturile salariale la nivel maxim pentru funcţia, gradul, treapta şi gradaţia la data intrării în vigoare a dispoziţiilor legale invocate
Dosar în care s-a formulat sesizarea: 810/119/2024 Nr. de înregistrare a sesizării: 2428/1/2024 Data înregistrării sesizării: 30.10.2024 Conţinutul sesizării: Modalitatea de aplicare a majorării salariale de 5% prevăzută de art. I alin. (1) din O.U.G. nr. 115/2023 în situaţia funcţionarilor publici din cadrul A.N.A.F. care având drepturile salariale la nivel maxim pentru funcţia, gradul, treapta şi gradaţia pe care o ocupau înainte de intrare în vigoare a dispoziţiilor art. XI din O.U.G. nr. 81/2023 (act normativ care nu prevede o majorare, ci o procedură de egalizare a drepturilor salariale) şi care nu au beneficiat de nicio egalizare/majorare, mai sunt beneficiari ai acestui drept? Modalitatea de aplicare a majorării salariale de 5% prevăzută de art. I alin. (1) din O.U.G. nr. 115/2023 în situaţia funcţionarilor publici din cadrul A.N.A.F. care având drepturile salariale la nivel maxim pentru funcţia, gradul, treapta şi gradaţia pe care o ocupă în raport de dispoziţiile art. I, pct. 1 alin.(7) din O.U.G. 127/2023.
Newsletter GRATUIT
Aboneaza-te si primesti zilnic Monitorul Oficial pe email
